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AIエンジニア

年収: 800万 ~ 1000万 ?

ヘッドハンター案件

部署・役職名 AIエンジニア
職種
業種
勤務地
仕事内容 【採用背景】
同社グループは、30年以上にわたり 入居・在宅介護、保育・学童 を中心に 「その方らしさに深く寄りそい、お一人おひとりの【よく生きる】を支える」
サービスを提供してきました。
2025年にホールディングス体制へ移行し、2026年4月には DX戦略を専門的に推進するグループ横断のITデジタル組織 を新設
本ポジションはその中核として、 グループ横断デジタルマーケティング部の重点テーマ
事業横断で共通して使えるデータ基盤(CDP/BI/計測環境)を構築・進化をご担当いただくデータエンジニアを募集します。

【仕事内容】
担当業務はこれまでのご経験や意向に合わせて設定します。
<想定業務>
■ グループ横断のデータ基盤構築『GCP/BigQueryを中心にグループ横断のデータ基盤構築(他製品利用も含む)』 )
 ・事業別に散在するデータの整理・設計
 ・BigQuery を中心としたデータウェアハウスの構築・運用
 ・ETL/ELT パイプラインの設計・整備(Cloud Run Functions、Cloud Composer / Dataflow など)

■計測環境の標準化(デジタル・オフライン双方)
 ・GA4等を活用した行動データ取得の標準化
 ・広告・CRM(Karte、Bdash等)・営業・施設運営データの統合
 ・オフライン(コールセンター・来訪ログ等)とのデータ連携

■ BIダッシュボードの開発(導入・整備・運用)
 ・LookerStudio/PowerBI/Tableau などでの可視化
 ・事業KPI・マーケティング管理(入居率等)に必要な指標設計
 ・営業・マーケ・役員向けのダッシュボード整備・運用
 ・アドホック分析
 ・既存のデータ基盤・BIの運用を見直し、グループ展開(横展開)できる形に作り替える/磨き込む

★業務ツールはMicrosoft 365を標準としつつ、分析基盤は最適なクラウド(例:BigQuery 等)を採用し、全体アーキテクチャを設計します

■ベンダー・SIerの技術ディレクション
 ・要件定義、アーキテクチャレビュー、品質管理・スケジュール管理
 ・コードレビュー・設計方針のガイド

■データ活用プロジェクトの推進
 ・マーケティング施策の分析(広告効果/流入構造)
 ・行動データを活かした改善提案
 ・機械学習プロジェクトの下支え(データ整備・特徴量設計)

【キャリアパス】
■組織マネジメント、スペシャリストの双方のキャリアが検討可能です。
■年一回の全社公募制度があり、新たなキャリアを実現する機会があります。
■研修制度も充実。UdemyBusinessが学習し放題、、意欲が高い方には「自己成長」ができる環境が用意されています。

【このポジションの魅力】
■グループ横断DX組織の立ち上げフェーズ(2026年4月~)
■CIO直下の組織で、データ基盤(計測・DWH・BI等)を統合設計できる裁量
■“AIReady”なデータ基盤を設計・実装する中核ポジション【★】
■介護・保育・HR・食・相談サービスなど複数事業を横断するデータ活用基盤の構築
■全国360以上のリアル拠点×Webを統合する希少な環境の構築

【求める人物像】
■技術だけでなく、事業成長や業務改善に直結するデータ活用に興味がある方
■未整備な環境を自ら考え形にする “0→1型” の推進力がある方
■複数ステークホルダーと協働しながら開発・施策を進められる方
■大量データ処理や構築において論理的に課題を解決できる方
■介護現場への理解とITの両方を大切にできる方
応募資格

【必須(MUST)】

【必須要件】
■AI/機械学習/業務自動化領域の実務経験(目安3年以上)
■Pythonでの開発経験、または Copilot Studio 等のAIツール構築経験
■要件定義~設計~プロトタイプ~実装までの一連の経験
■非エンジニアとの折衝・要件整理スキル
■LLM/AIエージェント設計、プロンプト最適化の経験
■Power Platform(Power Automate / Power Apps)の活用経験
■Claude Code / Google Antigravity 等の生成AIツール利用経験
【歓迎要件】
■AIを活用したWebサイト・CMS開発/自動化経験
■BPR視点での業務整理・自動化設計経験


リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2026/04/28
求人番号 8200237

採用企業情報

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