≪グループ内業務改革・改善推進≫グループ各社の業務プロセスを可視化・分析し、AIによる自動化を実現する戦略担当

■仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅グループ各社における既存業務プロセスの可視化・分析、および根本的な課題抽出と改善策の立案 ・現場への深いヒアリングを通じて現状のボトルネックを特定し、デジタル技術を活用した解決策を導きます。 ✅IT・AIによる業務の完全自動化を見据えた、グループ横断的なデータ定義の統一と構造化の推進 ・データ統合の前提となる基盤をゼロから構築し、全社的なデジタルトランスフォーメーションを牽引します。 ✅CEO直下の組織における中長期的な経営戦略と連動した大規模なDXプロジェクトの企画・実行 ・経営層と密に連携しながら、ROE向上など事業インパクトの大きい業務改革施策を全社スケールで実行します。 ■プロジェクト一例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓グループ各社・部門に点在する既存業務プロセスを可視化し、抜本的な改善策を講じる全社DXプロジェクト ✓ROE15％・純利益1兆円という経営目標の達成に向けた、グループ横断のデータ定義統一・基盤構築プロジェクト ✓最新のIT・AI技術を導入し、業務を「判断とデータの構造」へ再定義することで一連の作業を自動化するプロジェクト ■ポジションの魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓金融・事業の多岐にわたるグループ事業を対象に、圧倒的なスケールで業務改革へ挑戦できる成長性の高い環境 ・特定の事業領域にとどまらず、幅広いビジネスモデルに触れることで、市場価値を最大化するキャリアを築けます。 ✓CEO直下の新設セクションという特異な立ち位置で、経営トップから現場まで幅広いレイヤーと関わる組織風土 ・全社を横断するダイナミックな連携を通じて、トップダウンとボトムアップ双方の視座を持った推進力を養えます。 ✓業務を「作業」ではなく「判断とデータの構造」と捉え直すことで、本質的な自動化を実現できる高い社会貢献性 ・既存の枠組みを壊し、最新のテクノロジーでグループ全体の未来の基盤を自ら創り上げるという、大きな達成感を得られます。