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| 部署・役職名 | 【大阪】コーポレートガバナンス推進(IR・SR・ESG・機関運営) |
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| 仕事内容 |
■当社は自転車部品・釣具を中心に、こころ躍る製品づくりを行う開発型デジタル製造業として、海外売上比率90%、世界約50拠点でグローバルに事業展開しています。 昨今、機関投資家によるスチュワードシップ活動の高度化や、CSRDをはじめとするグローバルでの非財務情報開示規制の強化を背景に、上場企業に求められるガバナンス水準は急速に高まっています。加えて、日本においてもSSBJによるサステナビリティ開示基準の整備が進められており、国内外を通じて開示およびガバナンスの高度化が求められる環境が形成されています。 当社においても機関投資家・株主との能動的なエンゲージメント機能の強化、ESG非財務情報のエビデンス化・開示強化、国内外子会社のガバナンス機能の強化などを推進しています。これらコーポレートセクレタリー機能の強化を図るため、増員募集します。 【具体的内容】※適性・希望を踏まえ、下記いずれかをご担当いただきます。 ■ 機関運営 ・取締役会・株主総会(子会社含む)の事務運営 ・総会シナリオ策定・議案作成・株主からの質問対応(法務課と連携) ・機関運営の実効性向上に向けた取り組み ※ロジスティクス(会場手配等)は総務課が担当 ■ IR・SR・外部エンゲージメント ・IR・SRに向けた財務・非財務情報の分析と提案(主幹:経理部と連携) ・機関投資家・株主・アナリスト対応の検討 ■ 開示書面作成 ・適時開示・法定開示・任意開示書面(危機管理含む)の作成 ・ESG情報のエビデンス化・開示ストーリーの策定 ■ 人権/環境デューデリジェンス ・人権・環境デューデリジェンスの企画・実施・モニタリング (ポリシー策定、デューデリジェンス計画立案、内部通報・グリーバンス体制整備など) ・海外地域統括会社・第三者機関など関係各所との連携・調整 <関係部署>各事業部・経理部・内部監査部・海外地域統括会社 <働き方>部署平均残業時間:約20時間/必要に応じて、国内外出張(年数回)の可能性あり 【キャリアパス】 入社後はIR・SR・開示、またはESGデューデリジェンスのいずれかの領域を軸に専門性を深めていただきます。その後は適性・意向を踏まえ、ガバナンス領域のスペシャリストまたは、マネジメントなどのキャリアパスがあります。また、海外地域統括拠点への長期出張・出向の可能性もあります。 【仕事の魅力】 ■世界トップクラスのシェアを誇る自転車部品・釣具事業を展開しており、業界をリードする立場から、各ステークホルダーとの対話を最前線で担うため、大きなやりがいに繋がります。 ■人権・環境デューデリジェンスの企画・実施含め、様々な業務に携わることができ、担当者も海外拠点と直接やり取りを行うため、グローバルでのビジネススキルを高めることができます。 ■経理部門と協業しながら、非財務戦略を示していく、会社経営に直接貢献できるポジションです。経営戦略や各事業について幅広く触れる機会があり、経営層との距離も近いことから、視野・視座を高くもって業務に取り組むことができる環境です。 |
| 労働条件 |
【雇用期間】定年60歳 ※試用期間3ヶ月、試用期間中の労働条件変更なし 【出張】海外、国内出張あり 【勤務時間】8:00~17:00(休憩65分) ※職種により時差出勤制あり 【教育】キャリア採用者研修、実務研修(配属後)、語学研修(英語・中国語)、海外派遣研修、通信教育、その他階層別研修 【給与】経験・能力を考慮の上、当社規程により決定します。具体的な金額は、面接時にお伝えします。 【時間外労働】有 【賞与】年2回(7月・12月) 【昇給】年1回(4月) 【その他支給】時間外手当・QOL手当・役職手当・営業手当・イベント手当・食事手当・転勤支度金(国内・海外)・語学研修補助・通信教育補助など ※公共交通機関全額支給(但し、規程に基づく)、自転車通勤(ヘルメット着用 5,000円/月)など 【休日】週休2日制/年間休日125日 ※当社カレンダーにより、年数回土曜日出社あり 【休暇制度】有給休暇、慶弔休暇などの特別休暇・育児休業・介護休業・マイライフプラン休暇(時効消滅する年次有給のうち80日まで積立可能) 【福利厚生】社会保険・退職金・保養所・財形貯蓄・持株会・遺族年金・独身寮/社宅(但し、規程に基づく)など 【その他】平均勤続勤務年数14.7年、月平均所定外労働時間:25.5時間、平均有給休暇取得日数14.5日、前年度育児休業取得者数41名 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・大卒以上・下記いずれかの領域での実務経験 ー株主管理(機関投資家の動向把握、株主分布の分析、アナリスト対応の検討等) ー会社機関運営(取締役会・株主総会事務局) ーIR/SR業務(投資家対応、SR面談等) ー開示書面作成(統合報告書・有価証券報告書・適時開示等) ー人権・環境デューデリジェンスの企画・実施 ・英語力(TOEIC700点以上または、同等の英語実務能力) 【歓迎(WANT)】 ・CDP・TCFD・CSRD等のフレームワークに関する知識・実務経験<求める人物像> ・社内外のステークホルダーを巻き込み、調整・折衝できる方 ・知的好奇心と主体性を持ち、幅広い業務にも前向きに取り組める方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 上場企業 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 海外事業 マネジメント業務なし 月平均残業時間20時間以内 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/05/21 |
| 求人番号 | 8416379 |
採用企業情報
- 株式会社シマノ
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- 資本金35,600百万円
- 会社規模5001人以上
- 機械
- 精密・計測機器
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会社概要
【設立年月】1940年1月
【代表者】代表取締役社長 島野 泰三
【資本金】356億円
【売上高】3,549億円(2025年12月)
【従業員数】シマノ本社:1,779名/連結:10,242名(2025年12月31日現在)
【本社所在地】大阪府堺市堺区老松町
【拠点】本社・工場(大阪府堺市)、下関工場(山口県下関市)、欧米、中国、東南アジアなど世界49拠点に展開
【事業内容】自転車部品、釣具、ロウイング関連用品の開発・製造・販売
【特徴】自転車部品・世界シェアトップクラス、海外売上高比率90%以上
自転車部品・釣具のグローバルブランドとして、世界を舞台に事業活動を行っており、2021年には創業100周年を走破しました。
人と自然のふれあいの中、アウトドアスポーツの多様な楽しさと歓びを深め、こころ豊かにする文化として、広くみなさまに受け入れてもらいたい。
当社はこの願いを胸に「こころ躍る製品」をお届けするとともに、自転車文化・釣り文化の創造と高揚に取り組んでいます。
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