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【PL/PM候補｜インフラエンジニア（運用・保守）】年休126日◇日立グループの安定基盤で九州の社会インフラを支えるキャリア

年収：応相談

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部署・役職名	【PL/PM候補｜インフラエンジニア（運用・保守）】年休126日◇日立グループの安定基盤で九州の社会インフラを支えるキャリア
職種	インフラエンジニア運用・保守・監視・テクニカルサポートサーバーエンジニア（構築・運用）
業種	SIer
勤務地	福岡県
仕事内容	【会社紹介】株式会社九州日立システムズは、1970年に福岡市で創業しました。「IT」という言葉すら存在しなかった時代から、九州地方の自治体や民間企業へ高品質なサービスを提供し、地域の情報基盤を支え続けています。特に市役所などの自治体業務においては数多くの実績を持ち、システムの企画・提案から専用システムの開発、導入、日々の保守までを一貫して担う「ワンストップ対応」が最大の特長です。日立グループの安定基盤と先進技術を活かし、九州に密着しながらも最先端の大型案件に携わることができます。【日立グループについて】日立グループは、ITからエネルギー、鉄道インフラまで社会を支える幅広い事業を展開する日本トップクラスの企業グループです。近年は独自のデジタル技術「Lumada」を軸としたDX支援事業が力強く牽引し、過去最高益を更新するなど非常に強固な業績と安定性を誇ります。手厚い住宅手当、柔軟な働き方を後押しする制度など、業界トップクラスの働きやすさと福利厚生を備えている点も大きな魅力です。【採用背景】体制強化のため、インフラエンジニア全体で8名（うち運用・保守担当を2名）の積極的な採用を計画しています。新たな仲間を迎え、ITの力で九州社会のさらなる発展に貢献していきたいと考えています。【ポジション概要】サーバーやネットワーク等のITインフラを監視し、安定稼働を支えます。トラブル時の迅速な復旧や再発防止はもちろん、日々のアップデート等を通じて最適な状態を維持。さらに、運用現場の視点から課題を吸い上げて改善策や構成変更を提案し、お客様のシステムをより良いものへと進化させていく役割を担います。将来的には、運用チームのリーダーとして、安定稼働に向けた進捗管理・品質管理・メンバー育成・顧客折衝などを担っていただくことを期待しています。《仕事の特徴》・導入後の運用・保守に携わり、長期的な信頼関係を構築・自治体や民間企業など幅広い業種に対応し、地域特性を踏まえたサービスを提供・上流から保守までワンストップでサービスを提供するため、キャリアの幅を広げやすい環境《組織風土》経験豊富なベテラン社員が多数在籍し、困ったときにすぐ相談できる体制があります。複数名で進めるプロジェクトが中心のため、PL候補として成長できる環境です。《ポジションの魅力》 ■ 【幅広い経験とキャリアパス】ITライフサイクルを「ワンストップ」でカバーし、PL/PMへ成長システムのコンサルティングから設計・構築、導入後の運用・保守拡張まで、ITライフサイクルの全ての領域を自社でカバーしています。これにより、単なる運用担当にとどまらず、幅広い技術経験を積むことができ、エンジニアとしてのキャリアの選択肢と幅を大きく広げられます。 ■ 【地域貢献と大規模案件】九州の社会インフラを支えるやりがい九州の自治体や民間企業など、地域に根差した幅広い業種のお客様と長期的な信頼関係を構築し、社会インフラを支える大規模案件に携わることができます。九州にいながらにして、社会に大きな影響を与えるシステムの構築・運用に貢献できる、他では得られないやりがいと達成感があります。 ■ 【日立グループの技術と育成】最先端技術と充実したキャリア支援日立グループの強力なバックボーンがあるため、最新の技術動向に触れる機会が多く、高度なITサービスをお客様に届ける面白さがあります。
労働条件	【勤務地】本社：福岡県福岡市博多区博多駅南2-12-22 日立システムズ九州ビル受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）転勤：当面なし〜勤務地補足〜 JR「博多駅」から徒歩15分【勤務時間】 9:00～17:30 （休憩：45分）残業：月平均25時間【休日・休暇】年間休日：126日完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇8日～24日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）・年末年始休暇・育児・産前・産後休暇（育休取得実績：育休後復帰率100%）・配偶者出産休暇・介護休暇・不妊治療休暇・家族看護休暇・慶弔休暇・創立記念日（7月16日）・メーデー（5月1日）・リフレッシュ休暇※勤続年数に応じて休暇を付与【給与】賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 ■ 予定年収：600万円～700万円 ■ 月給：280,000円～333,000円 ※年齢、経験、能力を考慮の上、決定します。昇給　年1回賞与　年2回【福利厚生】 ■ 各種手当・通勤手当・家族手当・住宅手当：規定あり・子ども・介護等支援手当・ライフワークスタイルサポート手当 ■ 社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） ■ 厚生年金基金 ■ 退職金制度 ■ 教育制度・資格補助・各種研修プログラム・階層別研修 ■ その他補足・会員制福利厚生サービス・財形制度・持株会・日立グループ制度保険・各種イベント（健康増進イベント、コミュニケーションイベントなど）
応募資格	【必須（MUST）】・ITインフラ（サーバー、NW、クラウド、パッケージのいずれか）の運用・保守経験・トラブルシューティングや、監視ツールを用いた運用実務の経験【歓迎（WANT）】・IPA 応用情報処理技術者、高度情報処理技術者資格・ネットワーク／仮想化／クラウド関連の中級～上級ベンダ資格
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2026/05/22
求人番号	8382877

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株式会社九州日立システムズ

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