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【プロダクトマネージャー】マルチプロダクト・ARR数億円規模の急成長SaaSでプロダクトマネジメントをリードいただけませんか?

年収: 800万 ~ 900万 ?

採用企業案件

採用企業

株式会社immedio

  • 東京都

    • 資本金100百万円
    • 会社規模31-100人
  • デジタルマーケティング
部署・役職名 【プロダクトマネージャー】マルチプロダクト・ARR数億円規模の急成長SaaSでプロダクトマネジメントをリードいただけませんか?
職種
業種
勤務地
仕事内容 <ミッション>
当社はimmedio・Box・Formsとマルチプロダクト体制になっており、どのプロダクトのどの機能から磨いていくかを、経営陣やエンジニアと一緒に考えてリードしていただくポジションです。

<具体的な業務>
顧客と市場に深く向き合いながら、様々な専門家やステークホルダーと協力し、ユーザーやプロダクトが抱える課題、ニーズ、アイデアの発見、探索を通じた掘り下げ、プロダクトの開発、顧客に届けるためのプランニング、使い続けてもらうためのグロース推進などをリードしていただきます。
・プロダクト戦略に基づいた開発テーマの立案・実現
・定性・定量調査をもとにした課題・ニーズの発見や価値の探索、優先順位の検討
・エンジニアやデザイナー、マーケター、セールス、カスタマーサクセス等と協力しての、プロダクト開発のリード
・顧客ヒアリング、セールス・カスタマーサクセスの受注への協力
・顧客の声やデータ、ステークホルダーとの対話に基づく意思決定
・リリース内容の効果検証と改善の実施、ドキュメンテーション
 その結果として、ARR・NRR・ACVの向上につながるプロダクト成長を実現し、新たな営業体験を社会に届ける

<得られる経験>
・ARR数億円規模の急成長SaaSにおいて、プロダクトを通じた価値拡大を牽引できる経験
・AIによる時代の変革期において、インサイドセールス・営業・マーケティングを繋いでリードから商談を自動化する、新しいプロダクト像を探索できる経験
・プロダクト開発の戦略立案から市場投入後のグロースまで、一気通貫で携われる経験
・開発チームとPdMの距離が近い体制で、プロダクトマネジメントを実践できる環境

<こんな方と働きたい>
・「顧客の成功にこだわる」Valueに共感でき、自ら顧客、社内の営業・CS・マーケと積極的に関わりたい方
・1つのプロダクトチームとして、関わる人たちと同じ目線でプロダクトに向き合える姿勢
・経験が十分でなくても、PdMとして成長したい意欲があり、自ら学び続けられる方は歓迎

<開発環境>
- 言語:Go,TypeScript
- フレームワーク:React,Gin,remix,Next.js
- データベース:BigQuery,MySQL,PostgreSQL
- ソースコード管理:GitHub
- プロジェクト管理:Scrum,linear
- 情報共有ツール:Slack,Notion
- その他:GCP,GitHubActions

<働き方とカルチャー>
・当社では、 リモートワーク可・フレックスタイム制(コアタイム10:00~15:00) を導入し、柔軟な働き方を提供しています。
・全社ミーティングでは、営業・CS・プロダクトチームそれぞれがホットトピックを共有するなど、組織を越えた活発なコミュニケーションが行われています。また、互いを称え合う文化が根付いており、「VALUES TALK」を通じて、バリューに沿った行動を称賛するカルチャーがあります。
・エンジニア比率が40%程度と高く、今後のマルチプロダクト展開を見据えてプロダクト開発に注力できる環境を整えています。
・20代〜30代のメンバーが中心の組織で、SaaS企業やBtoBマーケティング出身の成長志向の仲間とともに挑戦できる環境です。

<今後の事業展開>
・顧客の広がり:当社は、現在のSaaS・BtoB領域から、不動産や転職などのBtoC市場へも展開を進める予定です。
・プロダクトの広がり:マルチプロダクト戦略 を推進し、展示会・ウェビナー・Webマーケティングなど多様な顧客接点をカバーすることで、企業の営業活動を包括的に支援していきます。
労働条件 【雇用形態】
正社員
試用期間あり(6ヶ月)

【勤務体系】
・出社とリモートのハイブリッド
・フレックスタイム(コアタイム 10:00~15:00)

【休日・休暇】
・完全週休2日制(土日祝)
・年末年始
・年次有給休暇
・入社時特別休暇
・誕生日休暇、リフレッシュ休暇
・慶弔休暇
・産前産後休業、育児休業

【福利厚生】
・社会保険完備
・交通費支給(上限3万円/月)
・PC貸与
・ストックオプション制度
・AI Tool Support制度
・AI Engineering Support制度(エンジニア)
・ベビーシッター補助制度
・ランチMTG補助制度
・提携福利厚生サービスあり(宿泊/娯楽/学習支援 等)
応募資格

【必須(MUST)】

・Web/SaaSプロダクトにおけるPdMまたはそれに準ずる経験
・開発アイテムの起案・優先度付け
・PRD・MRDの作成経験、開発組織への過不足ない開発アイテム供給経験
・プロダクトのビジョンや目標、ロードマップ策定、またはそれに準ずる意思決定経験
・解像度を高めるためのディスカバリー(ヒアリングやデータ分析など)の経験
・エンジニア・デザイナー・ビジネスサイドと連携した開発推進経験

