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| 部署・役職名 | 外部要員調達チームメンバー【Cons Mgmt－TRM－BPC】 |
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| 仕事内容 |
仕事内容 【業務内容】 コンサルティングの現場において、特定の専門性を持つ人材やシステム開発スキルの高い人材など、社外の外部要員が必要な場合に、協力会社から要員を調達し、契約手続きやプロジェクト参画に至るまでのサポートを行うチームでの業務です。 自社のクライアントに対して、より良いコンサルティングサービスを提供することを目的に、協力会社から現場で活躍できる人材を発掘し、プロジェクトへとつなげるポジションとなります。 社内のプロジェクト責任者や法務・経理部門、外部の協力会社のマネジメント・営業担当など、多数の関係者とコミュニケーションを図りながら、スピーディーに人材を現場に届けるサポートが求められます。 多岐にわたるコンサルティングプロジェクトを支援するため、マルチタスクをこなし、円滑なコミュニケーションを推進していただきます。 現在、全社方針としてコンサルティングビジネスの拡大を目的に、外部リソースの活用を促進する重要なミッションを担っています。現場のコンサルタントと連携を強化し、戦略的なアクションの検討・実行をお任せします。 【具体的な業務内容】 現場の外部リソース活用促進（活用分析結果を基にした活用ケース推奨など） コンサルティング部門からの外部リソースリクエストの収集、精査、外部への展開 提案された候補者のマッチング、スクリーニング プロジェクト責任者や協力会社との調整（候補者紹介、面談同席、条件交渉など） リクエストが挙がっているプロジェクトの情報収集 将来的にリクエストが挙がる兆候のあるプロジェクトや提案中案件の情報収集 協力会社とのリレーション維持・向上、新規開拓 調達オペレーションのサポート 調達領域の戦略検討や継続的な業務改善 【ポジションの魅力】 社内外問わず多種多様な関係者とリレーション構築を行いながら、人材調達のプロフェッショナルとしての経験を積むことができます。コンサルティング経験を持つ上長とともにチームの戦略検討や業務変革に携わることができ、今後のキャリアアップにも活かせるポジションです。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【必須条件（スキル・経験など）】●当事者意識を常に持っている方 ●関係各所を巻き込み各種検討や調達戦略促進を推進できる力 ●円滑に物事を進められるコミュニケーション力や柔軟性 ●プロフェッショナルファームのビジネスへの興味 ●ビジネスおよび状況の的確な理解力 ●複数の関係者との折衝力（リクエストに対して、優先度をつけ、時には異なる提案をしながら、同時並行で調整） ●高い誠実性と機密情報取扱いについての基本的な理解 ●基本的なデータ分析力（Excel分析レベル） ●成長志向で常に学ぶ姿勢 ●フットワーク軽く何事にも挑戦する姿勢 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/05/18 |
| 求人番号 | 8221930 |
採用企業情報
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