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【315】_TE_【大宮勤務】運転支援・自動運転システムの研究開発（開発環境構築領域）

年収： 1000万 ～ 1100万 ?

ヘッドハンター案件

部署・役職名 【315】_TE_【大宮勤務】運転支援・自動運転システムの研究開発（開発環境構築領域）
職種
業種
勤務地
仕事内容 【具体的には】　※ご経験/スキルに合わせ詳細業務を決定します

運転支援・自動運転システムの次世代開発に向けた下記いずれかの業務をお任せいたします。



■開発環境構築領域

・自動運転/自動運転支援開発におけるシステムおよびソフトウェアエンジニアリング領域の要求からのテスト設計

・ソフトウェア品質を向上させるためのプロセス構築とそれに付随するトレーサビリティ管理の環境構築

・MILS/HILS/DILS/DSなどツール検証の環境構築、自動化およびその製品品熟に沿ったリグレッションテスト実施

・自動運転/自動運転支援ソフトのCI/CDパイプラインの構築



尚、他部門やベンダー等、様々な関係者とコミュニケーションをとりながら業務を進めていきます。 海外現地法人へのデモンストレーションや海外研究機関との共同研究等、海外とのやりとりも発生する場合があります。



※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。



【開発ツール】　

■資格（Want）：QC検定 JSQC JSTQB、IVEC　Automotive SPICEアセッサー　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

■規格：AUTOSAR Adaptive/Classic, POSIX

■OS：Linux，Windows

■言語/モデル：Matlab/Simulink，C/C＋＋，Python，Javascript 等

■スクリプト：シェルスクリプト

■モデリング言語：SysML UML

■シミュレーション環境：CarMaker, Carla等のシミュレーションツール　

■その他：JIRA/Confluence, Git, SVN, Jenkins, GoogleTest framework, Docker等



【魅力・やりがい】

自動運転および自動運転支援においては、既存のエンジンやトランスミッション開発と比較してソフトウェアに比重が高くなっており、MILS/HILS/DILS/DSなど開発段階および各工程にツールを配置し、実車での機能検証の項目が少なるようにプロセスを組んでいます。この実現にはプロセス品質の向上が不可欠です。レベル3自動運転で構築した開発環境のステップアップにテスト、品質および自動化の技術が求められています。
労働条件 当社の福利厚生制度は「自助努力と相互扶助」を原則とし、
安心して生活でき、仕事に集中できる環境をつくることを目的にしており、
社員一人ひとりの多様なライフスタイルを支えています。

■雇用形態
正社員

■想定年収
650万～1100万円
※給与は経験・能力を考慮の上決定します。

■試用期間：入社後2ヶ月:
■諸手当：
・通勤手当
・リモートワーク手当
・賞与
・残業代全額支給　など

■給与改定：年1回（6月）
■賞与：年2回（6月、12月）
■勤務時間：8時間（標準労働時間8:30～17:30）
※事業所/職場によりフレックスタイム制適用
※休憩時間：原則1時間
■休日・休暇：
・週休2日制（弊社カレンダーによる）
・長期休暇あり（GW、夏季、年末年始）
・年間休日121日
・年次有給休暇…16日～20日/年　※勤続年数に応じて付与
・慶弔休暇（結婚休暇：6日、忌引休暇：1～7日　※続柄に応じて付与）
・特別休暇
■福利厚生
・各種保険（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険）
・キャリア形成の支援
・能力開発の支援
・居住・通勤の支援
・出産・育児との両立支援
・介護との両立支援
・健康・リフレッシュの支援
・資産形成の支援と保障
※管理職での採用の場合、福利厚生の内容が一部異なります。
応募資格

【必須（MUST）】

【求める経験・スキル】

以下いずれかの知識・経験をお持ちの方

・品質プロセス構築経験

・MATLAB/Simulinkの使用経験

・CI/CDパイプライン構築経験



【上記に加え、あれば望ましい経験・スキル】

・自動運転/運転支援 SYS・SWE領域のテストエンジニア　

・SW品質向上のプロセス構築・ツール配置のQAエンジニア　等


【歓迎（WANT）】

【求める人物像】以下の想い・適性をお持ちの方

・『事故ゼロ社会』と『自由な移動の喜び』を自らの手で生み出す意思がある方

・異なる複数の部門/組織/パートナーと協業し開発ができる方

なし
リモートワーク

可

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙
更新日 2026/05/01
求人番号 8215167

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

  • 3.39
    ?
  • ヘッドハンターの氏名は会員のみ表示されます

  • 会社名は会員のみ表示されます

    • 東京都
    • 学習院大学
  • メーカー
    • 平日10:00～21:00 土日10:00～20:00 ご連絡いただければ早急に調整いたします！ お気軽にお声かけください。 2026年5月1日～5月6日 不通となります。申し訳ありません。
    • (2026/05/04)

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