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| 部署・役職名 | 【オープンエントリー】/金融事業|PayPayカード |
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【会社と事業について】 「金融」の未来を書き換え、キャッシュレスのその先へ 〜日常のあらゆる瞬間を、もっとお得に、もっとスマートに〜 「PayPay」の圧倒的な顧客基盤と、PayPayカードが持つクレジット・金融機能。 この2つを融合させ、支払いの瞬間だけでなく、その前後に広がる金融体験までシームレスにつなぐこと。 それが、私たちPayPayカードの挑戦です。 私たちは「圧倒的No.1のサービスをすべてのお客さまに!」を掲げ、テクノロジーとデータを活用しながら、決済サービスの枠を超え、金融体験そのものを再定義することを目指しています。 PayPayグループが目指す次世代の金融プラットフォームを支えるフィンテックカンパニーとして、プロダクト、データ、与信、セキュリティの力を融合し、新たな価値創出に挑戦し続けています。 これらを強みに、圧倒的なスピードでプロダクトを進化させ、日本のキャッシュレス化と金融サービスの変革を推進しています。 求めるのは、これまでの「クレジットカード」や「決済」の常識にとらわれない発想です。 「日常の決済を進化させ、金融体験の未来を創る」 そんな挑戦に情熱を持って取り組む仲間を募集しています。 【募集の背景】 PayPayカードは、キャッシュレス市場の拡大とともに急成長を続けています。 今後は、データを活用した意思決定の高度化やサービスのさらなる進化を通じて、事業成長を一層加速させていきます。 本ポジションでは、これまでのご経験を活かしながら、事業やサービスの成長に主体的に関わり、価値創出をリードしていただける方を募集しています。 【業務内容】 面接を通して相互理解を深め、ご経験やキャリアを考慮しポジションを調整します。 |
| 労働条件 |
■雇用形態 正社員 ■勤務地 Hybrid Workstyle(本社〈東京都新宿区四谷一丁目6番1号 コモレ四谷 YOTSUYA TOWER〉、自宅またはサテライトオフィスにてリモートワーク) ※所属組織のルールおよび業務指示に応じて出社/リモート対応いただきます。 ■勤務時間 スーパーフレックス制(コアタイム無し) 原則:午前9時~午後17時45分(実働7時間45分+休憩時間1時間) ※休憩時間は原則12時~13時 ※一部、例外部署あり(所定労働勤務・シフト勤務・交替制勤務等) ※時間外労働あり ※育児・介護を理由とした時短勤務制度あり ■休日・休暇 週休2日制、国民の祝日、年末年始(12月29日~1月4日)、恩人感謝の日(4月30日~5月2日のうち平日1日) 年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、子の看護休暇、介護休暇、介護休業、育児休業 等 ■給与・昇給 ・経験、スキル、業績、貢献度に応じて当社規定により決定 ・給与は毎月25日に支給 ・昇給あり(会社業績および個人評価に基づき決定/原則年1回) ■諸手当・福利厚生 ・時間外勤務手当、深夜勤務手当 ・社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ・確定拠出年金制度 ・各種研修制度 ■副業 可 ※事前申請が必要です ■雇用条件 ・契約期間:期間の定めなし ・試用期間:原則3か月 ・定年:60歳 ・転勤:なし ■その他 パソコン・携帯電話貸与(当社規定による) 等 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ー |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 女性管理職実績あり 2年連続売り上げ10%以上UP 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 従業員数1000人以上 Uターン・Iターン歓迎 管理職・マネージャー 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/06/25 |
| 求人番号 | 8374415 |
採用企業情報
- PayPayカード株式会社
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- 資本金100百万円
- 会社規模501-5000人
- その他
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会社概要
【設立】2014年7月8日
【代表者】宮崎 勝宏
【資本金】1億円(2025年3月31日時点)
【本社所在地】東京都新宿区四谷1-6-1 YOTSUYA TOWER
福岡オフィス:福岡市博多区博多駅前四丁目21番26号
【事業内容】クレジットカード事業
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