転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です
| 部署・役職名 | 【CFO候補/ 管理部長】バックオフィス統括責任者 |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
成長する当社の基盤を支える管理部門の統括責任者として、 「守り」と「攻め」を両立した強い組織づくりを担っていただきます。 経理を中心として管理部門全般をお任せする予定です。 ・管理部門全体の統括と組織基盤づくり ・月次・四半期・年次の経営管理、KPIモニタリング ・部門横断の予実管理と改善提案 ・経営陣へのレポーティング、事業方針の補佐 ・国内外事業の収益管理設計 ・資金調達業務（EquityおよびDebt） ・労務管理全般（勤怠・給与・社会保険・就業規則） ・総務・社内オペレーションの設計と改善 ・契約書管理、法務チェックフローの整備 ・予算管理、請求・支払管理、資金繰りの基礎管理 ・情報セキュリティ／コンプライアンス体制の構築 ・新規事業や海外展開に伴うバックオフィス体制構築 ・監査法人・顧問税理士・社労士との連携 ・社内オペレーションのDX推進（業務標準化・効率化） など |
| 労働条件 |
【勤務形態】フレックスタイム制（標準労働時間1日8時間） コアタイム：11時00分～15時00分 フレキシブルタイム：05時00分～11時00分、15時00分～22時00分 標準的な勤務例：10時00分～19時00分（休憩60分） 年次有給休暇、年間休日数120日以上 その他の休暇等（産前産後休業、生理休暇（L休暇）、育児休業、介護休業、子の看護等のための休暇、介護休暇、母性健康管理のための休暇等、裁判員休暇、慶弔休暇、推し活休暇） 待遇・福利厚生 昇給：年一回※評価に応じて 交通費全額支給（月3万円上限） 社会保険完備 法定休日出勤手当 深夜手当 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 事業会社における管理部門（経理・労務・財務・総務・法務）いずれかの実務経験バックオフィス領域のマネジメント経験 予実管理、数値管理の実務スキル 部門横断のプロジェクトを推進した経験 スピード感ある環境での実務遂行能力 【歓迎（WANT）】 守りの管理だけでなく攻めの経営基盤を作りたい方事業成長に合わせて柔軟に仕組みを変え続けられる方 現場と経営の両方の目線を持ち全体最適で判断できる方 主体的に業務改善を提案し仕組み化できる方 スピードと正確性を両立できる方 社内外のステークホルダーと円滑にコミュニケーションできる方 |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/05/01 |
| 求人番号 | 8212734 |
採用企業情報
- 企業名は会員のみ表示されます
- 会社規模31-100人
この求人の取り扱い担当者
-
- ?
- ヘッドハンターの氏名は会員のみ表示されます
会社名は会員のみ表示されます
-
- 不動産 建設
-
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です