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| 部署・役職名 | 三春酒造株式会社 営業部長(経営幹部候補) |
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| 仕事内容 |
■ミッション 伝統ある酒造事業の営業責任者として、既存販路の強化と新たな市場開拓を担いながら、地域・業界との関係性を活かした持続的成長を実現する。 ■業務内容 ・既存取引先(卸、酒販店、飲食店)との商談・関係強化 ・新規販路開拓および販売戦略の立案・実行 ・酒造組合、自治体、地域団体との折衝・連携 ・各種会合・イベントへの出席、対外的な代表業務 ・営業部門の統括(数値管理、組織運営、人材育成) ・経営層の一員としての事業計画・収益管理への参画 ■このポジションの特徴 ・営業責任者でありながら、対外的には「会社の顔」としての役割 ・地域・行政・業界団体との関係構築が事業成長に直結 ・将来的には経営中枢を担っていただくことを想定 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 ・正社員(雇用期間の定めなし)(佐藤株式会社総務部付) ・試用期間あり:3ヶ月(同条件) 【勤務時間】 ・08時30分〜17時30分 ・時間外労働あり:月平均5時間 ・休憩時間60分 【勤務地】 ・三春酒造株式会社 ・〒963-7766 福島県田村郡三春町字中町67 ・受動喫煙対策あり(屋内禁煙):屋外に喫煙所あり ・マイカー通勤可(駐車場は自己確保・自己負担(一部会社補助あり)) ・転勤の可能性なし 【休日・休暇】 ・年間休日123日 ・完全週休2日制(土曜日、日曜日) ・祝日、年末年始(12月31日~1月3日) ・年次有給休暇、特別休暇(裁判員休暇など)、慶弔休暇 ※6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 【社会保険】 ・雇用/労災/健康/厚生 【諸手当】 ・賃貸住宅家賃補助手当、管理職手当、超過勤務手当、通勤手当 ※上記手当は会社支給基準に基づき支給致します。 ・通勤手当:実費支給(上限あり)最大月額50,000円 ※通勤手当は片道2km以上が対象、当社規定により支給します。 ・欠勤控除あり ・基本給については、経験・スキル・前職の年収を考慮の上、決定します。 【制度・福利厚生】 ・昇給あり(前年度実績あり) ・賞与あり(前年度実績あり):年2回 ・慶弔金制度 ・インフルエンザ予防接種費用補助制度 ・禁煙治療費用補助制度 ・退職金共済未加入 ・確定給付年金 ・定年制あり(一律60歳) ・再雇用制度あり:上限65歳まで ・勤務延長なし ・育児休業取得実績あり |
| 応募資格 |
【歓迎(WANT)】 ・食品・酒類・卸売業界での経験・地域密着型ビジネスでの実務経験 ・経営に関与した経験、または志向をお持ちの方 <応募資格> ・法人営業経験(業界不問) ・マネジメント経験(部門責任者クラス) ・高い対外折衝力と関係構築力 <求める人物像> ・現場と経営の両方にバランスよく関与できる方 ・地域や伝統産業に価値を見出せる方 ・自ら動き、意思決定できる実行力のある方 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/05/20 |
| 求人番号 | 8317868 |
採用企業情報
- 佐藤株式会社
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- 資本金151百万円
- 会社規模非公開
- 専門商社
- その他
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会社概要
【設立】1937年1月20日
【代表者】佐藤 淳
【資本金】1億5,150万円
【本社所在地】福島県郡山市中町2番7号
【その他事業所】栃木、茨城、群馬、新潟、福島、宮城、山形、岩手、秋田、青森
【事業内容】
■食料品一般・冷食・砂糖・粉・酒類・ビール等の総合卸売業
■リテールサポート
■ロジスティクス
■品質管理
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