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| 部署・役職名 | プロジェクトマネージャー (Webシステム開発・自社サービス開発) |
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| 仕事内容 |
自社製品開発(IoT)または受託開発(Webシステム)におけるプロジェクトマネージャーとして、プロジェクト全体の統括を担っていただきます。 顧客との折衝・要件調整や進行管理など、開発案件を成功させるためのプロジェクトマネジメント業務に専念いただくお立場です。 ■【お任せしたい業務例】 ・プロジェクト全体統括、進行管理 ・上流工程の推進、顧客折衝 ・QCD管理 ・アサイン計画、タスク管理、進捗管理 ・ステークホルダーとの調整、契約 ・報告資料、見積書、提案書などの作成 ・成果分析やナレッジ共有など ■【募集背景】 体制強化のため(主軸事業の急成長に伴い、さらなるシェア拡大とサービス品質向上のため) ■【Will Smartについて】 私たちは、鉄道・バス・物流など『移動』をテーマとする業界において、地方部での鉄道・バスの運行減少・廃止により発生している“交通空白”の解消や、バスターミナルを中心とした街づくりなど、地方が抱える社会課題の解決、都市部が抱える交通課題をアイデアとテクノロジーで解決することをミッションとして掲げています。 2024年4月にグロース市場に上場し、事業・組織ともに成長が求められる中、開発部門の体制強化の一環としてプロジェクトマネージャーの募集をおこなっています。 ■【各種サービスについて】 <モビリティシステムサービス> 人やモノの『移動』を支える基盤を構築するサービスです。 車載デバイスや予約・運行管理システムなどを組み合わせ、実運用を支える仕組みの構築まで担うことで、多様なモビリティが連携する社会の実現を担います。 <総合情報配信サービス> 交通ハブや公共空間において、移動や生活に必要な情報を適切に届けるサービスです。 サイネージ等を活用し、運行情報や観光・生活情報をリアルタイムに発信することで、移動の利便性と体験価値を高めます。 <データサイエンスサービス> 交通・人流・物流などのデータを統合・分析し、意思決定を支えるサービスです。 データに基づく路線最適化や施策立案により、持続可能な交通・物流の仕組みづくりを推進します。 <クラウド化支援サービス> 各種システムやデータ基盤をクラウド上で統合し、拡張性・連携性の高い社会基盤を実現するサービスです。 異なる事業者・データ・サービスを柔軟につなぐことで、プラットフォームとしての成長を支えます。 ■【導入事例】 <モビリティシステムサービス> 神奈川県南足柄市では、バスの減便や路線撤退により移動手段が失われつつある地域に対して、地域の移動インフラそのものの再設計(普通免許で運行可能な「小型車代替モデル」の構築)に着手していました。当社は、予約・運行管理・車両端末を統合したシステムを提供しつつ、従来は紙や電話に依存していた運行業務をデジタル化しました。「自治体・事業者・住民」を繋ぐ、ハイブリッドな予約・運行基盤の構築は、「持続可能な公共交通」を共創した成功事例となっています。 <総合情報配信サービス> 東京駅前の国内最大級となる「バスターミナル東京八重洲」において、運行情報や案内表示を統合管理するシステムを構築しました。デジタルサイネージによる乗り場変更や改札開始などの情報をリアルタイムで反映することで、利用者の利便性向上と現場業務の効率化を同時に実現しました。 大規模ターミナルの円滑な運営と利用者体験の向上を実現した成功事例となっています。 ■【Will Smartで働く魅力】 当社の成果物が、実際に街や地域で使われ、人々の移動や生活を支えている様子を、自分の目で実感できます。 特にプロジェクトマネージャーは、自らがリードしたプロジェクトが、地方課題解決や街の未来につながっている手応えを実感できることが大きな魅力です。 「社会の役に立つ仕事がしたい」 「習得した技術を人の役に立てたい」 「形に残る仕事で成長したい」 そんな想いを持った仲間が集まっています。 ■【働き方支援】 社員のモチベーションアップや多様な働き方の実現のため、複数の福利厚生制度を設けています。 ・フレキシブルな勤務時間:フレックス制(コアタイム11:00~14:00)を導入 ・在宅勤務制度:原則出社ですが、業務効率向上を目的とした場合に一部認められます ・近隣在住手当:一定の条件のもと、会社が社員の家賃を補助 ・リフレッシュ休暇:有給休暇とは別に、平日連続5日間休暇が取れる制度で、土日を入れると連続9日間の長期休暇も可能 ・メモリアル休暇:有給休暇とは別に、一定の条件のもと、年に1日社員の特別な日をお休みにできる制度 ・多様性:20代〜50代まで、韓国籍のエンジニアなど、多様なメンバーが活躍中 ■【スキルアップ支援】 社員スキルアップに繋げるための制度です。この支援制度を利用し専門性を身につけて、キャリアプランを変えていくことも可能です。どんどんチャレンジしてください! ・資格取得支援:社員が自己啓発のために勉強する費用の一部を会社で負担する制度(社内規定有) ・社内外研修制度 ┗社内研修は社員自らが講師となり実施する研修 ┗必要に応じて外部研修の活用も実施あり |
| 労働条件 |
