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| 部署・役職名 | 法務担当 |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■法務担当として下記業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・法的問題の対応全般(法務部門の統括、グループ法務管理、訴訟等対応(代理人とはなりません)、戦略投資対応、契約書審査、商標等出願準備、官公庁対応、対外交渉、内部統制 等) |
| 労働条件 |
09:00-17:00 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 通勤手当、時間外勤務手当、休日勤務手当、深夜勤務手当、住宅手当、扶養手当、地域手当、役職手当 ※各手当について支給条件が有る場合がございます。コンサルタントへご確認ください。 年間120日/(内訳)完全週休2日制(土日祝)、有給休暇(夏季休暇・年末年始休暇を含む)、リフレッシュ特別休暇、ライフサポート休暇、産前産後休暇、配偶者出産休暇、妊産婦休暇、妊産婦健診休暇、傷病特別休暇、介護休暇、看護休暇、結婚休暇 等 財形貯蓄、社員持株会、育児・介護支援制度、社内融資制度、独身寮、社宅、保養所、スポーツ施設、健康診断、人間ドック、クラブ活動 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ※以下いずれも必須■弁護士資格保有の方または司法修習生の方(司法修習生の方は、司法修習修了のうえ弁護士資格を取得いただくことが必須条件となります)、または同等の知見をお持ちの方 ■海外案件を希望する方 |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2026/05/19 |
| 求人番号 | 8399746 |
採用企業情報

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