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《フルリモート可》SREリード｜事業横断で信頼性基盤・開発プロセス最適化を推進するSRE

年収： 800万～ 1200万

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採用企業

部署・役職名	《フルリモート可》SREリード｜事業横断で信頼性基盤・開発プロセス最適化を推進するSRE
職種	インフラエンジニア
業種	インターネットサービスソフトウエア
勤務地	東京都
仕事内容	【事業・プロダクト紹介】 ■ 専門知をテクノロジーの力で、もっと身近に。弁護士や税理士への相談、そして契約業務。これらはかつて「敷居が高い」「時間がかかる」領域でした。私たちはその常識を変えるべく、「プロフェッショナル・テックで、次の常識をつくる。」をミッションに、リーガルテック領域で複数のプロダクトを展開しています。当社が参画するリーガルテック市場は約360億円規模。AIの普及とともにさらなる成長が見込まれる中、上場以来の年間平均売上成長率は35%を達成しています。・クラウドサイン｜契約業務を一気通貫でデジタル化クラウドサインは日本初（※1）にして国内シェアNo.1（※2）の契約の作成・AIレビュー・締結・契約管理までをオンラインで完結できる契約マネジメントプラットフォームです。業界を問わず250万社以上の企業に導入され、累計送信件数 4,000万件超を突破し、官公庁や上場企業など幅広く利用されています。電子署名法に準拠し、2023年には国内初のマイナンバーカード署名機能を提供。AI契約書管理「クラウドサインカンリ」、AIレビュー支援「クラウドサインレビュー」などを通じて、契約業務全体の効率化とリスク低減を実現しています。・Legal Brain｜生成AIとリーガルデータベースを融合した基盤技術膨大な法令・判例・ガイドライン・専門書籍・法律相談を構造化した、国内最大級のリーガルデータベース「Legal Graph」と生成AIを組み合わせた独自のAI基盤技術。 Legal Brainを搭載した第一弾プロダクト『Legal Brain エージェント』は、自然言語の質問に対し関連法令や判例に基づいた情報を提示し、リーガルリサーチ時間を大幅短縮。法務部門や法律事務所の人手不足・情報過多・育成難といった課題を解決し、専門家が本質的業務に集中できる環境を提供しています。・弁護士ドットコム｜日本最大級の法律相談プラットフォーム国内の半数以上の弁護士が登録している日本最大級の法律相談ポータルサイト。個人と弁護士をつなぎ、Q&A形式の無料相談や弁護士検索を可能にします。弁護士にとっては新規相談者との接点を生む顧客獲得メディアとして機能し、業務効率化ツールも提供。「弁護士を、もっと身近に」を掲げ、二割司法を解消し世の中から法律トラブルに悩む人をなくすことに取り組んでいます。 ※1 クラウドサインは、日本で初めて主務官庁によって電子署名法上の「電子署名」に該当することが確認された、クラウド型電子署名サービスです。 ※2 株式会社富士キメラ総研「ソフトウェアビジネス新市場2024年版」(電子契約ツール、2023年度実績) 【募集背景】弁護士ドットコムでは、クラウドサインをはじめとする複数のプロダクトが同時並行で成長を続けており、事業横断でのサービス安定稼働と新サービス立ち上げへの対応が急務となっています。 ■ 今、SREに求められていること・各プロダクトの信頼性をどう横断的・専任的に担保するか、設計レベルでの意思決定・新サービス立ち上げへの対応と、既存プロダクトの安定運用の両立・SLO/SLI・可観測性・IaC・自動化など、SREの中核テーマを一気通貫で推進できる人材 ■ 配属ポジションについて配属は以下いずれかを想定し、ご経験・ご志向に合わせてご相談のうえ決定します。・クラウドサイン事業部：クラウドサインに深く入り込み、開発チーム・QA・ビジネスサイドと密に連携しながら信頼性を高める・Platform & Reliability Engineering部：複数プロダクトを横断し、基盤整備・標準化・自動化・信頼性向上の仕組みづくりを推進する（新サービス立ち上げフェーズに関わる機会もあり）【業務内容】 ■ 概要 SREチームの一員として、サービスの信頼性向上と開発者体験の改善を、アプリケーションとインフラの両面から推進していただきます。ご経験とご志向性に応じて職務の比重を柔軟に調整しながら、SLO/SLIと開発者生産性の向上を軸に、課題設定から施策設計・実行まで一気通貫で担っていただく想定です。 ■ 主な担当業務・信頼性向上の推進：SLO/SLIの設計・運用・可視化・継続的改善、インシデント対応・ポストモーテムの主導・可観測性の強化：メトリクス・ログ・トレースの整備と運用改善（Datadog APM等）・インフラ・基盤の設計・運用：AWS/GCP等クラウド環境での基盤設計・運用、コンテナ基盤（ECS/EKS/Kubernetes等）の運用改善・IaC・自動化の推進：Terraform等によるIaC推進、標準化、運用自動化・CI/CD・開発者体験の改善：CI/CDの改善、安全なデプロイ手法の検討・実装、開発生産性向上に向けたプラットフォーム整備 ■ 期待していること短期的には... ・現状のインフラ・運用課題を把握・整理しながら、信頼性向上に向けた優先度設計と改善施策の推進を担っていただきます。