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採用広報（採用マーケティング）

年収： 800万 ～ 1000万 ?

ヘッドハンター案件

部署・役職名 採用広報（採用マーケティング）
職種
業種
勤務地
仕事内容 【募集背景】
当社は現在、2030年に向けた非連続な成長を見据え、採用を経営に直結する最重要テーマと位置づけています。組織拡大に伴い、事業展開やポジションが多様化する中で、当社の「今のリアルな姿と魅力」を求職者へ正しく届ける難易度も上がっています。

市場からの応募を待つだけでなく、自ら事業拡大を後押しする「攻めの採用広報」を全社で加速させるため、中心となる専任のプロフェッショナルを募集します。採用広報の側面から、当社の成長を共に創り上げていただける方をお待ちしています。

【職務内容】
採用広報として、当社が運営するメディアを活用したコミュニケーション戦略の策定から実行までを担っていただきます。

・ミッション
└コンテンツの企画・取材・ライティングからスタート
└将来的には経営重要テーマとしての「採用広報・ブランディング」全体をリード

・具体的な業務内容例
└採用ブランディング戦略の企画立案
└求職者向けコンテンツの企画・編集・ディレクション（インタビュー含む）
└社外コミュニティ、メディア関係者、社内関係者との関係構築
└採用サイトの企画・運営、イベントの企画・運営
└マーケティング活動の効果計測・分析
└コンテンツ制作フローの構築・改善

【ポジションの魅力】
・「攻めの採用広報」をゼロベースで企画・実行できる裁量があります。
・売上1,000億円を目指す変革期を牽引したという希少な実績を積むことができます。
・専任第一人者として、組織立ち上げや型化の経験が可能です。
応募資格

【必須（MUST）】

【応募資格（必須）】
以下のいずれかの経験（3年以上）
・事業会社における広報または採用広報の経験
・求人媒体やメディアでのコンテンツ制作・編集の実務経験



【歓迎（WANT）】

【応募資格（歓迎）】
・情報を収集し、適切にまとめ上げる力
・テクノロジー、ビジネス、SaaS等の特定領域メディアでの編集経験
・複数の関係者と連携しながらプロジェクトを推進した経験
・データに基づく広報施策の分析および改善経験
・生成AIを活用した業務効率化や制作フロー構築の経験
・プレイングマネージャーとしてのマネジメント経験


【求める人物像】
・当社のミッション、バリューに共感できる方
・組織の垣根を超えて円滑にコミュニケーションが取れる方
・他者の専門性にリスペクトを持ち、自ら課題を見つけて改善に導ける方
・生成AI活用などの新しい提案や実行に柔軟に取り組める方
リモートワーク

可

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙
更新日 2026/05/05
求人番号 8219393

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