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【大阪府大阪市】訪問看護ステーション 管理者（事業責任者候補）｜高齢者施設×医療連携モデル｜年収700万〜
年収：
応相談
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採用企業案件
Panda Care株式会社
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- 資本金10百万円
- 会社規模101-500人
- 福祉・介護
| 部署・役職名 | 【大阪府大阪市】訪問看護ステーション 管理者（事業責任者候補）｜高齢者施設×医療連携モデル｜年収700万〜 |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
訪問看護ステーションの管理者として、以下をお任せします。 1. 事業運営・収益管理 訪問看護事業の収支管理・KPI設計 稼働率・単価の最適化 レセプト管理・請求最適化（医療・介護） 2. 組織マネジメント 看護師・リハ職・事務職の採用・育成・評価 シフト設計・労務管理 チームビルディング 3. 医療・施設連携 自社老人ホームとの連携強化 医師・ケアマネ・病院との関係構築 地域連携の戦略設計 4. オペレーション構築 業務フローの標準化・マニュアル化 DX推進（AI・システム導入） 品質管理・コンプライアンス対応 |
| 労働条件 |
【勤務場所】大阪市中央区本町 【勤務時間】9:00〜18:00 （休憩時間60分） 【休日･休暇】完全週休2日制（土日休） ・年間休日：111日 ・有給休暇 ・慶弔特別休暇 ・産前産後休暇（昨年度、5名実績あり） ・育児休業 ・介護休暇 【昇給･賞与】昇給年1回・賞与年2回 【給与】月給制 【社会保険】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 ・慶弔見舞金 ・健康診断 ・資格取得支援手当あり（規定有） ・奨学金返還支援制度あり ・交通費全額支給 ・インフルエンザ予防接種費用補助金あり 【その他】 ・定年：60歳（65歳までの継続雇用制度あり） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 正看護師資格訪問看護または医療・介護領域でのマネジメント経験 レセプト・保険制度の基本理解 【歓迎（WANT）】 訪問看護ステーション管理者経験事業運営・収益管理経験 多拠点展開経験 新規立ち上げ経験 現場だけでなく経営視点で事業を見られる方 スピード感ある環境を楽しめる方 組織づくりに興味がある方 将来的に事業責任者・役員を目指したい方 |
| アピールポイント | 外資系企業 ベンチャー企業 女性管理職実績あり 2年連続売り上げ10％以上UP ストックオプション制度あり Uターン・Iターン歓迎 管理職・マネージャー 完全土日休み 月平均残業時間20時間以内 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/04/30 |
| 求人番号 | 8203899 |
採用企業情報
- Panda Care株式会社
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- 資本金10百万円
- 会社規模101-500人
- 福祉・介護
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会社概要
【企業ビジョン】
「介護 × テクノロジー」で、未来のケアを創る。
私たちは、地域に根ざした高齢者支援と、最先端のAIソリューションを融合させ、誰もが安心して暮らせる社会の実現を目指します。
【事業内容】
■ 住宅型有料老人ホームの運営
高齢者が安全・快適に暮らせる住まいを提供し、医療・介護と連携した包括的ケア体制を整備。
■ 訪問看護事業
看護師が利用者の自宅を訪問し、医師の指示に基づいた医療ケア・健康管理を実施。
■ 訪問介護事業
介護職員が利用者宅を訪問し、身体介助や生活援助など、日常生活の質を支えるサポートを提供。
■ 未来型ケアAIの開発・提供
利用者一人ひとりに合わせた最適なケアプランをAIで自動生成。介護現場の業務効率化・質向上に貢献するDXソリューションを開発。
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