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製造設備の生産性向上へAI適用を進めるAI/IT技術者
年収：
800万 ～ 1100万
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採用企業案件
株式会社フジクラ
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- 資本金53,000百万円
- 会社規模5001人以上
- 電気・電子
- 半導体
- 機械
- 精密・計測機器
- 自動車・自動車部品
| 部署・役職名 | 製造設備の生産性向上へAI適用を進めるAI/IT技術者 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
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| 仕事内容 |
■業務内容 製造現場の生産性を飛躍的に向上させるため、プレイングマネージャーとして外観検査の自動化や製造装置の制御システムといった製造設備へのAI導入を、要件定義から実装・運用まで一気通貫で主導していただきます。 【具体的には】 AI/ITシステムの要件定義から実装・運用までの内製 ・オープンソース等のAIモデルをベースとした、現場課題に合わせたモディファイ・学習・精度向上 ・AIモデルと製造装置を繋ぐインターフェースおよび周辺ITシステムの設計・構築 ・依頼元部署（製造現場等）や関連組織（システム部や経理等）との調整業務 プロジェクトマネジメント・指導育成 ・複数案件の取りまとめ・進捗管理 ・若手メンバーへのアウトプットレビューおよび技術指導 【開発環境の詳細イメージ】 ・計算基盤： NVIDIA社製 DGX-H100 を自社保有。 ・体制： 基本的に1〜2名の少人数ユニットで動くため、手触り感のある業務が可能です。 ・期間： 1プロジェクトあたり半年〜1年程度（要件定義〜試作3ヶ月、実装・実演4ヶ月など） ■期待値役割等 ・プロジェクトマネージャーとしてＡＩ（深層学習、強化学習）を用いたＩＴシステムの開発・導入・運用の実施と管理 ・プロジェクトメンバへの指導/育成 ■業務の面白み・魅力 ・高い技術的難易度と内製開発：事業部単体や既存の外販システムでは解決困難な、社内中の「難問」が持ち込まれる環境です。オープンソースのモデルを自らモディファイし、装置とのインターフェースまで含め、外部に頼らず内製で完遂させるため、急激に進化しているAIにおいて、積極的に新しい技術に挑戦できる本質的な技術獲得と自由度の高い開発が可能です。 ・手触り感：製造業におけるＡＩ実用化最前線であり、 自身が手がけたAIが巨大な製造装置を動かし、生産性を劇的に変える瞬間を肌で感じられます。 ・最先端環境： DGX-H100をはじめ、AI開発に最適な環境を提供します。 ・キャリア： 次世代のリーダーとして、経営層に近い視座で生産基盤の抜本的な改革を担っていただけます。 ■募集部署のビジョン 生産基盤技術の向上・展開により差別化された製品・生産技術を事業密着で共創し、事業競争力を高める ■所属のミッション・業務 AI/IT技術の獲得・開発・活用を通じてものづくりを革新することで、製造品質向上に貢献し、事業の生産性を桁違いに向上させるとともに、新しい価値を創造しユーザーに提供する ■募集背景 欠員補充 ■キャリアパスイメージ AI/IT技術者としてシステム導入を進めるプロジェクトマネージャー ■職場長から応募者へのメッセージ 我々は製造設備の生産性を飛躍的に高めるために、外観AI検査や設備制御製造設備へのAIシステム導入を行っています。AIの製造適用の最前線で一緒にAIの効果を発揮しましょう。 |
| 労働条件 |
■社会保険： ・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ■待遇・福利厚生： ・通勤手当、家族手当、住居手当、財形貯蓄、従業員持株会（奨励金有）、借上社宅制度 ・慶弔見舞金、業務上災害特別補償、通勤途上災害特別補償 ・保養施設、永年勤続表彰、カフェテリアプラン ・育児休業（満3歳になる前日まで）、短時間勤務（小学校3年生を修了するまで） ・「子育てサポート企業」として厚労省から認定（くるみん）取得、「イクボス企業同盟」加盟 ・「健康経営優良法人2018～ホワイト500～」に2年連続認定 ・「えるぼし（最高段階の3つ星）」認定 ■禁煙 23年度末までに構内全面禁煙化を実施（本社は22年10月1日から） ■勤務時間 8:30～17:15 ■所定労働時間 7時間45分 休憩1時間 ■フレックス勤務制度、在宅勤務制度 コアタイム：11:00～14:00を基本に事業所毎に設定 職場と相談にて勤務方法を決められます ■残業：有（平均残業時間：30時間） ■年間休日日数：121日 ／ 完全週休二日(土日) 完全週休2日制(土・日) ■有給休暇、永年勤続休暇、慶弔休暇、特別休暇、生理休暇、妊産婦通院休暇、特別通院休暇等、保存休暇制度(最大100日) 【休暇補足】 年間有給休暇：2日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 有給休暇（採用日から8月31日までは、採用日より2日～18日 入社後、最初の9月1日以降：1年間で20日） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 下記いずれの■も必須■AIシステムの実装・開発経験 ・既存パッケージの導入に留まらず、Python等を用いてAIシステム自体の構築・学習・チューニングを自ら行った実績 ■IT・制御システムのライフサイクル全般の実務経験 ・小規模〜中規模システムにおいて、要件定義・設計から開発、実機導入、運用・保守までの一連の工程を完遂した経験 ■マネジメントまたはリーダー経験 ・例：若手への技術指導（AIの基礎理論を理解し、動作をイメージできること等）、進捗管理、依頼元部署との折衝・調整など 【歓迎（WANT）】 ・高度IT技術者資格： データベーススペシャリスト、ネットワークスペシャリスト、システム監査技術者など・AI関連資格： JDLA E資格保持者は特に歓迎。 ・製造現場での実務経験： 工場へのシステム導入や、現場特有の物理制約を考慮した開発経験。 ・CNN等の基礎理論を数式・理屈レベルで理解していること。 【求める人物像】 ・IT企業での開発実務経験を持ち、プロマネ５年程度の実績がある方 ・AI関連企業等で、AIシステムの検討・開発・運用・保守経験が3年以上ある方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 上場企業 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 管理職・マネージャー 完全土日休み |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/04/29 |
| 求人番号 | 8200829 |
採用企業情報
- 株式会社フジクラ
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- 資本金53,000百万円
- 会社規模5001人以上
- 電気・電子
- 半導体
- 機械
- 精密・計測機器
- 自動車・自動車部品
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会社概要
【設立】1910年3月18日
【代表者】取締役社長CEO 岡田 直樹
【資本金】530億円（2024年3月31日）
【売上高】9,794億円（2024年度）※連結
【従業員数】50,254名（2024年3月31日）※連結
【本社所在地】東京都江東区木場1-5-1
【事業内容】
■エネルギー・情報通信（配電線・光ファイバ・融着接続機など）
■エレクトロニクス（電子ワイヤ、コネクタ、メンブレンなど）
■自動車電装（自動車関連製品など）
■研究開発（次世代光ファイバ、超電導・5G関連無線モジュール・エコ材料など）
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