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| 部署・役職名 | 【在宅・フレックス】プロダクトオーナー／BtoC領域 |
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| 仕事内容 |
今回募集するのは、数百万人規模の会員基盤を持つ顧客向けデジタルプラットフォームのプロダクトオーナーです。デジタル接点の重要性が増す中で、事業部門・開発チームを巻き込みながら、顧客の獲得・活性化・継続まで含めたプロダクト価値の最大化に向けた意思決定と合意形成を推進するポジションです。 生活インフラを支える国内最大級のアセット（会員基盤・チャネル・データ・現場運用）を活かし、「新たな顧客接点」をプロダクトとして磨き上げられます。既存サービスの改善に加え、複数プロダクト／機能を横断したバックログの優先度設計や、開発チームへのビジョン共有にも向き合い、中長期の成長戦略に直結する判断を重ねる機会があります。 ・BtoC領域における、各種プロダクト・サービスにおける ・要求整理/要件定義 ／ リリース計画策定 ／ ステークホルダー調整 ／ 価値検証 ・ビジネスと開発との橋渡し |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ＜プロダクト戦略・ビジネススキル＞・ビジネス要求を論理的に整理し、具体的なシステム要件へ落とし込んだ経験 ・投資対効果を意識した優先度判断・意思決定の経験 ＜コミュニケーション・調整スキル＞ ・経営層・事業部門・開発チームなど、複数ステークホルダー間の調整・合意形成の経験 ・開発スコープやスケジュール変更に関する交渉経験 ・開発チームへのビジョン共有・動機づけの経験 ＜推進・プロジェクトマネジメントスキル＞ ・要件定義〜リリースまでの一連のプロダクト開発を、自律的に完遂した経験 ・中〜大規模プロジェクトにおけるPO/PdMとしての主導経験 ・複数部門が関わる環境での要件調整・意思決定の経験 ＜開発プロセス理解＞ ・アジャイル/スクラム開発のPO/PdMとしての実務経験（バックログ管理、スプリント運営など） ・エンジニアと技術的な議論ができる程度の基礎知識 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/05/08 |
| 求人番号 | 8234803 |
採用企業情報
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この求人の取り扱い担当者
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- 建設 メーカー エネルギー
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- 日系・外資問わずエネルギー・インフラ業界を中心に案件をご紹介させて頂いております。（地域縛りなし・全国紹介可能） 書類の添削や面接アドバイスもさせて頂きます。
- (2023/04/05)
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