転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です
人事課長（候補）
年収：
800万 ～ 900万
?
採用企業案件
グローバルデザイン株式会社
-
- 資本金10百万円
- 会社規模非公開
- インターネットサービス
| 部署・役職名 | 人事課長（候補） |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【ポジション概要】 自治体DXプラットフォーム企業への進化を目指す「第3期中期経営計画」を人事側面から牽引するリーダー候補です。現在、人事部長が不在という環境下で、外部アドバイザーの伴走を受けつつ、人事制度の設計・運用・改善をメインに担っていただきます。 【職務内容】 1. 人事制度の設計・運用・改善 評価制度・教育制度の形骸化を防ぎ、実効性のある運用を推進。 運用のPDCAを回し、経営層やアドバイザーと連携して制度のブラッシュアップを図る。 2. 社員面談・相談対応（心理的安全性の構築） キャリア面談や日々の悩み相談、ハラスメントの一次対応。 現場の不満を「組織改善のヒント」へと昇華させる。 3. 採用業務の企画・実行 中途・新卒採用の戦略立案。現場を「一緒に選ぶ仲間」として巻き込み、ミスマッチのない選考プロセスを構築 。 4. 人事チームのマネジメント メンバーの育成、役割整理、目標管理。 人事としての「公平性・守秘義務・適切な距離感」という価値観の浸透。 5. 労務・規程管理の統括 実務作業（計算等）は担当しませんが、責任者として社労士連携や労基署対応のスピードを上げ、法的判断を支える。 |
| 労働条件 |
・勤務時間 9:00～18:00（休憩60分） ・所定労働時間8時間 ・休日・休暇 年間休日122日 ・完全週休二日制、土曜 日曜 祝日 年末年始 ・待遇 年間休日:122 日 ・完全週休 2 日制(土日祝) ・賞与:年2回 ・退職金制度あり ・その他： 働き方 基本:出社(状況に応じてリモート可) |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 下記経験のいずれか、または複数経験を有すこと① 採用・配置・育成など「人材マネジメント」の実務経験 ② 労務・制度運用経験 ③ 現場・経営との調整／推進経験 【歓迎（WANT）】 ① 採用戦略・採用ブランディング経験② 人事制度設計・組織開発経験 ③ マネジメント経験 ■求める人物像 「正解」のない過渡期を楽しめる方：曖昧な状況でも目的に立ち返って判断し、粘り強く進められる方 。 「仲間をつくる」対話力：強い権限で押し切るのではなく、背景や意図を丁寧に伝え、反対意見も受け止めた上で「一緒にやってみよう」という空気を作れる方 。 制度を「運用し続ける」ことへの価値観：作るだけで満足せず、運用を通じて組織に血を通わせることに喜びを感じる方 。 誠実さと軸の強さ：誠実であることを前提とし、人事としての信念（ミッション）をぶらさない強さを持つ方。 |
| アピールポイント | Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/05/20 |
| 求人番号 | 8412300 |
採用企業情報
- グローバルデザイン株式会社
-
- 資本金10百万円
- 会社規模非公開
- インターネットサービス
-
会社概要
【設立】1997年1月20日
【代表者】白旗 保則
【資本金】1,000万円
【本社所在地】静岡県静岡市葵区紺屋町17番地の1
【その他事業所】東京、山梨、兵庫、沖縄
【事業内容】
■ネットワークコンテンツ関連
■システム構築関連
■ブロードバンド関連
■CD-ROMコンテンツ関連
■グラフィックデザイン関連
■インターネット全般に関するコンサルティング
■インターネット関連のセミナー開催・講演
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です