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| 部署・役職名 | カントリーマネージャー(インドネシア駐在) |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
実力が正しく報われ、営業組織づくりの当事者になれるSaaS 【職務概要】 本ポジションは、”インドネシア市場における事業の立ち上げ・拡大を一任するカントリーマネージャー(事業責任者)”として、戦略設計から実行、組織構築、PL責任までを担っていただきます。 現地支社長として、1カントリーを一つの事業として経営する立場で、裁量と責任を持って市場開拓を推進していただくポジションです。 【職務詳細】 ・インドネシア市場の分析および事業戦略・中長期ロードマップの策定 ・売上・KPI・PLに対する最終責任 ・エンタープライズ/ミッドマーケットを中心とした営業戦略設計・重要商談のリード ・現地営業・CS組織の立ち上げ、採用、マネジメント ・日本本社・他国拠点と連携したプロダクト改善・戦略調整 ・経営陣へのレポーティングおよび戦略提言 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 労働条件 |
■年収:1000万~2500万円 月給制:月額625000円 賞与:年2回 昇給:年2回 ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月) ■福利厚生: 交通費支給(会社規定に基づき支給)、営業交通費全額支給、出張手当、SOの付与あり、ウォーターサーバー設置、社内常用型社食設置 ■休日・休暇: 完全週休2日制(休日は基本的に現地カレンダーに則ります)、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、振替休日 ■勤務時間:8:30~17:30 休憩時間:60分 残業:月平均28時間 ■勤務地変更の範囲:日本拠点で研修を行い数カ月後にインドネシア拠点に駐在いただく予定です ※その他の詳細は面談時にお伝えします。 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 【必須】・ネイティブレベルの日本語力 ・B2Bビジネス(SaaS、IT、ソリューション営業等)における 事業または営業責任者クラスの経験 ・新規事業・新市場の立ち上げ、もしくはそれに準ずる経験 ・売上目標・KPIを持ち、結果責任を負ってきた経験 ・組織マネジメント(採用・育成・評価)の経験 ・ビジネスレベルの英語力 ・日常会話レベルのインドネシア語力 【尚可】 ・SaaS/CRM/営業DX領域での経験 ・ASEAN市場(特にインドネシア)でのビジネス経験 ・海外拠点責任者、カントリーマネージャー、リージョナルマネージャー経験 ・多国籍チームでのマネジメント経験 自ら考え、行動できる人 |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/05/18 |
| 求人番号 | 8344266 |
採用企業情報

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- 会社規模31-100人
この求人の取り扱い担当者
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- 保険 不動産 サービス
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- 面談時には「実現したい目標」をお伺いし、それをもとに貴方様の人生がより素晴らしいものとなるよう全力でサポートさせていただいております。 ご面談に関しては柔軟に調整いたしますので、 お仕事のスキマ時間や夜の時間帯も遠慮なくお申し付けください!
- (2026/05/04)
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