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◤ITインフラエンジニア｜プライム上場｜世界トップクラスのシェア◢ 世界を動かす「超精密」を創造する、技術革新のリーディングカンパニー

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部署・役職名	◤ITインフラエンジニア｜プライム上場｜世界トップクラスのシェア◢ 世界を動かす「超精密」を創造する、技術革新のリーディングカンパニー
職種	インフラエンジニアサーバーエンジニア（構築・運用）ネットワークエンジニア
業種	半導体機械
勤務地	福岡県
仕事内容	【募集背景】弊社グループでは、EVやIoTといった次世代産業の発展を支える「リードフレーム」や「モーターコア」など、世界トップクラスのシェアを誇る製品の開発・製造を拡大しています。この急速な事業拡大に伴い、ITインフラの重要性が増しており、特にグローバルIT基盤の構築とITセキュリティ強化は喫緊の経営課題です。現在、中長期プロジェクトが複数進行中ですが、社内での推進を担える人材が不足しており、また、グローバル対応可能なITガバナンス体制の構築も急務となっています。そこで、これらの戦略的なITインフラ施策を推進し、弊社の技術革新を支える即戦力となるITインフラエンジニアを募集します。【職務概要】弊社グループ全体のITインフラに関する施策及び課題の改善を実行し、安定運用を維持する。【職務詳細】弊社グループITインフラ部門における、施策の実行および課題改善の推進・社内 IT インフラ（ネットワーク、サーバ／PC、クラウド環境）の導入および既存システムの更改プロジェクトの推進・ITインフラにおける各種課題改善の推進・ネットワーク／サーバ／クラウドの運用・保守管理、障害対応および安定性向上のためのモニタリングと改善活動【組織構成】・配属先：経営企画本部情報システム統括部 ICTインフラ部インフラグループ・体制：部全体で11名（インフラGr・ITセキュリティGrの2グループ構成）、配属予定のグループは6名体制です。・年齢構成：50歳代2名、40代2名、30代2名、20代（前半）5名【期待する役割/ミッション】・インフラ導入・更改における設計や構築作業をリードし、スケジュール・コスト・品質のバランスを維持して確実に稼働させる・課題を発見し、原因分析を行った上で的確な改善策を提案・実行し、再発防止を図る・モニタリング体制を整備・強化し、異常兆候を早期に検知できる体制を構築してインフラの安定稼働を維持する・技術トレンドをキャッチアップし、新技術やベストプラクティスの適用可能性を検討・提案・導入する【ポジションの魅力】 ◎習得できるスキル・経験・達成感このポジションでは、インフラの設計・構築から運用まで、一貫して対応する実践的なスキルを習得できます。安定稼働を維持しつつ、技術革新や改善を継続する高度な能力が身につき、クラウド移行、セキュリティ強化、最新ツール導入などのグローバルなDX推進経験を通じて、自身の市場価値を飛躍的に高めることができます。また、海外拠点との連携によるグローバルな業務経験は、あなたのキャリアに新たな広がりをもたらすでしょう。 ◎将来描けるキャリアパス弊社では、あなたの志向と実績に応じて多様なキャリアパスが用意されています。技術専門職としてクラウド・ネットワーク・セキュリティアーキテクトなどのスペシャリストを目指す道。あるいは、プロジェクトマネージャーやチームリーダーとして組織を牽引するリーダー職。さらには、部門横断的なIT戦略の立案・推進を担当し、経営に直結するIT戦略を主導する道も開かれています。【会社紹介】私たちは、未来を形作る、見えないけれど最も重要な「動き」を創造する企業です。素材開発から設計、生産、評価までを自社で一貫して手掛ける「トータルサービス」体制と、常に未来を見据え、飽くなき技術革新に挑戦する姿勢こそが、弊社の揺るぎない強みです。「便利で快適な暮らし、安全で安心な幸せな未来」を世界中に提供するという壮大な使命のもと、弊社は、これからも超精密技術の無限の可能性を追求し、世界の“ものづくり”を牽引し続けます。