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| 部署・役職名 | 中途採用担当(HRBP) |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
「不動産×AI」のユニークなビジネスモデルで7年連続増収・増益。 AIベンチャーである当社は、デジタル時代を先導する企業として経済産業省・東京証券取引所より選定され、現在、さらなる成長期を迎えております。 2022年4月には東証プライムへ市場を変更し、非連続な成長の実現に向けた戦略・施策を一段と磨き上げ、かつ着実に進捗させるために、採用担当を募集。 ■仕事内容 ・事業部門との要件定義・採用戦略立案 -事業責任者とのディスカッションを通じた採用要件・ペルソナ設計 -事業フェーズに合わせた採用戦略の立案 -採用予算・各チャネルの最適化提案 ・中途採用プロセスの設計・改善 -中途採用1名+アシスタント2名のマネジメント(目標設定・進捗管理・育成) -選考フロー・面接フローの設計・改善(事業特性に応じた最適化) -面接官育成(事業責任者へのフィードバック・面接質問の設計支援) ・ハイクラス採用・戦略採用の推進 -エージェントとの戦略的協働(ターゲット企業リサーチ、ヘッドハンティング案件) -幹部候補・希少人材への直接アプローチ(スカウト、ネットワーキング) -競合他社からの引き抜き案件の企画・実行 ・採用成果の可視化・経営報告 -事業ごとの採用KPI設計・報告資料の作成 -経営層への月次採用報告・改善提案 ■ミッション 事業部門と密に連携し、中途採用要件の言語化から採用戦略実行までをリード。事業成長に直結する「攻めの採用」を推進する。 |
| 労働条件 |
【勤務地】 ■赤坂本社 東京都港区赤坂1丁目8-1 赤坂インターシティAIR 14階 銀座線南北線 溜池山王駅 千代田線丸の内線 国会議事堂前駅 【勤務時間】 ・勤務時間:9:30~18:00 ・休憩時間:45分間(労働時間が8時間以上の場合は60分間) ・時間外労働:有 ・フレックス制度:有(コアタイム 11:00~15:30) 【給与】 600万円~1000万円 ※経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します ※上記とは別に確定拠出年金の会社拠出有 【試用期間】 あり(6ヶ月) 【休日】 ・完全週休2日制(土・日・祝日) ・有給休暇(※規定日数を入社日に付与) ・年末年始休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇(取得条件有) ・介護休暇 ・慶弔休暇 ※年間休日125日(2026年度) 【待遇・その他】 <待遇> ・給与改定 年1回(7月) ・昇格 年1回(7月) ・賞与 年2回(6月・12月) ・通勤手当 有 <福利厚生> ・各種社会保険(健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険) ・法定外労災保険 ・ソニーグループ団体保険 ・確定拠出年金制度 ・クラブ活動 ・資格取得支援制度 ・従業員持株会 ・人間ドック補助 ・ベネフィットステーション ・オフィスでやさい(置き型社食) ・M3PSP(専任担当にいつでも相談でき、エムスリーの豊富なデータベースより最適な医療方針を提案してもらえる制度) |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・事業会社での採用経験5年以上【歓迎(WANT)】 ・事業特性に応じた採用戦略立案・実行経験・採用マネージャー/リーダー経験(2名以上のチームマネジメント経験) ・データを用いた採用改善の経験(KPI設計・分析・改善提案) ・エグゼクティブポジションの採用経験 <当社採用職種例> エンジニア(Webエンジニア アプリケーション開発・運用)/AIコンサル営業企画/戦略コンサルタント/クラウドサービス、SaaS企画営業/データサイエンティスト等/コーポレート職種 ・事業目線で「どんな人材が必要か」を考え抜き、人事目線で「どうやって採用獲得を仕切るのか」を仮説志向をもって実行できる方 ・IT×複数事業の複雑な採用課題を、構造的に整理し解決できる分析力をお持ちの方 ・事業責任者と円滑に議論できるコミュニケーション力と影響力をお持ちの方 ・「事業成果に貢献する採用」をミッションに、オーナーシップを持って推進できる方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 女性管理職実績あり 上場企業 2年連続売り上げ10%以上UP 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり ストックオプション制度あり 資格支援制度充実 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/05/21 |
| 求人番号 | 8383654 |
採用企業情報
- SREホールディングス株式会社
-
- 資本金4,185百万円
- 会社規模101-500人
- アセットマネジメント
- 不動産ファンド
- デベロッパー
- 不動産仲介
- コンサルティング
- インターネットサービス
- デジタルマーケティング
-
会社概要
【設立】2014年4月14日
【代表者】代表取締役社長 西山 和良
【資本金】41億8,562万1,000円(2024年3月31日)
【本社所在地】 東京都港区赤坂1丁目8-1 赤坂インターシティAIR 14階
【当社について】
当社はソニーグループの一員として、「A DECADE AHEAD 今の先鋭が10年後の当たり前を造る」をミッションに掲げ、大きく二つの事業を展開しております。
一つ目の事業は、不動産を中心とする様々な業界の業務改善に向けて、機械学習等の先進テクノロジーを活用したクラウドツールやテーラーメイド型アルゴリズムを提供する「AIクラウド&コンサルティング」事業です。
二つ目の事業は、テックを積極的に導入・活用した不動産仲介、IoT技術を組み入れた高付加価値マンションの開発等を手掛ける「不動産」事業です。
2014年の創業以来、順調に業績を伸ばし、2020年には東証一部に上場いたしました。
【事業内容】
■AIクラウド&コンサルティング事業
◇クラウドソリューション
ディープラーニング(深層学習)技術に不動産取引特有のデータやノウハウを導入して当社が独自に開発した不動産価格推定エンジンなどを用いて、業務支援型クラウドサービスを提供しています。
不動産売買仲介会社および金融機関向けのAI不動産査定サービス、不動産の売買等を希望されるお客様に対するAIマーケティング支援ツール、不動産売買契約書・重要事項説明書の作成支援クラウドサービスなど、リアルな事業を有する当社だから構築できるクラウドサービスで、お客様の実務効率アップを確実にサポートします。
◇AIコンサルティング
各種業界の個別企業に対してテーラーメイドAIを提供するAIコンサルティングサービスを提供しています。当社が蓄積した情報技術、ソフトウェア技術、AI/機械学習を核に、様々なパートナー企業様の業務インテリジェント化・自動化・効率化を実現します。本技術は、優良顧客の特定、在庫最適化、不良/不正予測、リソース最適配分など、多岐に渡るユースケースに対応しています。
◇不動産事業
不動産仲介コンサルティングサービスにおいては、専門性の高いエージェントがテクノロジーを活用するとともに、売主・買主それぞれに専任の担当をおくことで、顧客満足度の高い不動産仲介コンサルティングサービスを提供しています。個人のお客様はもちろん、法人のお客様に対しても顧客満足度を追求したコンサルティングを行っています。また、ヤフーとの共同事業である不動産一括査定サービスにおいては、売主自らインターネット上でマンションを売り出すことで売却仲介手数料が0円になるユニークなサービスも行っています。
アセット事業においては、ソニーグループの各事業体と連携することで、IoT・AIなどの技術を組み合わせた他社とは異なるアセット開発を展開しています。
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