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【111】生成AIを活用した新規デジタルサービスの企画立案・導入を牽引するPM／リーダー

年収： 800万～ 1000万

ヘッドハンター案件

部署・役職名	【111】生成AIを活用した新規デジタルサービスの企画立案・導入を牽引するPM／リーダー
職種	プロジェクトマネージャー（Web・オープン系）
業種	SIer
勤務地	東京都
仕事内容	【配属組織名】インダストリアルAIビジネスユニットエンタープライズソリューション事業部　流通システム本部　第一システム部【配属組織について（概要・ミッション）】 ■組織のミッション当組織（流通システム部）は、「顧客に寄り添い、共に創る。バリューチェーンからの新ビジネス創出」をミッションに掲げるフロントSE組織です。情報サービス、マスコミ、総合商社、小売、物流など、生活インフラを支える多岐にわたる業界トップクラス企業をお客様として担当しています。従来の基幹システムの構築・保守運用にとどまらず、現在はお客様の事業変革を牽引するため、当社の全社成長戦略を中核とした新規デジタルサービスの創出に注力しています。お客様の最前線で潜在的なニーズを捉え、社内のAI専門部署や多様な関連部門と「当社スローガン」で連携しながら、AIエージェント等の最新技術を活用した新たな価値を社会に提供し続けることが私たちの使命です。 ■担当業界様々な業界のお客様を担当しており、システム開発、お客様サポートやサービス導入を実施しています。・情報サービス・警備、セキュリティ・印刷、出版、新聞・特殊法人・商社 ■組織体制／構成部員約50名【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】【携わるビジネス：次世代デジタルサービス】当社が全社を挙げて推進する成長戦略関連ビジネスに携わります。「デジタルアセット（システム・データ）×ドメインナレッジ（業界の深い業務知識）×AI」を掛け合わせ、お客様のビジネス課題を解決するだけでなく、社会全体に新しい価値を提供するリカーリングなデジタルサービスを創出します。【募集背景】当社の全社成長戦略であるデータ×ドメインナレッジ×AIによるデジタルサービスの中核を担うポジションです。当部署では現在、記者・調査員・営業などの専門業務をマルチエージェントが支援する「AI秘書チーム」のサービス化に成功し、すでに複数社での案件化がスタートするなど、ビジネスが急拡大しています。さらに当部署は、情報サービスやマスコミをはじめ、総合商社、小売・サービス業など、生活に直結する多種多様な業界のトップクラス企業をお客様としています。そのため、各業界のドメインナレッジと最新のAI技術を掛け合わせた多様なニーズが急速に高まっています。こうした多岐にわたるフィールドにおいて、AI技術を活用した新規デジタルサービスの企画立案・提案・導入を力強く牽引し、当社の次世代ビジネスを共に創り上げていただける中核人財を募集します。【職務概要】生成AI案件の提案・見積の取り纏めや、プロジェクトマネージャー／プロジェクトリーダーとしてチームをけん引する役割を担当頂きます。【職務詳細】 ■具体的な職務・AIエージェントの提案・導入リード：世の中の最新の生成AI技術を組み合わせ、お客様の業務（属人化しているベテランの知見など）を代替・補助するAIエージェントの企画・提案・要件定義・導入をリードしていただきます。・サービスの横展開推進：当部署で立ち上げたAI事業モデルのユースケースを起点に、他業界・他顧客へのソリューションの横展開・新規案件開拓を推進していただきます。・当社社内のAI専門部署との連携・協創を通じたPoCの実施・技術検証も推進していただきます。【キャリアパス】・生成AI活用案件のプロジェクトマネージャー／リーダーとしての専門性を高めるだけでなく、各業界のドメインナレッジを吸収しながらSEとしての幅を広げることができます。将来的には、新規デジタルサービス自体の企画・立案を主導する「サービスオーナー」や「ビジネスプロデューサー」、あるいは高度な「AI・ITコンサルタント」など、AIビジネスの最前線で多様なキャリアを描くことが可能です。【働く環境】【配属組織／チーム】・10名程度の課に所属し、アプリケーション開発やインフラ構築など様々なスキルを持つメンバーと共に、One Teamとして業務に取り組みます。・チーム内のAIへの取り組み状況：　現在、生成AI案件に従事し知見を蓄積しているメンバーは複数おりますが、AIに特化した専任のエキスパートと呼べる人材はまだ不在の状況です。だからこそ、今回ご入社いただく方には、当チームにおける「AI領域の牽引役（第一人者）」として、ご自身の知見を存分に発揮し、チームをリードしていただくことを大いに期待しています。・強力なサポート体制：　自チーム内にAIの専門家がいなくとも、当社社内にあるAI専門のPoC・導入支援組織と日常的に連携・協創を行うため、社内の高度な専門家から最新技術のサポートを受けながら、安心して難易度の高いプロジェクトに挑戦できる環境が整っています。【働き方】出社（自社オフィスやお客様先）とリモートワークを組み合わせた、ハイブリッドな働き方が可能です。（※担当するお客様やプロジェクトの状況により柔軟に決定します） ※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。
応募資格	【必須（MUST）】【必須条件】以下すべてのご経験をお持ちの方・フロントSE、またはITコンサルタントとしての実務経験（目安として10年以上）・プロジェクトマネジメント（PM/PL）、またはチームリードの経験・新規技術（AI等）を用いたPoCのリード経験・IPA情報処理資格を有していること（応用情報技術者資格は必須、高度情報処理を有していることが望ましい）【歓迎条件】下記いずれかのご経験やスキルをお持ちの方は特に歓迎します。・世の中のAIサービス（SaaS等）を利用した業務改善提案・導入経験・生成AIを活用したプロジェクト経験・業務コンサルティングの実務経験・PMP、情報処理プロジェクトマネージャの資格（PMBOK体系を理解している）・AWS、Azure,GCPをはじめとしたクラウド技術の利用経験【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等【全職種共通（当社グループコア・コンピテンシー）】・People Champion（一人ひとりを活かす）：　多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場（インクルーシブな職場）をつくり、積極的な発言と成長を支援する。・Customer ＆ Society Focus（顧客・社会起点で考える）：　社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。・Innovation（イノベーションを起こす）：　新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。【その他職種特有】【責務の遂行】コミットメントを遂行するために、自分および他者に対する説明責任を負う。相応の責任を引き受け、問題に関する言い訳をしない。通常、他者に対する責務を果たす。【技術情報の活用】ビジネスを構築するアプリケーションについて、デジタルおよびテクノロジー上のイノベーションを予測し、導入する。たとえば、最先端のベストプラクティスを学ぶために技術を調査する、など。【最終学歴】大卒以上
受動喫煙対策	その他「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください
更新日	2026/05/14
求人番号	8348705

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