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HRISリード(Workday/グローバル人事基盤)※シニアエキスパート

年収: 800万 ~ 1100万 ?

ヘッドハンター案件

部署・役職名 HRISリード(Workday/グローバル人事基盤)※シニアエキスパート
職種
業種
勤務地
仕事内容 世界規模で社会課題を解決する総合光学・測量メーカー

【職務概要】
グローバルHRISの責任者として、基幹人事システムWorkdayの運用・高度化をリードし、人事施策と連動した活用を推進します。

【職務詳細】
安定運用に加え、
報酬管理/サクセッションプランニング/リソースマネジメントなど
Workdayの機能拡充をグローバル視点で計画・実行します。

【具体的には】
・Workdayの運用/機能拡充をメンバー1名と共にリード
・人事施策と連動したHRIS企画/要件整理/展開
・グローバル拠点を含むWorkday活用方針の策定・推進
・給与/勤怠など海外機能を含むグローバル運用体制の構築
 (保守ベンダー活用/現地体制構築)
・Office365/自動化技術/Workdayを活用した人事業務のデジタル化
・人事データの分析/レポーティング/施策提言

※人事×ITのハブとして、グローバル人事基盤を進化させるポジションです。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
労働条件 ■年収:700万~1100万円
 月給制:月額350000円
 賞与:年2回(7月、12月)※4.5ヶ月(2021年度実績)
 昇給:年1回(4月)資格・役割に応じて、都度決定

■雇用形態:正社員
 契約期間:無期
 試用期間:有(6ヶ月)

■福利厚生:
時間外手当、通勤手当、住宅手当、退職金制度、企業年金、財形貯蓄、貸付金、社員持株会、共済会、社員食堂、文化体育活動、介護短時間勤務制度 など

■休日・休暇:
【年間休日数128日】完全週休2日制(土・日)、祝日・GW・夏季・年末年始、創立記念日(9月1日)慶弔、私傷病、リフレッシュ、有給・半日有給制度、育児休業制度(最長2年)子供の看護休暇(最大5日)介護休業制度(最長1年)介護短時間勤務制度 など

■勤務時間:8時30分~17時15分(所定労働時間:8時間0分)
※フレックスタイム制(コアタイム:10:00~14:45)
 休憩時間:45分
 残業:平均20時間/月

■勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

※その他の詳細は面談時にお伝えします。
応募資格

【必須(MUST)】

【必須】
・Saas系のシステムのPM/PL経験(SAPや他の人事システムなど、クラウド系の保守、設定変更が出来る方)10年以上
・ビジネスレベルの英語力(TOEIC800点以上やプロジェクトの中で海外での実際に交渉経験を持つ)
・要件定義のご経験(コンサル側として人事システム案件を要件定義から携わっている)5年以上

※経験によってエキスパート採用あり

・セルフスターターな方
リモートワーク

不可

受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2026/05/21
求人番号 8344982

採用企業情報

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