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【Coporate部門】総合職（人事/総務/法務）
年収：
応相談
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採用企業案件
株式会社FiT
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- 資本金10百万円
- 会社規模31-100人
- その他
| 部署・役職名 | 【Coporate部門】総合職（人事/総務/法務） |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■ 会社概要 FiTは「暮らしにフィットネスを、心身の健康を実現し人の生活を豊かにする」という世界観を目指し、ITを活用した最新鋭のフィットネスジム「LifeFit」を全国に250店舗以上展開するヘルステック・スタートアップです。 何気ない日常を健やかに過ごすこと。飛躍的な挑戦をすること。すべては、心身の健康の上にこそ成り立ちます。 私たちはテクノロジーの力で、人々が無理なく、楽しく、続けられるフィットネス体験を提供し、レガシーな慣習が残るフィットネス業界を再定義したいと考えています。 今まで運動に踏み出せなかったり続かなかったりした人が、無理なく始められて続けられる、そんな暮らしに寄り添うフィットネス体験を提案し続けます。 フィットネスジムLifeFitは2022年に京都でスタート、2023年から全国展開、2024年には全国100店舗、2025年末には全国250店舗。現在は毎月20店舗以上のペースで新規オープンをしており、日本トップクラスのチェーン拡大スピードを有するスタートアップ企業となり、業界No.1に向けての挑戦をできるフェーズに入りつつあります。 まずはフィットネス業界No.1に向けて、上場後にはフィットネスを起点に健康領域における日本1の企業を目指し、成長を続けます。 今後のIPOを見据え、また業績拡大に伴うCoporate部門の体制強化のため、人事総務法務を横断で支える総合職メンバーを募集しております。 ■ 募集ポジションについて お任せしたいのは、Coporate部門における幅広い業務です。 フィットネスや体を動かすこと、健康医療が好きな方で、IPOに向けたバックオフィス構築のチャレンジをしていきたい方、またご経験を活かしていただける方は、必ずご活躍いただける環境だと思っております。 【業務内容】 ■ 人事全般業務（メイン） ・採用活動の企画・実施（求人票作成、面接調整、選考管理） ・入退社手続き、雇用契約書の作成・管理 ・労務管理（勤怠管理、給与計算補助） ・研修・教育制度の企画・運営 ・人事評価制度の運用サポート ■ 総務補助業務 ・オフィス管理、備品 ・消耗品の調達・管理 ・社内行事 ・イベントの企画 ・運営 ・来客応対、電話 ・郵便対応 ・各種社内規程の整備・更新サポート ■ 法務補助業務 ・契約書の確認・管理・ファイリング ・法務部門との連携・サポート業務 ・社内コンプライアンス活動の補助 |
| 労働条件 | 求人票には記載せず、面接時に明示 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・PCスキル（Word・Excel・PowerPoint 実務レベル）・高いコミュニケーション能力 ・社内外関係者との円滑な折衝・調整力 【歓迎（WANT）】 ・マネジメント経験・コンサルティング営業経験 ・資料作成スキル（提案書・報告書・社内資料等の作成経験） ・長期就業意欲のある方歓迎 ・一つの専門領域にとどまらず、人事・総務・法務など幅広い業務を横断的に担えるゼネラリスト志向の方 ・自ら課題を見つけ、主体的に動ける方 ・状況を判断し、指示を待たずに行動できる方 ・改善意識を持ち、仕組みづくりに積極的に関われる方 |
| アピールポイント | 創立5年以内 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 2年連続売り上げ10％以上UP 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/05/15 |
| 求人番号 | 8377907 |
採用企業情報
- 株式会社FiT
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- 資本金10百万円
- 会社規模31-100人
- その他
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会社概要
【設立年月日】2020年12月3日
【代表者】加藤 恵多
【本社所在地】京都府京都市中京区河原町通二条下ル一之船入町535番地2 京都銀行会館302号室
【東京オフィス】東京都港区赤坂3丁目2−6 APA赤坂中央ビル2F
【事業内容】最新鋭フィットネスジム「LifeFit」 / フィットネス×IT事業 / ヘルスケア事業
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