転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です
| 部署・役職名 | 【副業兼業】ごみ分別・資源化プロモーションアドバイザー |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【募集背景】 浜松市では、家庭ごみの減量と資源循環の推進を主な役割とする一般廃棄物対策課において、市民の行動変容を促すプロモーション・広報戦略の強化に取り組んでいます。 ごみの分別促進、木製家具・小型家電・庭木のリサイクルや生ごみの堆肥化促進(コンポスト配布・生ごみ処理機への補助金)、市民の資源回収支援、啓発イベントの開催など、多岐にわたる資源循環施策を推進していますが、これらの取り組みをより多くの市民に届け、実際の行動変容につなげるためのマーケティング・プロモーション機能が課題となっています。 また、コロナ禍以降、自治会活動の縮小やなり手不足が続いており、自治会経由の啓発・資源回収支援に頼るだけでなく、より広く市民へ直接アプローチできる手法の確立が急務です。 こうした状況を踏まえ、民間企業におけるマーケティングやリサーチの知見を活かし、市民のごみ減量・資源化行動を効果的に促進していただける方を募集します。 【業務内容】 一般廃棄物対策課の職員と協働しながら、まずはごみ減量・資源循環施策の市民向けプロモーション戦略の立案と実行支援に注力いただきます。 施策の認知拡大から行動変容の促進まで、マーケティングの視点でアドバイス・提案いただくことが最優先の役割です。 具体的には以下の業務を担当していただきます。 ①現状分析とターゲット設定 ・各種ごみ減量・リサイクル施策の市民認知度・参加状況の分析 ・現在行っているプロモーション・広報の評価 ・行動変容を促せていない層の特定と、効果的なアプローチ方法の検討 ②他自治体・民間企業のプロモーション事例研究 ・ごみ減量・資源循環に関する先進的なプロモーション事例の収集・整理 ・浜松市への応用可能性の評価と提案 ③プロモーション戦略の立案・実行支援 ・市民のごみ資源化行動を促す、具体的な広報・プロモーション施策の提案 ・啓発イベントや広報コンテンツの企画・改善・評価手法へのアドバイス ・施策の優先順位付けとロードマップの提案 【受入体制】 一般廃棄物対策課・資源循環グループ(複数名体制)と協働しながら、月2日程度の稼働でプロモーション戦略についてアドバイスをいただきます。 ・市内各所へのリサイクル拠点の設置、チラシ・冊子・SNS等を使ったごみ減量・資源化啓発、生ごみ処理機購入や自治会等で行う資源回収への補助金、イベント開催や出展まで、幅広い施策を手がけているチームです。 ・職員側でも制度設計や他自治体との情報交換は継続して行っており、プロモーション領域に集中して専門知見を発揮いただける環境を整えています。 【得られるキャリア価値】 ・人口80万人規模の政令指定都市における一般廃棄物・資源循環分野でのプロモーション戦略立案の実践経験 ・行政・市民・地域コミュニティをつなぐ、社会課題解決型マーケティングの実績 ・全国の自治体が共通して直面するごみ減量・資源循環課題への先進的な取り組みへの参画 ・官民連携による持続可能なまちづくりに貢献する経験 |
| 労働条件 |
【契約形態】 業務委託契約(副業・兼業 ※社員雇用ではございません) 【勤務地】 フルリモート可 (ただし、必要に応じ浜松市役所へ出社頂く可能性があります。出社頻度や出社時の勤務時間数などは応相談となりますが、今のところ初回と中盤の2回程度、対面での打ち合わせをしたいと考えております。) 【勤務頻度】 週1日程度 (ただし、相談のうえ月2日程度への変更の可能性あり) 【委嘱期間】 2026年8月(開始予定) ~ 2027年3月31日 【報償費】 1日あたり20,000円を支給します。浜松市への交通費を市規定に基づき別途支給します。 【ご注意事項】 ・ご応募にあたっては必ず現在の勤務先の副業関連規定を順守し、就業前に現勤務先にて必要とされる申請手続き等は、ご自身の責任においてご対応いただきますようお願いいたします。 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・マーケティング・リサーチの実務経験(業界・業種不問)・現状分析をもとに、課題を整理・言語化し、施策を提案した経験 【歓迎(WANT)】 ・消費者・市民向けの行動変容を促すキャンペーン・プロモーションの企画・実行経験・行政・社内外の関係者と連携しながらプロジェクトを推進した経験 ・デジタルマーケティングの戦略立案・実行の経験 【求める人物像】 ・「住みやすい浜松をつくる」という目標に共感し、社会課題の解決に主体的に関わりたい方 ・正解のない課題に対して、仮説を立てて柔軟に試行錯誤できる方 ・専門的な内容も分かりやすく伝えていただける方 【選考方法】 (1)書類審査:ビズリーチ上の職務経歴書で審査します。 (2)一次面接:6月中旬~7月初旬にオンラインで実施します。 ※詳細は一次面接に進まれる際にご案内いたします。 (3)最終面接:6月下旬~7月中旬に浜松市鴨江分庁舎(静岡県浜松市中央区鴨江三丁目1-10)にて実施予定です。 |
| アピールポイント | Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/06/02 |
| 求人番号 | 8220700 |
採用企業情報
- 浜松市 総務部 秘書課
-
- 会社規模非公開
- 自治体
-
会社概要
【代表者】中野 祐介
【本社所在地】静岡県浜松市中央区元城町103-2
【事業内容】自治体
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です