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| 部署・役職名 | 【東京本社】購買・調達(グローバル)/管理職・管理職候補 |
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| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
当社製品(水処理設備建設、規格型水処理装置、水処理薬品など)の資機材・原材料調達業務及び物流業務に関するグローバル調達業務及び業務課題の企画・課題解決、国内外サプライヤー管理などの業務に対応して頂きます。 ※短・中期的な出張の可能性有あり 【具体的な職務内容】 当社海外グループ会社を含む調達業務おける調達資機材・原材料などの価格交渉、サプライヤー管理(納期/物流/情報管理など)、国内外新規サプライヤー/新製品の情報探索、評価、契約などを経験者の指導の下で実施して頂きます。 他社での業務経験及び当社業務経験値の蓄積に伴い、生産性向上の為の業務効率化/省力化など業務改善企画、課題解決の為の指導業務を自ら推進して頂きます。 〔変更の範囲〕会社の定める業務 |
| 労働条件 |
◎就業時間 9:00-17:15 休憩:60分 所定外労働時間:有 残業時間 :月平均10~30時間程度 フレックスタイム制:有 コアタイム :有 10:00~15:00 ※フレキシブルタイム 始業時間帯:07:00~10:00まで 終業時間帯:15:00~22:00まで ※フレックスタイム制度は、その適用により業務遂行に支障がある者は利用できません。 ◎勤務地 東京都江東区 【備考】 〔変更の範囲〕会社の定める場所 総合職や管理職として採用の場合、将来的な異動・転勤の可能性がありますが、当面転勤の予定はありません。 ◎予定年収 年収 8,740,000 円 - 11,240,000円 給与体系 :月給制 基本給 :487,000円~ 諸手当 :通勤手当(全額支給)、 家族手当 昇給・賞与:昇給1回/年、賞与2回/年 【総合職モデル年収】 30歳:710万円、35歳:893万円、40歳:979万円 ※時間外勤務手当、出張手当は別途支給 ※管理職採用の場合は、経験に応じて1,000万円以上の提示可(時間外勤務手当無し、家族手当無し、出張手当は別途支給) ◎労働契約 正社員 ◎休日休暇 年間休日:123日 ※完全週休2日制(土・日)・祝日・年末年始、慶弔休暇、夏季特別休暇、有給休暇、会社創立記念日(5/1)、産前産後休暇、療養休暇、リフレッシュ休暇(勤続15年・25年) ◎福利厚生 在宅勤務制度(10回/月まで)、退職金制度(3年間勤務した後に適用)、財形貯蓄制度、社員持株会制度、確定給付企業年金(DB)、育英年金制度、住宅融資制度、住宅融資利子補給制度、社員食堂、資格取得支援制度、育児休職・介護休職(入社1年未満は適用外) ※在宅勤務制度は、その適用により業務遂行に支障がある者は利用できません。 加入保険 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 【試用期間】 試用期間:有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更有) 試用期間中はフレックスタイム制度・在宅勤務制度は適用されません。 賃金・時間外勤務手当の支給方法、その他の労働条件に変更はございません。 試用期間は更に3ヵ月延長する場合がございます。 【教育・研修】 ESB(水処理基礎技術教育)、大学(各種通信教育)他 【中途採用比率】 2023年度:61.9% 2024年度:71.6% 2025年度:52.7% ◎選考プロセス 【選考内容】 筆記試験:有 面接回数:2回 【選考フロー】 書類選考 ⇒ 筆記試験(SPI)⇒ 一次面接(Web可)⇒ 最終面接(Web可) 【備考】 書類選考、面接結果により契約社員や他職種の条件を提示する可能性があります。 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ■当社の経営理念に基づき、当社規程、ガバナンス・コンプライアンスを遵守し行動出来る方■各業種にて国内/海外調達におけるサプライチェーン開拓・基本的な契約などの実業務または管理業務経験を有する方 ■英語力中級以上(上記業務で不自由なく活用できるレベル)(会話:例:TOEIC700点以上、読み書き:要) 【歓迎(WANT)】 ■資機材の輸出入などの業務バックグランドを有する方■確実性、責任感をもち企画力・問題解決能力がある方 ■国内外を問わずコミュニケーション能力が高い方 ■語学力は英語以外に中国語検定(HSK資格)でも可 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/05/01 |
| 求人番号 | 8200794 |
採用企業情報

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- 会社規模501-5000人
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