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| 部署・役職名 | 中堅・成長企業向け経営コンサルティングファームでの住宅・不動産・建設領域の経営・戦略コンサルタント |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■業務内容 住宅・不動産・建設領域のクライアントに対して、経営と現場に直接働きかける戦略・経営コンサルティングを担当。「何を変えるべきかを構造化して描く」だけでなく、「変革が現場で動き、成果が出るところまでやり切る」ことに強みがある。 【支援テーマ例】 ①経営戦略立案／中期経営計画策定／事業計画策定 ②新規事業構想／立ち上げ（0→1）／M＆A・アライアンス検討 ③DX推進（業務・営業・マーケ領域の変革）／マーケティング・セールス戦略立案～実行支援 ④組織開発／人事制度設計、組織改革／業務生産性向上／営業力強化 【コンサルティングスタイル】 ・対業界企業向け：経営層が直接のクライアントとなり、意思決定に入り込み現場実装まで伴走 ・対業界外企業向け：業界の巨大市場に変革を起こしたい企業に対し、事業構想から0→1の実行伴走まで支援 ・業界変革活動：業界内外プレイヤーとの連携や知見共有・対話の場づくり ■募集背景 人口動態の変化、働き手不足、生産性の限界、デジタル化の遅れ、カーボンニュートラル対応等、住宅・不動産・建設の産業構造の再設計が避けられない局面にあり、次の成長フェーズに向けて産業変革を前に進める仲間を募集。 ■ポジションの魅力 ・経営者の意思決定に入り、変革を動かす経験を得られる ・戦略と実行をつなぎ、成果まで持ち込む力が身につく ・巨大産業の構造変化を当事者として前に進める手触り ・業界内外・産官学を巻き込んだ共創／エコシステム構築の経験 ■会社・事業の魅力 「100年後の世界を良くする会社を増やす」をミッションに、戦略立案に留まらず実行伴走型のコンサルティングで成長。1つの事業部が1つの会社のような位置付けで、少数精鋭で事業づくりを体感できる環境。 |
| 労働条件 |
■勤務地 東京都 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・大卒以上・以下いずれかに該当する方 住宅／不動産／建設に関わる業務経験がある方（業界向けのサービス・商材・プロダクト提供側の経験も含む） 上記業界への強い関心があり、産業や企業の変革に関わりたい意欲をお持ちの方 ・不確実な状況でも論点を整理し、「いま何をすべきか」を考え抜き、やり切れる方 【歓迎（WANT）】 ・クライアントワークにおける成果創出経験（toB／toC問わず）・経営企画、事業企画、事業開発、マーケ、商品企画、営業企画等の経験 ・営業等で企業トップへの提案、報告、折衝の経験 ・チームリーダー経験 ・MBA、中小企業診断士等の資格保有 ・業界や企業の変革に向けて、「何をすべきか」を自分の言葉で組み立て、優先順位をつけて推進できる方 ・不確実な状況でも仮説を置き、検証し、やるべきことをやり切るコミットメントを持てる方 ・クライアント／ユーザー志向で、成果にこだわって仕事ができる方 ・「100年後の世界を良くする会社を増やす」というミッションに共感いただける方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/05/21 |
| 求人番号 | 8408305 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
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会社名は会員のみ表示されます
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- コンサルティング IT・インターネット
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