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| 部署・役職名 | マーケター（ブランド・グロース担当）/週3日出社×フレックス制！年間休日120日でメリハリ高く挑戦を続けられる抜群の就業環境 |
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| 仕事内容 |
■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓新規正社員紹介事業におけるブランドプロミスの定義、および生活者向けのコミュニケーション戦略の策定 ✓独自の就業実績や評価等の信頼データに基づいた提供価値の言語化、および概念定義とコンセプト構築 ✓認知拡大およびオーガニック流入の最大化を目的とした、ブランディング施策の企画立案・実行・効果検証 ✓定量・定性の両面から事業貢献度を分析するための、ブランディング活動におけるKPI設計とマネジメント ✓事業開発、キャリアアドバイザー、プロダクト開発チームといった各主要ステークホルダーとの強固な連携 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓「働くことで自信や可能性を再発見できる」という新たな価値を市場に浸透させるための大規模プロモーションの推進 ✓ユーザー調査やデータ分析からターゲットの深いインサイトを言語化し、共感を呼ぶクリエイティブへの落とし込み ✓Paid（広告獲得）中心の構造から、独自の体験価値をブランドとして確立させることで第一想起を形成するグロース施策 ■こんな方にオススメ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓表面的な数字だけでなくユーザーインサイトや事業構造を深く洞察し、解くべき本質的な課題を設定できる方 ✓生活者の心理や行動特性を深く理解し、机上の空論ではない最適なコミュニケーション戦略やチャネル選択ができる方 ✓不安を期待に変えるポイントを掴み、コピー、デザイン、動画等の人の行動を喚起するクリエイティブを追求できる方 ✓データと向き合うだけでなく、徹底したヒアリングや現場理解を重視し、チームと共に泥臭く最後までやり遂げられる方 |
| 労働条件 |
■休日・福利厚生 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓完全週休2日制（土日祝）、年間休日120日 ✓リラックス休暇（年5日）、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇 ✓各種社会保険完備、交通費支給（上限5万円）、昇給年2回 ✓従業員持株会制度、書籍購入・セミナー費用補助、チームビルディング予算 ✓自社サービス利用時の報酬上乗せ制度、結婚祝い金 ✓Uターン・Iターン時の引越し費用負担あり（社内規定による） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ✓事業会社または広告代理店における、生活者向け（toC）マーケティング・ブランディングの実務経験（1年以上）✓ブランド戦略の立案・実行、およびKPIの設計から推進によって事業成長指標（売上やCV等）を大きく伸長させた実績 ✓ブランディング活動が及ぼす事業貢献度を定量・定性で算出し、経営陣等へ説明責任を果たした経験 ✓論理的思考能力に基づき、データから施策の効果を客観的に評価して高速でPDCAサイクルを回してきた経験 【歓迎（WANT）】 ✓HR業界、またはマッチングプラットフォームビジネスにおける各種マーケティングの実務経験✓PRやメディアリレーションの知見、またはオウンドメディアの立ち上げ・運用経験 ✓スタートアップにおける、ゼロからの組織構築やブランドの立ち上げ・構築経験 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/05/20 |
| 求人番号 | 8389231 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
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- 金融 コンサルティング IT・インターネット
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- 趣味：旅行／はしご酒
- (2025/06/24)
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