【弊社の強み】 ■世界トップクラスのシェアを誇る技術力 1949年の創業以来、弊社は他に類を見ない「超精密加工技術」と「高度な精密金型技術」を磨き上げ、世界のテクノロジー進化を根底から支えてきました。スマートフォンやIoTデバイスの基盤となる「リードフレーム」、EV（電気自動車）等の性能を決定づける「モーターコア」。これらは現代社会に不可欠な”動かす”ための心臓部であり、いずれも世界トップクラスのシェアを誇ります。 ■グローバルな事業展開 1961年のアメリカ・シカゴへの進出を皮切りに、「消費地立地」の思想に基づき、アジア、欧州へとグローバルに事業を展開。世界各地のお客様に、高品質な製品とサービスを迅速に提供しています。 ■上場企業ならではの安定基盤直近の連結売上高が1,958億円という規模を誇るグローバルメーカーです。 70年を超える長い歴史を持つとともに、トヨタ生産方式を学ぶNPS研究会への加入など、常に改善と進化を目指す企業文化が安定性を支えています。
労働条件	【雇用形態】・正社員【想定年収】・500万円～750万円 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※固定手当を含めた表記となります。【就業時間】・8:30～17:15 ※所定労働時間：8時間/休憩時間：45分 ※1年単位の変形労働時間制【休日】・年間休日123日・完全週休2日制（休日は土日祝日）・有給休暇10日～40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数）・GW、夏季休暇、年末年始、特別休暇、創立記念日他 ※大型連休調整により、一部祝日が勤務日となる場合も有（企業カレンダーあり） ※必須有給消化日数を国の基準を上回る8日に設定しています【待遇】・昇給年1回・賞与年2回（7月、12月 2023年度実績計5.0ヶ月分） ※業績、能力、成果等により増減します【福利厚生】・社会保険完備・通勤手当：会社規定に基づき支給・家族手当：配偶者18,000円、第一子5,500円ほか・住宅手当：賃貸物件の世帯主の場合20,000円（45歳まで）・寮社宅：独身者向けワンルームタイプ（入居規定あり/個人負担額～25,000円／月で入居可能）・社会保険：補足事項なし・退職金制度：3年超勤務の方を対象・住宅他各種融資制度：勤続10年以上かつ社内審査通過の方を対象・社員持株会等【教育制度・資格補助】・金型基礎研修・熟練技能者による直接指導・各世代毎の独自技能検定　等
応募資格	【必須（MUST）】・ITインフラ領域での5年以上の実務経験・ネットワーク、サーバ（Windows/Linux）、仮想化、クラウドのいずれかに関する知識・経験・チームや他部門と協調・調整できるコミュニケーション能力・プロジェクト推進経験があり、スケジュール管理やコスト管理、品質管理等の経験を有す【歓迎（WANT）】・語学（英語力）　グループ会社との連携のため　メール対応可能なレベル・情報処理の関連資格、ITIL や類似の運用プロセス／フレームワークの理解または資格保持【求める人物像】・技術スキルと協調性を活かし、設計・構築・運用の各フェーズにおいて自らの専門性を発揮しつつ、他メンバーのフォローも行えること・インフラの安定稼働を確保しつつ、効率化・自動化・最新技術の導入など、現場での改善を率先して実行できること・部署横断で発生する問題を、技術的な視点から検討し、提案および実施まで責任をもってリードできること
アピールポイント	自社サービス・製品あり日系グローバル企業女性管理職実績あり上場企業従業員数1000人以上シェアトップクラス創立30年以上産休・育休取得実績あり教育・研修制度充実資格支援制度充実 20代管理職実績あり 2年連続売り上げ10％以上UP 年間休日120日以上 Uターン・Iターン歓迎海外事業マネジメント業務なし完全土日休み
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2026/05/01
求人番号	8205524

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