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| 部署・役職名 | 【東京】新事業開発(国内外スタートアップ連携) |
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| 仕事内容 |
【仕事内容】 ・国内外スタートアップのソーシング・評価: 防衛・デュアルユース(官民両用)技術を持つスタートアップの探索。 ・出資含めた協業スキームの構築: 共同開発、実証実験(PoC)の立案から実行、戦略的提携の推進。 ・事業化プロデュース: プロジェクトを社内の各事業部や官公庁と連携させ、実装へ繋げる。 ・状況・能力次第では、米国に駐在し、米国スタートアップ連携担当となる場合もあります。 米国駐在可否・希望有無を提示頂けると幸いです。 なお、国内業務も多数あり、米国駐在不可でも採用に不利にはなりません。 【仕事の魅力・やりがい】 ・様々な社会インフラを提供することで、より良い社会の構築へ貢献できる会社です ・具体的には、これまで多様な製品をお客様へ提供してきた幅広い技術力、お客様からの信頼、 全世界へ展開している基盤を活用した新規事業の立上げはスタートアップにはない やりがいがあります ・当社のブランドと資本を活用し、より大きなビジネスを描いていくことができます 【働き方】 ・基本的には出社。リモートも利用可 【募集背景】 日本の安全保障に『技術の掛け算』で貢献。 現在、世界の安全保障環境はかつてないスピードで変化しています。これまでのクローズな開発だけでは、激変する環境に対応し続けることは困難です。 当社は、陸・海・空・宇宙の全領域で日本の防衛を支えてきたメーカとして、安全保障環境の変化に対応し続け、今後も日本の安全保障を支えていきます。 私たちの使命は、長年培ってきた圧倒的な技術基盤に、国内外のスタートアップが持つ「破壊的なイノベーション」を融合させること。この『技術の掛け算』こそが、明日の日本の安全保障に必要と考えます。 しかし、大企業の論理とスタートアップのスピード感を繋ぎ形にするのは容易ではありません。 前例のない道を自ら切り拓き、孤独を恐れず、グローバルな舞台でタフな交渉をリードできる「突破力」を持った方を、私たちは求めています。 ■備考 職種の変更の範囲:当社業務全般 雇用形態:正社員(期間の定めなし) 勤務地:東京都千代田区 地下鉄有楽町線 有楽町駅より徒歩3分 (変更の範囲)当社の定める場所。将来的に国内外への居住地変更を伴う異動の可能性あり。 受動喫煙対策:屋内全面禁煙(建物内に喫煙ルームあり) |
| 労働条件 |
雇用形態:期間:正社員(期間の定めなし) 試用期間の有無: 試用期間(詳細):有(14日間) 試用期間中勤務条件:無 勤務時間:8:30~17:30(休憩時間12:00~13:00) ※フレックスタイム制度あり(コアタイム無し) 休日休暇:・年間休日:126日(2024年度) ・完全週休2日制(土・日) ・祝日、年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇(最大22日/年)、結婚休暇、出産休暇等 ・勤務地により休日振替あり 年収:700~1200万円 月給:応相談 年収備考:■残業手当:有(残業時間に応じて支給。深夜勤務、休日手当は別途支給有。) ■賃金改定:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月・12月) 待遇・福利厚生:・保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ・住宅支援制度:家賃補助のほか、寮・社宅完備(支給・入居条件あり) ・通勤手当:あり ・家族手当:あり(管理職(課長相当職以上)は支給対象外) ・育児・介護休業制度、確定拠出年金制度、人間ドック補助、自己啓発支援制度、確定拠出年金制度 等 ・フレックスタイム制度あり(コアタイム無し) |
| 応募資格 |
【必須】 ・マインドセット: 高い自律性と突破力。前例のない環境を楽しみ、孤独を恐れず自ら動いて周囲を巻き込める方。 ・ビジネス英語力: 海外スタートアップや投資家と、技術論や契約に関する折衝が可能なレベル。 ・技術への理解: 非エンジニアでも可ですが、最先端技術に強い興味を持ち、エンジニアと対等に議論を行う意欲のある方。 ・スタートアップ視点: 大企業の論理だけでなく、スタートアップのスピード感や文化を理解しWin-Winの関係を構築できる能力。 【尚可】 ・英語圏(特に米国)でのビジネス交渉、または駐在経験(ネイティブレベルであれば尚可)。 ・安全保障政策、防衛装備品の調達制度、防衛産業に関する知見。 ・M&Aの実務、またはVC/CVC等での投資実務経験。 ・製造業における新規事業開発、またはスタートアップでの事業開発経験。 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/05/11 |
| 求人番号 | 8197114 |
採用企業情報

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- (2024/11/18)
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