■雇用形態 ・正社員(期間の定め:無) ■試用期間 ・3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無) ■給与 <想定年収> ・800万〜1,100万円(賞与込み) ※前職の給与・能力・経験を考慮の上決定します。 <月給> ・64.7万円~88.6万円 ※固定残業代(月20時間分 92,125円~126,150円)を含む ※固定残業時間超過分は別途支給 <昇給> ・年1回(4月) ※ただし昇給有無は前期評価に因る ■勤務地 ・東京本社:東京都江東区富岡2-11-6 HASEMAN BLDG5-1 ・最寄駅 ┗東京メトロ東西線木場駅 徒歩8分 ┗東京メトロ東西線門前仲町駅 徒歩7分 ┗都営地下鉄都営大江戸線門前仲町駅 徒歩10分 ■勤務時間 ・10:00~18:30(休憩60分) ※フレックス制度あり(コアタイム11:00~14:00) ■残業時間 月平均25時間 ■休日休暇 ・完全週休二日制(土曜、日曜、祝日) ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・慶弔休暇 ・産休・育休 ・介護休暇 ・リフレッシュ休暇(平日連続5日間) ・メモリアル休暇(年1日・社員の特別な日) ・有給休暇:入社半年経過時点10日(※) ※有給休暇補足:有給休暇初年度付与日数について 入社後、試用期間(3ヶ月間)終了後に付与 ・1月1日~6月30日入社:10日 ・7月1日~7月31日入社:5日 ・8月1日~8月31日入社:4日 ・9月1日~9月30日入社:3日 ・10月1日~12月31日入社:付与なし ■制度・福利厚生 ・社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ・服装自由(全従業員利用可) ・出産・育児支援制度(全従業員利用可) ・資格取得支援制度(全従業員利用可) ・研修支援制度(全従業員利用可) ・従業員持株会制度:毎月の自社株式の購入をサポートする制度 ※会社から奨励金が支給されますので実質的な利回りが向上します。 ・会社が加入する関東ITソフトウェア健康保険組合の各種施策が利用可能 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・WEBシステム/アプリ/業務系システムなどの開発プロジェクトにおけるPM経験(3年以上)・チームマネージメント、ベンダー管理の経験 ・WBS作成、進捗管理、課題/リスク管理などのプロジェクト運用経験 ・システム管理プロセス、インフラ、クラウドなどの基礎知識 ・クライアント、協業先などステークホルダーとの調整・折衝における成功経験 【歓迎(WANT)】 ・複数プロジェクトの管理/遂行経験・見積/原価/利益管理経験 ・システム開発、インフラ構築経験 ・PMBOK、PMP、IPAプロジェクトマネージャなどのプロジェクトマネージメント関連資格 ■人物像 『これまで培ってきた経験やスキルを活かし、社会課題の解決に向けてプロジェクトを牽引したい』そんな想いを持つ方を、当社は歓迎します。 当社が掲げる社会ビジョン『地域共創とDXによる社会課題の解決』に共感し、その実現に向けて誇りを持って取り組める方であれば、きっと当社での仕事にやりがいを感じていただけるはずです。 プロジェクトマネージャーとして、社会の変化を前向きに受け止め、挑戦を続けながら、自ら学び成長していく姿勢を持つ方、そして、チームをまとめ、関係者と円滑にコミュニケーションをとりながら、課題解決に向けて推進できる方を求めています。 当社のプロジェクトでは、納品物が街や施設で実際に使われている場面を目にすることができ、地域の課題解決に直接貢献している実感を得られるのも大きな魅力です。プロジェクトを通じて社会に価値を届けることに誇りを感じられる方に、ぜひ仲間になっていただきたいと考えています。 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 女性管理職実績あり 年間休日120日以上 資格支援制度充実 地域活性化事業 新規事業 完全土日休み フレックスタイム |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/05/22 |
| 求人番号 | 8414902 |
採用企業情報
- 株式会社Will Smart
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- 資本金634百万円
- 会社規模非公開
- その他
- その他
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会社概要
【設立年月日】2012年12月12日
【代表者】石井 康弘
【資本金】634,000,000円
【本社所在地】東京都江東区富岡2-11-6
【その他事業所】九州営業所 関西営業所 和歌山営業所
【事業内容】
大手事業会社が出資するベンチャー企業です。お客様には生活インフラを担う企業が多数あり、お客様へのサービス提供により、社会課題の解決にも貢献することを使命として事業を展開しています。
主な事業分野は以下のとおりです。
・AIやIoT分野におけるITソリューション提案・提供
・モビリティサービス(カーシェア事業など)の提案・提供
・デジタルサイネージの開発・コンテンツ配信
YouTubeにて弊社事業の動画を紹介していますのでぜひご覧ください!(「youtube will smart」で検索)
【Will Smartの特長】
◆下請けではありません!
他のIT企業の下請けではなく、90%以上が事業者との直接取引となります。生活インフラを担う企業と対話しながらサービスをつくることは醍醐味のひとつです。
また、顧客先・取引先に常駐するスタイルを取っておりません。
◆キャリア選択が可能な人事制度です!
管理職(組織マネージャー)と専門職(プロジェクトマネージャー)を選択することができます。
◆コンシューマー向けサービスです!
顧客が生活インフラを担う企業となるため、構築するシステムはコンシューマー向けのものとなります。自分の仕事の成果が目に見える楽しさがあります。
◆社会課題の解決に貢献できます!
顧客の多くは、鉄道・バス・商業施設・エネルギーなど、生活インフラを担う企業です。よって、顧客課題を解決することで、社会解決につながり、ひいては人々の生活を豊かにすることにもつながっています。
◆課題の発見➡提案➡実行まで担っています!
顧客が思う課題の原因は、実は別のところにあることもあります。その本質的な原因を発見し、解決策の提案、そしてITソリューション化まで担うことで、顧客の期待に応えています。
◆バランスのとれた事業内容!
コア事業1本で勝負するベンチャー企業も多い中、当社は自社サービスと受託開発の両輪により複数事業を展開することにより、投資と収入のバランスをとっています。
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