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| 部署・役職名 | 【大阪/営業】医療と介護をつなぐ架け橋に。地域医療を支える訪問診療の連携推進/裁量大きく仕組みづくりから関われる新設ポジション |
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| 仕事内容 |
■仕事概要 訪問診療の事業でクリニックの認知拡大と新規患者様の受け入れ調整を担うポジションです。 病院や訪問看護ステーション、ケアマネジャー様との信頼関係を築き、医療と介護をつなぐ架け橋となる役割を期待しています。 医療・介護現場での実務経験(看護師・療法士・介護職等)を活かし、ご家族や専門スタッフと同じ目線で相談に乗ることが求められる、やりがいの大きな業務です。 <業務内容> ・訪問看護ステーションや居宅介護支援事業所、病院等への定期訪問 ・クリニックの診療体制や強みの紹介、情報提供 ・新規の訪問診療依頼に関する相談受付、ヒアリング ・患者様のご家族やケアマネジャー様との連絡調整 ・地域連携における課題抽出と改善提案 <組織構成> ・所属:営業部門 └現在は前任者が1名で手探りながら基盤を作成中。今回はそのバトンを引き継ぎ、さらに体制を強化するための採用です。 <本ポジションの魅力> ・営業専任:訪問看護等の実務を兼務することなく、地域連携の構築に専念できる環境です。 ・裁量の大きさ:まだ新しい職種であるため、自身の工夫次第でクリニックの成長に直結する仕組みづくりに関われます。 【当法人について】 糖尿病・循環器・消化器・呼吸器の分野での高度な専門医療と、患者さんに近い立場で幅広い対応をさせていただく医療との両立を目標に、平成20年11月に東淀川区小松に「玉谷クリニック」をオープンしました。 その後、平成23年11月には地域の皆様の要望にさらに応えるためクリニックを拡張し、より快適な環境の中での医療の提供を可能にいたしました。 その間、当クリニックの想いに共感していただける様々な専門分野において優秀な先生方にご賛同いただき、糖尿病、脂質異常症、高血圧、循環器疾患などの生活習慣病や血液疾患、消化器疾患など内科全般、アレルギー、小児疾患の患者さんを平成30年から医師複数体制、令和2年から医師6~8名、外来3~4診でサポートできる体制を整え、専門性と総合性の統合を目指してきました。 また、通院が困難な患者さんには住み慣れた自宅での在宅医療を提供させて頂いております。 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員(期間の定め無し、時間外労働有) 試用期間:基本3ヶ月 【勤務地】 大阪市東淀川区小松1丁目7番15号 受動喫煙対策:屋内禁煙 【勤務時間】 勤務時間・曜日 月~金 8:45~17:45(1時間休憩) ※応募時に詳しい勤務について説明いたします。 【給与】 昇給・賞与:年間2回(12月・6月) ※クリニックの業績と勤務成績に基づきます。 人事評価:自己評価・リーダースタッフ評価・幹部院長面談・当院の評価基準をもとに給与査定 【休日】 土日祝 有給休暇 ∟入職後6ヶ月後より10日付与します。 特別休暇 ∟結婚やご家族に不幸があった際は所定の特別休暇も取得することができます。 【福利厚生】 ・交通費支給(20,000円まで) ・保険:雇用保険・健康保険・厚生年金保険 ・定年年齢60歳(ただし、嘱託職員として65歳まで勤務可) |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・営業経験・医療業界に関心のある方 ・当院の理念に共感していただける方 ・自動車免許(営業業務で利用) 【歓迎(WANT)】 ・新規開拓営業・医療業界での営業経験 |
| アピールポイント | Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 マネジメント業務なし 完全土日休み 月平均残業時間20時間以内 |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/05/21 |
| 求人番号 | 8405563 |
採用企業情報
- 医療法人実TMC
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- 会社規模非公開
- 病院・クリニック
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会社概要
【理事長】玉谷 実智夫
【本社所在地】大阪府大阪市東淀川区小松1丁目7番地15号
【事業内容】
■内科(生活習慣病・循環器・消化器・呼吸器等)および小児科クリニックの運営
■胃大腸内視鏡検査、各種定期健診・がん検診などの予防医療・早期発見への注力
■在宅医療・訪問診療の提供
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