【経営幹部候補】医療×ITのM＆A・新規事業を牽引する事業企画責任者・東証上場

＜募集背景＞ CUCグループは創業以来、「医療という希望を創る。」をミッションに、医療コンサルティングやホスピス事業で急成長を遂げてきました。 さらなる飛躍に向け、診療報酬制度に依存しない強固なビジネスモデルを構築すべく、「ヘルスケア×IT（医療DX）」領域の新規事業立ち上げに注力しています。 グループ会社「シーユーシー・アイデータ」では、ベンチャースタジオモデルを取り入れ、スタートアップとのアライアンスやM&Aを通じて多様なサービスを開発中。 現在、既存サービス「服やっくん」が年間5億円規模・対前年150%成長と急拡大しており、今後も新商材が続々と誕生予定です。 今回は、新卒・若手の育成枠ではなく、入社3〜6ヶ月で1つの事業をリードし、将来的には経営幹部として経営を担っていただける「事業責任者クラス」の即戦力人材を募集します。 ＜企業について＞ 2014年の設立以来、圧倒的なスピードで成長を続け、2023年6月に東証グロース市場へ上場。 全国約400拠点の医療機関支援や在宅ホスピス、訪問看護事業を展開し、社員数（グループ連結）は5,000名を超えています。 拡大を続ける60兆円の巨大な医療・介護市場において、「変わるまで、変える（Change Until Change）」を精神に市場をリードする急成長企業です。 ＜業務内容＞ ベンチャースタジオ機能を持つアイデータにて、1商材（プロダクト）に対する営業戦略の全責任をお任せします。 ・既存サービス（「服やっくん」等）のスケールに向けた営業戦略の立案・モデル構築および実行推進 ・新規M&Aやアライアンスでグループにジョインした企業・サービスのGo-to-Market戦略（販売方法・チャネル）の企画設計 ・ヘルスケア×IT領域における新規事業の立ち上げ、仮説検証、事業計画策定 上記戦略に基づくKPI設計、および他部署の営業メンバーとの連携・実行支援（※現場のガッツリとした垂直マネジメントではなく、戦略立案と他部署を巻き込む推進がメインです） ＜商品、サービス説明、取引先など＞ 介護施設向け業務効率化ソフト「服やっくん」をはじめとする、ヘルスケア×IT領域の自社プロダクト群。 年間5億円規模・対前年150%成長のポテンシャルを持ち、今後もM&A等を通じてラインナップを拡充します。取引先は全国の医療機関や介護施設です。 ＜配属部署、環境＞ 株式会社シーユーシー・アイデータへの配属となります。単一の事業だけでなく、複数の事業立ち上げ・グロースに同時並行で関与できるため、圧倒的なスピードで事業開発力を磨ける希少な環境です。実際の販売を担う営業メンバーは別部署に在籍しているため、彼らと密に連携しながら、現場のリアルな状況を捉えて戦略を立てる「拠点ビジネス」の醍醐味を味わえます。 ＜キャリア＞ 入社後3〜6ヶ月でリーダー・事業責任者として事業を牽引。その後は、複数サービスのグロースをリードし、ゆくゆくはアイデータや新規事業子会社のCxO（CEO/COO等）として経営ボードメンバーへ登用されるロードマップを用意しています。 ＜期待役割＞ 不確実性の高い環境下でゼロからイチを創り出す、あるいは1を10にする突破口を開く「変革者」としての役割を期待します。 経営陣直下の視座を持ちながら、現場の状況を的確に吸い上げ、実効性のある戦略を描いて他部署を動かしていく、事業の「心臓部」を担っていただきます。 ＜価値観（MVV等）＞ ミッション：「医療という希望を創る。」 私たちは、社員一人ひとりが自らのキャリアに責任を持ち、道を切り拓く「キャリアオーナーシップ経営」を推進しています。 次世代経営幹部育成研修「HOPE」での役員陣とのリアルなケーススタディや、経営直下メンター制度、さらには「グループ会社社長の社内公募」など、情熱あるリーダーが経営人材へと成長するための環境を整えています。

雇用形態：正社員（期間の定めなし／試用期間：6ヶ月） 勤務時間：9:00～18:00（休憩 60 分） 　*裁量労働制：無 　*残業：あり 　*就業時間、および休憩時間については、業務の都合により変更あり 休日：土曜、日曜、祝日、年末年始（12/30～1/3） 休暇：有給休暇、慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇 報酬改定：報酬更改：年2回 業績評価：年2回（4月・10月） 転勤・出向：異動・転勤可能性あり（当社人事制度・規程に準ずる） 定年：65歳 就業場所：東京都港区芝浦3丁目1−1 msb Tamachi 田町ステーションタワーN 15階