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| 部署・役職名 | 管理職クラス)外販強化:Oracle Fusion cloud導入・展開の外販チーム立ち上げメンバー【PD 経理・財務ソリューション統括部】 |
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【職務内容】 ■組織概要:パナソニックグループ向け財務・会計システムの開発・運用・保守を担当 ■組織ミッション: ①革新的なデジタルソリューションの推進により、パナソニックグループの経理・財務業務の高度化と自動化を実現し、持続可能な価値創造を支える基盤を構築する ②先進的なデータ分析とAI技術を活用し、パナソニックグループの経理・財務の透明性と意思決定の迅速化を促進し、企業の競争優位性を強化する ③一般企業向け財務・会計システムに係る商材の適合およびシステムインテグレーション ■組織概要:パナソニックグループ向け 財務システム/決算システム/管理会計を担当 ■組織ミッション: ①パナソニックグループ向け財務/決算/管理会計に係る業務システムの企画・構築、運営・保守 ②一般企業向け財務/決算/管理会計に係るシステム企画・提案ならびにシステムインテグレーション ●募集背景 2026年4月1日付で「パナソニック デジタル株式会社」を設立・統合します。今後、パナソニックグループが注力していくソリューション領域の事業強化を目指し、設立に向けた手続きを着実に進めていきます。この統合により、パナソニックグループの先進技術と各社の豊富なノウハウを融合させることでシナジーを創出し、BtoB事業(くらし・しごと)の貢献拡大を図ります。パナソニック グループ内で培った製造DX、グローバルERP、ICT基盤構築・運用サービスなどの経験を活用し、お客様の「くらし」や「しごと」に寄り添ったITソリューションを提供していきます。 また、経理財務ソリューション統括部においても、外販の強化と事業成長を目的としたチーム立ち上げを進めてまいります。財務・経理領域の深い専門性と、外部顧客ニーズへ応えるソリューション開発力を組み合わせ、顧客基盤の拡大と市場での競争力向上を図ります。これにより、内部の統制と効率性を維持しつつ、外部へ価値を広く提供できる組織へと成長させていく方針です。 ●担当業務と役割 ■担当する業務 ・Oracle Fusion Cloud (主に会計領域)を中心としたクラウドERPソリューションの外販事業の立ち上げ ・顧客企業に対する会計・財務領域の業務改革およびERP導入に関する提案活動(プリセールス) ・Oracle Fusion Cloud(GL、AP、AR、FA等の財務会計領域)導入プロジェクトにおける企画、要件定義、導入推進 ・会計領域を中心としたクラウドERP導入サービスのメニュー設計およびビジネスモデルの構築 ・パートナー企業やベンダーとのアライアンス推進 ・外販チームの組織づくり、人材育成およびプロジェクトマネジメント ■期待する役割 当社では、これまで社内システムの構築・運用で培ってきた知見を活かし、会計・財務領域を中心としたクラウドERPソリューションの外販事業の立ち上げを検討しています。 本ポジションでは、Oracle Fusion Cloud(会計領域)を活用したソリューションビジネスの立ち上げメンバーとして、提案活動から導入プロジェクト推進までをリードしていただくことを期待しています。また、事業立ち上げフェーズのため、サービスメニューの整備や体制構築など、外販ビジネスの基盤づくりにも主体的に関わっていただきます。 将来的には、外販チームのマネジメントを担いながら、会計領域を中心としたERPソリューションビジネスの拡大を推進していただくことを期待しています。 ●具体的な仕事内容 ・Oracle Fusion Cloud(会計・財務領域)の外販事業立ち上げ ・顧客への会計・財務領域の業務改革提案およびERP導入支援(プリセールス) ・導入プロジェクトの企画・要件定義・推進 ・会計ERP導入サービスのメニュー設計・ビジネスモデル構築 ・外販チームの組織づくり、人材育成、マネジメント ・パートナー企業やベンダーとの連携・アライアンス推進 ●この仕事を通じて得られること ・外販チーム立ち上げや事業推進の経験が積める ・Oracle Fusion Cloud(会計領域)の専門知識やERP導入スキルが身につく ・顧客の業務改善やDX推進に主体的に関われる ●職場の雰囲気 年齢構成は20代前半から50代半ばまで幅広いメンバーが在籍しております。 20代後半でプロジェクトリーダーとして活躍しているメンバーもいるため、活気があります ●キャリアパス ・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。 ・パナソニックは世界に大規模な拠点を構えており、グループ全体でのジョブローテーションも可能な人事制度があります。 |
