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| 部署・役職名 | ＜金融×IT×海外×経営企画＞ 海外拠点の事務・システム再構築戦略の立案・推進 |
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| 仕事内容 |
【ポジション概要（募集の背景・目的）】 今中計より当行の海外拠点における多種多様な事務プロセス／システム群の抜本的な見直し（再構築）を始めました。募集ポストはその先導役となり、国内外のフロント部署／事務・システム部署と協働し、長期に亘って海外拠点におけるビジネス・事務・システムを当社グループ経営の全体最適の観点から、戦略を立案・推進していく立場になります。 【業務内容/役割】 海外事業を俯瞰する立場である経営企画部海外戦略グループにて、海外のビジネス、事務、システム、ガバナンスを再構築する全行プロジェクトをPMOの立場で牽引していきます。 具体例として、以下のテーマにおいて、経営との議論を重ね施策を立案し、国内外各部との折衝、施策導入に向けた業務推進をしていただきます。 ＜例＞ ・海外事務システムの長期戦略策定 ・海外事業の事務システムを取り巻く権限、インセンティブの見直し ・プロダクトガバナンスの見直し ・システム開発に係るガバナンス、行内規定の見直し ・海外事務システムに関連する人材育成 ・IT開発リソースの増強 ・グローバルのITベンダーマネジメント手法の改善 【成長機会】 日本最大・世界有数のフィナンシャルグループの中核企業として、当社グループ・当行全体を俯瞰し、経営に近い立場で多様な関係者と議論・調整を主導いただきます。大企業の戦略策定を担う人材として、またとない成長機会と言えます。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【必須要件】・社会人経験5年以上。特にシステム部門／経営企画部門／海外部門での経験者が歓迎 ・TOEIC900点以上または同等の英語力 【歓迎要件】 ・プロジェクトマネジメント業務の経験 ・システム開発・導入・運用の経験 ・英語での交渉、会議ファシリテーションの経験 【期待スキル】 ・業務戦略策定・企画管理の実務スキル（日英） ・多様な関係者とのコミュニケーション・交渉スキル（日英） ・ITの基礎知識 （歓迎要件） ・Microsoft Office等を用いた資料作成・プレゼン（歓迎要件） 【人物面】 ・現状の課題を踏まえた改善策を考え、多様な関係者を巻き込み推進していける方 ・環境の変化をチャンスと捉え、主体性を持って新しい試みにチャレンジできる方 ・金融の事務・システム戦略策定・企画管理のプロフェッショナルとして専門性を高めていきたい方 【資格】 ・IT関連・プロマネ関連（歓迎要件） |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2026/05/14 |
| 求人番号 | 8348592 |
採用企業情報
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- 会社規模5001人以上
この求人の取り扱い担当者
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- コンサルティング IT・インターネット メーカー
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- ＜担当案件＞※当社は担当による紹介企業の偏りはございません。 ■企業群 事業会社（インターネット／流通小売／金融／製造）／コンサルファーム／SIer等 ■ポジション ITエンジニア～ITコンサルポジション～ビジネスコンサルタント～社内SE（DX企画・推進）／PM等
- (2026/02/05)
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