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| 部署・役職名 | 【法務マネージャー】次世代エネルギーの社会実装を支えるスタートアップ企業 |
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| 仕事内容 |
<募集背景> ZettaJouleは日本発の次世代革新炉技術・高温ガス炉を米国、そして日本を含む全世界に社会実装を目指す会社です。急増する分散型クリーンエネルギーの需要に応え、産業の脱炭素やエネルギー安全保障の改善に貢献し、より平和かつ持続可能な社会に貢献することを目指しているスタートアップです。日米に拠点があり、創業は2023年8月15日、従業員数は60人以上(業務委託含む)の会社です。 この度、当社初の専任法務マネージャーとして、法務機能をゼロから構築・運営していただきます。契約審査・交渉を中心に、知的財産管理を含む法務支援を担っていただきます。 <当ポジションの魅力> ・次世代原子力エネルギースタートアップにおいて、法務機能をゼロから構築できる機会 ・国際的なバックグラウンドを持つメンバーとのクロスファンクショナルな環境 ・日本発の技術を海外で社会実装することを通じて成し遂げる大きなビジョンを共感する仲間と切磋琢磨する機会 ・壮大な社会課題に日々チャレンジするやりがい ・大手企業並みかそれ以上の待遇 ・能力に応じて高く評価される、そして活躍する機会が提供される環境 <業務内容> 1. 法務・契約支援 ・各種契約書の作成、レビュー、交渉支援 ・契約締結から履行管理までを含む契約プロセス全般の運営 ・社内関係者への法務リスクやコンプライアンスに関する助言 ・外部法律事務所や専門アドバイザーとの連携、管理 2. 知的財産・事業支援 ・事業、技術戦略に沿った知的財産戦略の企画、推進 ・特許、ライセンス、知財ポートフォリオに関する管理および支援 ・知的財産に関する契約交渉やリスク分析への対応 ・技術部門、事業部門と連携した法務面からの事業推進支援 3. 法務機能の構築・運営 ・スタートアップ環境における法務体制、業務フローの整備 ・社内規程やガバナンス体制の整備、改善 ・事業拡大に伴う法務・コンプライアンス課題への対応 |
| 労働条件 |
契約期間:期間の定めなし 試用期間:あり(6カ月) 就業時間:9:00~18:00(休憩1時間)※スーパーフレックス制度導入 就業場所:東京本社(大手町)原則出社(一部リモートワーク制度有り) 休日 :土日祝日、年末年始(12/28~1/3) 休暇 :年次有給休暇有り※詳細は面談の時にお伝えします 通勤手当:会社規定に基づき支給 社会保険:健康保険、厚生年金、雇用保険、労働保険 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・法律実務経験10年(インハウスまたはプロジェクト型業務経験を含むこと)・商業契約の起案、交渉における専門性 ・国内およびクロスボーダー法務案件を自律的かつ並行して管理できること ・ビジネスレベルの英語力 【歓迎(WANT)】 ・弁護士資格・弁理士資格 ・エネルギー、原子力、発電、重インフラ分野での業務経験 ・ネイティブレベルの英語力(会話含む) ・総合商社、メーカーなどでの国際的な業務経験 <求める人物像> ・誠実さを何より重視できる人 ・安全を最優先に考え、妥協しない人 ・チームで成果を出せる人 ・当事者意識と責任感を持って行動できる人 ・学び続け、改善を積み重ねられる人 ・顧客価値と社会課題解決の両方に向き合える人 ・多様な意見を尊重し、率直に対話できる人 |
| アピールポイント | 管理職・マネージャー 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/07/16 |
| 求人番号 | 8244862 |
採用企業情報
- ZettaJoule株式会社
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- 会社規模31-100人
- 設備・電気
- 電力・ガス・水道
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会社概要
【事業内容】
■電気事業
■ガス事業
■エネルギー関連の設備及び機械器具の製造、販売、リース、設置、運転及び保守
■タービン、ボイラ、内燃機関、原子力装置、その他原動機の製造、据付、販売及び修理
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