| 労働条件 |
■雇用形態 正社員 ■給与 年収 1085万円 〜 1200万円 [年収イメージ]※これまでのご経験・能力を考慮の上、当社規程に基づき、担当職位の大きさに応じて決定 【想定月給】65.2~65.8万円 ■勤務地 大阪府大阪市北区末広町2番40号 大阪メトロ谷町線 南森町駅から徒歩5分 大阪メトロ堺筋線 扇町駅から徒歩3分 JR東西線 大阪天満宮駅から徒歩6分 JR大阪環状線 天満駅から徒歩7分 ■勤務時間 9:00~17:30 ノンコアフレックス リモートワーク可:出社頻度 週2~3回 ■休日 年間休日128日(土曜・日曜・祝日・夏季休暇・年末年始休暇など) 年次有給休暇 年間25日付与 祝日、メーデー(5月1日)、創業記念日(5月5日)、慶弔休暇、チャレンジ休暇 等 ■福利厚生 個人のニーズに併せて利用可能なカフェテリアプラン制度(経済支援・健康増進・キャリア形成)年間122,000円相当付与、 育児・介護との両立支援制度、時短勤務 他 ■加入保険 健康保険、厚生年金保険、介護保険、雇用保険、労災保険 ■受動喫煙対策 屋内禁煙(敷地内に喫煙場所あり) ■教育制度・キャリアサポート キャリアオンボーディング研修、階層別研修、人材類型別研修 等 社内公募制度、eアピール制度(社内フリーエージェント制度)、キャリア&ライフデザインセミナー、ワーク&ライフサポート勤務 等 ■試用期間 あり(3ヶ月間) ■配属部門 経理・財務ソリューション統括部 一般会計・財務ソリューション部 決算・経営管理システム課 ■募集者の名称 パナソニック デジタル株式会社 ■備考 業務の変更の範囲:会社の定める業務 勤務地の変更の範囲:会社の定める事業場 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・ERP導入または運用経験(特に会計領域が望ましい)・顧客折衝や要件定義など、上流工程の経験 ・プロジェクト推進・調整経験(社内外問わず) ・チームマネジメントや0→1事業立ち上げ経験のある方 【歓迎(WANT)】 ・Oracle Fusion Cloudの導入・運用経験・会計・財務業務の知識 ・クラウドERPの外販・プリセールス経験 ・パートナー企業やベンダーとのアライアンス経験 ・DXプロジェクトや業務改善の提案経験 【人柄・コンピテンシー】 ・業務部門とコミュニケーションを取りながら課題解決に取り組める方 ・チームやサービスの立ち上げ・改善に主体的に関われる方 ・新しい技術やクラウドサービスに興味を持ち、主体的に学べる方 |
| アピールポイント | 日系グローバル企業 女性管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/04/30 |
| 求人番号 | 8205340 |
採用企業情報
- パナソニック デジタル株式会社
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会社概要
パナソニック デジタル株式会社
【設立】1999年2月22日
【代表者】 代表取締役 社長執行役員 阿部 裕
【本社】
大阪本社(末広町オフィス)
〒530-0053
大阪府大阪市北区末広町2番40号 Panasonic XC OSAKA
東京本社(浜離宮オフィス)
〒104-0061
東京都中央区銀座8丁目21番1号 住友不動産汐留浜離宮ビル
【従業員数】 約 2,200 名
【資本金】 1,040 百万円
【事業内容】
パナソニックグループでの挑戦を通じて得た知見を活かし、5つの重点ソリューションとICT基盤構築・運用、データ分析・AI技術でお客様のビジネス課題を包括的に解決します。
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※当募集はパナソニック オペレーショナルエクセレンス株式会社が採用事務局としてパナソニックグループからの委託を受け運営しております。
パナソニック オペレーショナルエクセレンス株式会社も選考に携わりますので、当社およびパナソニック オペレーショナルエクセレンス株式会社へ個人情報を提供することに同意のうえでご応募ください。
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