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【インハウスM＆Aアドバイザリー＋経営企画（CFO直下／CxO候補／新規事業立ち上げ）】上場準備中／前年度成長率201％／11期連続売上増

年収： 800万～ 3500万

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部署・役職名	【インハウスM＆Aアドバイザリー＋経営企画（CFO直下／CxO候補／新規事業立ち上げ）】上場準備中／前年度成長率201％／11期連続売上増
職種	事業企画・事業統括経営企画・経営戦略 M&A・合併・提携
業種	銀行・信託銀行コンサルティング
勤務地	東京都
仕事内容	■採用背景（実績含む）現在、事業成長およびIPO準備の加速に伴い、経営戦略の中核機能として、インハウスM&A体制の立ち上げを進めております。これまで外部に依存していたM&A機能を内製化し、エクイティを活用した非連続成長を実現していくフェーズに入っています。その中で当社では、市場水準に対して最大200万円の年収アップ提示を行い、すでに経理・経営企画領域に加え、戦略・投資領域の中核人材の採用が進んでおります。これは単なる報酬競争ではなく、・上場を見据えたエクイティ戦略の中核を担うポジションであること・経営直下で意思決定に関与する裁量の大きさ・ゼロからM&A機能を立ち上げるという希少な成長機会これらに対して正しく報いる設計として実施しています。実際に入社された方からも、「案件をこなすのではなく、事業を創る側に回れる」「経営との距離の近さと意思決定スピード」に魅力を感じていただいています。 ■仕事内容インハウスM&A担当として、アドバイザリーではなく、事業当事者としてM&Aを推進していただきます。【具体的には】・M&A戦略の立案（エクイティストーリーとの接続）・ターゲット企業の選定・ソーシング・財務／ビジネスデューデリジェンス・バリュエーション／スキーム設計・経営陣との交渉、クロージング実行・PMI（統合プロセス）の設計・推進 ■このポジションの特徴・CFO直下ポジション経営陣と直接連携し、会社の成長戦略そのものに関与するポジションです。・アドバイザーではなく事業側案件をまとめることがゴールではなく、買収後にどう価値を生むかまで責任を持つ役割です。・上場後のエクイティ戦略を担う資本市場と接続しながら、企業価値最大化に直結する意思決定に関与します。・ゼロからの立ち上げ既存組織ではなく、M&A機能そのものを創るフェーズです。・CxOへのキャリアパス将来的には、M&A責任者、経営ポジションなど、経営レイヤーへのステップアップを想定しています。 ■このポジションについて（補足）「M&Aをやりたい」という方は多いですが、実際に“事業としてのM&A”を担える環境は多くありません。外から助言する側ではなく、中で意思決定し、事業を創る側に回りたい方にとって、かなり面白いフェーズだと思います。
労働条件	■雇用形態正社員（試用期間あり） ■勤務地東京本社 ■勤務時間 10:00〜19:00（実働8時間） ■休日休暇完全週休2日制（土日）年間休日120日以上 ■給与 ※ご経験・スキルに応じて決定 ※ストレッチしたオファー提示も可能 ■待遇・福利厚生社会保険完備交通費全額支給住宅手当あり各種手当あり
応募資格	【必須（MUST）】・M&Aに関する実務経験（アドバイザリー／事業会社いずれも可）　もしくは・財務／会計／投資領域における強い専門性【歓迎（WANT）】・FAS、投資銀行、PEファンド等での実務経験・事業会社におけるM&A／投資業務経験・PMIの経験＜求める人物像＞・「案件をこなす」ではなく「事業を創る」ことに興味がある方・不確実性の高い環境で、自ら意思決定できる方・経営視点で物事を捉えられる方・スキルの足し算ではなく、掛け算で価値を出したい方
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2026/05/16
求人番号	8221880

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株式会社貴瞬

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