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| 部署・役職名 | M＆A推進担当（社長室） |
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| 職種 | |
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| 仕事内容 |
【東証プライム上場×AI企業】経営直下でソーシング～PMIまで担うM＆A推進担当 M＆A案件の探索からデューデリジェンス、契約締結、PMIまで、M＆Aプロセス全体を一気通貫で推進いただきます。 週次で実施される経営陣参加のM＆A会議にて案件進捗を共有し、意思決定を前に進めていく実行ポジションです。 ■主な業務内容 1．M＆A案件の探索・初期検討 ・M＆A仲介会社や金融機関との連携による案件情報の収集 ・受領案件の初期スクリーニング（事業内容・成長性・戦略適合性の整理） ・経営陣／事業責任者とのディスカッション資料作成 ・トップ面談等の調整および実施支援 2．デューデリジェンスの推進 ・財務／法務／ビジネスDDの全体進行管理・推進 ・外部アドバイザーとの連携および論点整理 ・投資判断に必要なリスク整理（財務リスク、事業リスク等） ・買収後のシナジー仮説の整理および数値インパクトの検討 3．契約締結・PMI推進 ・株式譲渡契約等の条件整理および社内調整 ・経営者処遇やスキーム検討のサポート ・買収後の統合計画策定および各部門との調整 ・PMIプロジェクトの進行管理 ※案件規模やフェーズ・候補者様のご経験領域に応じて担当範囲は調整します。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 労働条件 |
■年収：720万～1100万円 月給制：月額520000円 賞与：年2回（7月、1月）※会社、個人業績に応じて支給 昇給：昇減給 年2回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有（3ヶ月） ■福利厚生： 交通費支給（上限3万円／月）、コミュニケーション促進費（社内スタッフ間での交流費、一部補助）支給、社員持ち株会、インフルエンザ予防接種、フリードリンク ■休日・休暇： 完全週休2日制（土・日）／祝日 ／GW・夏季・年末年始 ／結婚休暇／慶弔休暇 ／入社半年以内特別休暇3日間 ■勤務時間：9時30分～18時30分 休憩時間：60分 残業：30～40時間／月 ■勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 ※その他の詳細は面談時にお伝えします。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【必須】・M＆Aに関わる実務経験（事業会社・FAS・仲介会社等） ・事業会社における経営企画／事業投資推進のご経験 ※上記いずれかをお持ちで、社内外の関係者を巻き込みながらプロジェクトを推進した経験を重視します。 ※上記の「業務内容」欄に記載されている内容全てのご経験がなくても、一部で問題ございません。 【尚可】 ・投資銀行、FAS、戦略コンサル等でのディール経験 ・デューデリジェンス主担当経験 ・PMIの推進経験 ・財務モデリングの経験 ・IT／テクノロジー業界に関する知見 ・同社理念に共感することができる方 ・事業成長・事業戦略の達成を中心に物事を考えることができる方 ・複雑な状況を構造化し、論点整理ができる方 |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/05/19 |
| 求人番号 | 8338868 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
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- 金融 IT・インターネット メーカー
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- 上場企業からIPO準備企業、スタートアップ企業まで多様なフェーズの企業様の求人を保有しております。 貴方様のご志向性やご経験に合った企業様をご紹介致しますので、お気軽にご相談ください！
- (2025/10/16)
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