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| 部署・役職名 | 急成長HRテック企業でのデザインマネージャー |
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| 仕事内容 |
ユーザーの課題を達成できる理想の姿を考え、プロダクトをUIUXから底上げしていくことがミッションです。 他のデザイナーやPdM、エンジニアと協働しながら、デザイン方針の策定、品質管理、意思決定を担い、当社製品のデザインを統括していただきます。 ・デザインチームのマネジメント業務全般 ・プロダクトのデザイン戦略立案とデザイン品質の担保（クオリティコントロール）のための各種施策の企画と実行 ・プロダクトの要件定義 ・プロダクトの UI / UXデザイン ・プロトタイピング ・デザインシステムの構築および運用 ・デザインにまつわる各種ガイドラインの策定および運用 ・PdMやエンジニアとの協働および意思決定への関与 ・プロジェクト推進 ・ユーザーリサーチ ＜利用ツール＞ ・Figma ・Slack ・Confluence / JIRA ＜ポジションの魅力＞ ◇本質的なデザインを能動的に追求できます。 UIだけを考えるのではなく、UXやそれに伴う顧客満足度を考慮しつつ、場合によっては仕様策定から関わりつつプロダクトの価値を最大にするための業務全般にデザイン観点で関わってもらいます。 言われたものを作るのではなく一緒に考えてプロダクトを作っていけるのでやりがいも大きくなります。 ◇裁量も大きくチャレンジングなポジションです プロダクトやチーム作り双方に関わってもらうため大きな裁量を持って業務に取り組むことができます。 ◇下記のような経歴をもつメンバーが活躍しています 個人の特性や得意分野によって、業務を限定せずにデザイナーとして業務を遂行していくことができます。 ・UIデザイナー ・デザインエンジニア ・インフォメーションアーキテクト ・UX デザイナー ・フロントエンドエンジニア |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・デザイナーとしての実務経験7年以上・デザインチームにおけるマネジメント経験（チームビルディング・評価・育成） ・アプリケーションやソフトウェアの仕組みについての理解や関心 ・デザインの中間成果物を含んだポートフォリオ、またはそれに準ずる物を提示できること 【歓迎（WANT）】 ・WebアプリケーションにおけるUI設計経験・Webサイトやアプリにおける戦略立案・要件定義の経験 ・SaaS のプロダクト開発経験 ・スクラムでの開発経験 ・デザインシステムの構築・運用経験 ・React 実装経験 ・フロントエンドコンポーネント設計と実装・運用経験 ・ドメインモデルへの理解や関心 ・ユーザーリサーチの実務経験 ・インクルーシブデザインの実務経験 ・大規模企業・組織における情報設計の実務経験 ＜求める人材像＞ ・変化の激しい事業環境や、まだ答えのない問いに対して、チームを率いて仮説を立て、力強く意思決定ができる方 ・経営視点と現場感覚を両立できる方：高い視座で事業全体を俯瞰しつつも、現場の解像度を高く保ち、具体的なアクションに落とし込める方 ・メンバー一人ひとりの強みやキャリア志向を理解し、動機付けを行い、チームとしてのアウトプットを最大化できる方 ・必要であれば自らもプレイヤーとして手を動かし、チームの成功を最優先に考えられる方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/05/14 |
| 求人番号 | 8340972 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
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- コンサルティング IT・インターネット
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