【歓迎(WANT)】

・PdMとしてSaaS開発に関わった経験
・仮説立案〜リリース〜効果検証までの一連のプロセスをリードした経験
・法人営業として顧客との折衝に関わった経験
・CSとして顧客の体験向上に関わった経験
・エンジニアとしての開発経験
・PMMなどプロダクトマーケティング活動に携わった経験

【求める人物像】
immedioのMission/Valuesに共感できる方

◆01 顧客の成功にこだわる
私たちは、顧客の事業成長に本気で向き合うパートナーを目指します。自分たちの知見や技術を総動員し、まず顧客に価値を提供して信頼を築く。
そして、目の前のお客様の成功に何が必要かを、お客様と一緒に考え抜く。すぐに答えを出せない課題に出会った時も、愚直に向き合い、顧客とともに前進しながら、自分たちも成長し続けます。

◆02 最速で「こと」を成す
市場や顧客の変化に対し、私たちは誰よりも早く適応します。何が正解かがまだ見えていなくても、自ら仮説を立て、最速で動きながら成果につなげていく。
そのために、一人ひとりがプロフェッショナルとして自分の仕事に責任を持ち、会社を代表する当事者として判断して行きます。

◆03 挑み、学ぶ
私たちは、未知の挑戦やリスクのある意思決定を恐れません。恐れるべきは、変わらないこと、そして挑戦から学びを得ないことです。
二の足を踏まずに、まずは勢いよくやってみる。うまくいかなかった時も、その失敗から学びを言語化し、次の挑戦に活かす。挑戦と学習を繰り返すことで、私たちはより強いチームになっていきます。

◆04 対話で乗り越える
私たちは、全員で挑戦にコミットするために、率直で建設的な対話を大切にします。オープンに、背景から丁寧に共有し、自分の意思を持って相手と向き合う。
相手への敬意と感謝を忘れず、個人ではなく「こと」に向かって議論する。そして、チームで答えを出したあとは、全員で覚悟を決めて前に進みます。
アピールポイント 完全土日休み フレックスタイム
リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

その他

「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください
更新日 2026/05/17
求人番号 8386114

採用企業情報

株式会社immedio
  • 株式会社immedio
  • 東京都

    • 資本金100百万円
    • 会社規模31-100人
  • デジタルマーケティング
  • 会社概要

    【設立】2022年4月1日

    【代表者】浜田 英揮

    【本社所在地】東京都渋谷区道玄坂1-19-9  第一暁ビル4F

    【事業内容】
    B2B Web接客サービス「immedio」

    【Mission】
    『未来をつくる出会いをふやす』
    自分たちがつくったものを愛し、それで社会を変えようとする人。
    より良い明日をつくるために、新しいチャレンジを探す人。
    そんな「作り手」と「使い手」の出会いが、社会に新しい価値を流通させる。
    そんな2人が、出会うべきときに、ストレスなく出会える世界。
    相手を想い、ともに未来をえがくことに、没頭できる世界。
    私たちは、想像力と技術の力で、そんな未来を実現していきます。

    【Values】
    01 顧客の成功にこだわる
    私たちは、顧客の事業成長に本気で向き合うパートナーを目指します。自分たちの知見や技術を総動員し、まず顧客に価値を提供して信頼を築く。
    そして、目の前のお客様の成功に何が必要かを、お客様と一緒に考え抜く。すぐに答えを出せない課題に出会った時も、愚直に向き合い、顧客とともに前進しながら、自分たちも成長し続けます。

    02 最速で「こと」を成す
    市場や顧客の変化に対し、私たちは誰よりも早く適応します。何が正解かがまだ見えていなくても、自ら仮説を立て、最速で動きながら成果につなげていく。
    そのために、一人ひとりがプロフェッショナルとして自分の仕事に責任を持ち、会社を代表する当事者として判断して行きます。

    03 挑み、学ぶ
    私たちは、未知の挑戦やリスクのある意思決定を恐れません。恐れるべきは、変わらないこと、そして挑戦から学びを得ないことです。
    二の足を踏まずに、まずは勢いよくやってみる。うまくいかなかった時も、その失敗から学びを言語化し、次の挑戦に活かす。挑戦と学習を繰り返すことで、私たちはより強いチームになっていきます。

    04 対話で乗り越える
    私たちは、全員で挑戦にコミットするために、率直で建設的な対話を大切にします。オープンに、背景から丁寧に共有し、自分の意思を持って相手と向き合う。
    相手への敬意と感謝を忘れず、個人ではなく「こと」に向かって議論する。そして、チームで答えを出したあとは、全員で覚悟を決めて前に進みます。

    【受賞・入賞実績】
    1. アクセラレータープログラム「G-STARTUP」- 優秀賞
    スタートアップ企業を対象とするアクセラレータープログラム「G-STARTUP」にて、immedioが見事優秀賞を獲得しました。商談獲得自動化ツールとして高く評価されました。

    2. ICCサミット KYOTO 2023 「SaaS RISING STAR CATAPULT」 - 2位入賞 ICCサミット KYOTO 2023のピッチイベントにて、SaaS分野から選抜されたスタートアップの中で、immedioは堂々の2位に輝きました。

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