・クラウドサイン事業部では、特にプロダクト構造の変化やトラフィック増大に対応した基盤の見直しが重要なテーマです。・Platform & Reliability Engineering部では、複数プロダクトに共通する課題を整理し、標準化・自動化・共通基盤整備の観点から改善を推進いただきます。中長期的には... ・クラウドサイン事業部では、プロダクトの成長に合わせた信頼性向上の推進や、開発プロセス改善を継続的にリードいただきます。・Platform & Reliability Engineering部では、SREチームのロードマップ策定や技術戦略への関与、Platform Engineeringの推進を通じて、開発者体験の向上と開発生産性の最大化に取り組んでいただきます。・いずれの事業部においても、チームの技術力向上や運営体制の整備にも関わりながら、「信頼性と開発速度の両立」という構造的課題に対して、組織としての解決をリードしていただくことを期待しています。 ■ ポジションの魅力・成長する複数プロダクトの信頼性・基盤づくりに関われる環境・SLO/SLI・可観測性・IaC・自動化など、SREの中核テーマを一気通貫で推進できる・プロダクト専任／全社横断のいずれも検討でき、志向性に合わせたキャリアの広がりがある・AI活用・Platform Engineeringなど先進領域への挑戦機会・書籍購入補助・外部カンファレンス参加支援など、個人の技術的成長を後押しする環境 ■ チームの雰囲気・働き方・フルリモート可・裁量労働制・副業可（要申請）・心理的安全性の高いチームで、職種を超えたフラットな議論を歓迎する文化・社内勉強会・技術共有会の定期開催、コードレビュー・QAプロセスを徹底
労働条件	雇用形態：正社員契約期間：期間の定めなし試⽤期間：あり（入社後3カ⽉）就業時間：標準的な勤務時間帯 10:00〜19:00、休憩1日1時間時間外労働有無：有労働制区分：専門業務型裁量労働制（1日のみなし労働時間10時間）休⽇：⼟⽇、祝⽇年収：7,000,008円〜 12,000,204円月額：583,334（151,800）円～1,000,017（260,200）円基本給（ライフプラン給基準額（※①）を含む）：月額から（）内の裁量労働手当（※②）を除いた額 ※①確定拠出年金の拠出金等、社員の資産形成を目的に支給する手当 ※②基本給を算定基礎とした月45時間分の固定残業相当額待遇・福利厚生：社内表彰制度／企業型DC制度／従業員持株会／部活動補助制度／書籍購入制度／住宅手当／自転車通勤制度／定例懇親会／ビアバッシュ／シャッフルランチ制度／リゾートサポート制度社会保険：健康保険、厚⽣年⾦、労災保険、雇⽤保険 ※変更後の範囲仕事の内容：会社のすべての業務勤務地：本社、すべての支社（テレワークを行う場所を含む）
応募資格	【必須（MUST）】・SREとしての実務経験（経験年数不問）または、Webサービスのインフラ構築、自動化、および運用（維持・改善）の実務経験を3年以上お持ちの方・クラウドネイティブな環境（AWS, GCP, Azureなど）における、インフラの設計・構築・運用経験・IaC（Infrastructure as Code）の概念理解と、Terraformなどを用いた実務経験・プログラミング言語を利用したツール開発・自動化経験（Golang, Python等）・ロールやポジションに捉われず、自ら考え行動ができるオーナーシップと、他チームとの適切なコミュニケーション能力【歓迎（WANT）】・コンテナ基盤（ECS, EKS, Kubernetesなど）の構築・運用経験・SaaSやマルチテナントサービスにおける、非機能要件の設計・運用経験 (例: 大規模ユーザーにおけるパフォーマンスチューニング、セキュリティ対応など) ・プロダクト開発・運用における信頼性向上のためのメトリクス定義（SLO/SLI）と運用経験・Platform Engineering（プラットフォームエンジニアリング）に関する知見・チームリーダーやプロジェクト推進の経験（規模不問）・技術広報や採用活動への貢献意欲・アプリケーション開発エンジニアとしての実務経験 ■ 求める人物像・現状をより良くするための提案・改善を自ら推進できる方・役割に閉じず、周囲を巻き込みながら成果に向き合える方・事業・プロダクトへの理解を深めながら、信頼性を高める取り組みに粘り強く取り組める方・SREとして信頼性向上と開発体験の改善の両方に関心を持って取り組める方・将来的にチーム運営や組織設計にも関与していきたい方
アピールポイント	自社サービス・製品あり 20代管理職実績あり上場企業シェアトップクラス年間休日120日以上女性管理職実績あり産休・育休取得実績あり完全土日休みフレックスタイム
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	喫煙室設置
更新日	2026/05/15
求人番号	8378623

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