転職サイトビズリーチ
>
求人検索
> 【PM／PL】大手コンビニ基幹システム／エンドユーザー側でプロジェクト推進／年休129日・残業15h

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です

新規会員登録（無料）

【PM／PL】大手コンビニ基幹システム／エンドユーザー側でプロジェクト推進／年休129日・残業15h

年収： 800万～ 1000万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	【PM／PL】大手コンビニ基幹システム／エンドユーザー側でプロジェクト推進／年休129日・残業15h
職種	SE（Web・オープン系）
業種	SIer ソフトウエア
勤務地	東京都
仕事内容	当社は、金融・通信・流通などの大手企業を中心に、システム開発およびプロジェクト推進を担ってきた独立系IT企業です。設立35年の実績のもと、エンジニアが専門性を活かしながら、継続的に力を発揮できる環境づくりを重視し、案件・制度・評価の整備を進めています。 ◆ポジション概要大手コンビニの基幹システム開発において、エンドユーザー側の立場でプロジェクトを推進いただくポジションです。 IT企画や要件整理の段階から関与し、ベンダーコントロール、テスト・導入まで、プロジェクト全体の進行・品質・成果を担っていただきます。ベンダー任せで進めるのではなく、プロジェクトの方向性や優先順位を含めてコントロールしていく立場での関与となります。 ◆業務内容・IT企画、要件整理、システム構想検討・プロジェクト推進（進捗・品質・課題管理）・ベンダーコントロール、関係各所との調整・総合テスト計画の立案・推進・導入計画の立案・推進・成果物レビュー（要件定義、設計、テスト計画、移行計画等） ◆担っていただく役割本ポジションでは、進行管理に留まらず、・IT企画／要件整理・ベンダーコントロール・テスト／導入の統括といった、プロジェクト全体に関与いただきます。エンドユーザー側の立場で、意思決定に近い位置から関われる点が特徴です。 ◆他社とは異なる「年収が積み上がる」給与設計当社では、一般的な賞与中心の還元とは異なり、月給ベースにも反映していく給与設計を採用しています。そのため、・一時的な年収アップではなく・翌年以降もベースが維持されるという形で、年収が積み上がっていきます。また、在籍年数に応じた手当や、評価とは別軸での昇給機会もあり、継続的に収入が伸びていく設計となっています。賞与による還元も含め、月給と賞与の両面から収入向上を実現しています。 ◆長く働き続けられる環境年間休日129日（土日祝）、残業は月平均15時間程度。また、日々の働きやすさに加え、長期的に安心して働ける環境づくりにも力を入れており、・勤続年数に応じた表彰制度（3年・5年・10年）・年間MVPなどの表彰制度・誕生日祝い（全社員対象）・お子様の入園・入学祝いなど、節目や成果に対してしっかり還元される仕組みも整えています。給与だけでなく、こうした制度も含めて、長く働くほどリターンが大きくなる設計となっています。 ◆このポジションの特徴・エンドユーザー側でプロジェクト推進に関われる・IT企画～導入まで一貫して関与できる・意思決定に近いポジションでプロジェクトを動かせる・評価が一時的で終わらず、年収として積み上がる
労働条件	【勤務地】東京都千代田区神田練塀町3 富士ソフトビル11F ■就業場所の変更範囲雇入時：東京本社、自宅およびクライアント先 ■変更範囲会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む） ■受動喫煙防止措置に関する事項敷地内禁煙【アクセス】 ■本社・JR各線「秋葉原駅」より徒歩3分・東京メトロ銀座線「末広町駅」より徒歩6分 ■クライアント先・JR市ヶ谷／飯田橋・地下鉄麹町【勤務時間】 9：00～17：30（所定労働時間7時間30分） ※プロジェクトごとに異なる場合があります。休憩時間：60分（※昼食時間は業務の都合により各々の自主性に任せています）平均残業時間：平均15時間／月【雇用形態】・正社員・試用期間：3ヶ月（条件の変更なし）【給与】月給40万円以上 ※経験やスキルを考慮したうえで決定します。 ※前職給与、希望給与も考慮します。【想定年収】・600万～1000万円 ※経験・スキルにより個人差があります。【休日・休暇】 ■年間休日129日・完全週休2日制（土・日）・祝日休み・年末年始休暇・夏季休暇・慶弔休暇・有給休暇（初年度10日）・産前・産後休暇（取得実績あり）・育児休暇（取得実績あり）・介護休暇・アニバーサリー休暇（年2回）【福利厚生・手当】 ■各種手当・交通費支給（上限5万円／月）・財形貯蓄制度・資格取得支援制度・資格手当（5000円～30万円）（例）ITパスポート：3万円、基本情報技術者：5万円など・残業手当（全額支給） ■インセンティブ・勤続表彰（3年：3万円、5年：5万円、10年：10万円）・年間表彰（MVPやベストヤングプレーヤーなど） ■昇給・昇格年1回／1級～5級まで5段階の給与等級あり。各段階での昇給基準が明確で納得のいく評価を受けられます。 ■福利厚生・社会保険完備（健康保険・厚生年金加入・雇用保険・労災保険）・ほめ合いサンクスプロジェクト（感謝の気持ちを伝えあう仕組み／ポイントが一番多かった方にギフトカードをプレゼント！）・退職時慰労金規定（退職金支給）・資格奨励制度（祝金を最高30万円支給）・不動産契約仲介手数料割引（提携不動産会社にて）・慶弔見舞金（結婚祝い金・出産祝い金、各種見舞金・弔慰金の支給）・誕生日祝い（全社員対象）・お子さんの入園・入学祝い・同好会支援（発足費や活動費の一部を補助）※条件あり
応募資格	【必須（MUST）】（目安：実務経験5年以上）・IT業界におけるプロジェクト参画経験・要件定義、進捗管理、課題管理、顧客折衝の経験・基本的なドキュメント作成スキルリーダーとしてクライアントへの折衝やチームの取りまとめなどを行ってくださる方
アピールポイント	Uターン・Iターン歓迎管理職・マネージャー完全土日休み月平均残業時間20時間以内
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2026/04/30
求人番号	8207240

採用企業情報

株式会社アクセスネット

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です

新規会員登録（無料）

<< 検索結果に戻る