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《東京》マーケティング＆コミュニケーション・スペシャリスト

年収：応相談

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	《東京》マーケティング＆コミュニケーション・スペシャリスト
職種	広報・PR・広告宣伝 Web広告運用・SEO CRM
業種	半導体機械
勤務地	東京都
仕事内容	■概要：【マーケティング＆コミュニケーション・スペシャリスト】は、ブランドの一貫性、顧客エンゲージメントおよび社内連携を支える統合的なコミュニケーション戦略の立案と実行を担当します。このポジションでは、デジタルおよび従来型のマーケティングチャネルの両方を管理し、プラットフォーム全体で効果的なメッセージングを確保します。また、社内コミュニケーション、グローバルコンテンツのローカライズをサポートし、CSRやダイバーシティ＆インクルージョンといった戦略的イニシアチブにも貢献します。 ■担当業務 ①デジタルマーケティング・ウェブサイト管理・SEOおよびコンテンツ最適化を含む、企業ウェブサイトの管理と更新・Google AnalyticsとSEO戦略によるウェブサイトパフォーマンスの向上・メールマーケティングやランディングページ作成を含むデジタルキャンペーンの企画、実行、分析・HubSpotなどのマーケティングオートメーションツールを活用したリードジェネレーションとナーチャリング・CRM（C4C）データベースの管理（セグメンテーションとリード割り当てを含む）・地域ウェブサイトの最新状態の維持 ②社内外コミュニケーション・社内外ニュースレターおよびメールキャンペーンの企画、作成、配信・社内プラットフォームを活用したコミュニケーションとエンゲージメントの促進・社内コミュニケーション活動の推進・全従業員が共通の目標を共有し、一体感を醸成するための社内コミュニケーションプログラムの構築と管理・グローバルな社内コミュニケーション情報を現地スタッフに配信・CSRおよびインクルージョン＆ダイバーシティに関するコミュニケーションのサポート ③ブランディング・プロモーション・ブランドイメージの維持一貫性とオフィスブランディング資料・ブランドスチュワードとして、すべてのプロジェクトにおいてブランドアイデンティティと一貫性を確保する　・グローバルマーケティング資料のローカライズおよび翻訳を調整・管理する・アカウントプランの目標達成を支援するため、戦術的なマーケティングコミュニケーションプロモーション活動を開発・管理する・顧客向けキャンペーンを実施する・ソーシャルメディアプラットフォーム（LinkedIn、Facebookなど）を通じて顧客エンゲージメントを強化する・TechInsights、ネットプロモータースコア（NPS）調査など、顧客体験向上イニシアチブを主導する ④イベント・展示会・展示会および社内イベントの企画・実施を支援する・地域チームと協力して展示会や見本市を準備・運営する ⑤企画・報告・合意された年間予算と戦略に沿ってコミュニケーションプランを立案、設定、管理する・マーケティングコミュニケーション活動に関する月次レポートを作成し、地域および部門に報告する ⑥管理業務・ベンダー登録などの管理業務を処理する請求書処理 ■グループの特徴私たちエドワーズ株式会社は英国を本拠とするグローバル企業であるエドワーズグループの日本拠点であり、グループ全体では、私たちの磁気軸受式ターボ分子ポンプの他に、英国にて、真空ポンプであるドライポンプやロータリーポンプ、真空ポンプ以外としては有害なガスを無害化する排ガス処理装置を開発しています。そして私たちエドワーズグループは、スウェーデンに本社を置くアトラスコプコグループの一員でもあります。当社の規模は約５５０名ですが、アトラスコプコは世界71か国に５３,０００人を超える社員が働いています。（アトラスコプコグループは2026年4月現在で、13兆円を超える時価総額であり、スウェーデンではNo.3の規模です。）外資系であることを気にされるかもしれませんが、当社の経営は人材を長期的な視点で育て、それに伴って企業も成長していくという日本的なものと自負しております。
労働条件	【勤務地】東京本社（東京都中央区）【上記勤務地最寄り駅】東京メトロ日比谷線「小伝馬町」駅徒歩 4分【勤務時間】 9:00～18:00（所定労働時間 8 時間休憩時間 60 分残業あり）＊時差出勤制度利用可能 8:00、8:30、9:00、9:30、10:00 から始業時間が選択できます。＊在宅勤務（週 3日まで）あり。【雇用形態】正社員・試用期間 3 ヶ月【賃金形態】月収（基本給）：30万円以上～40万円年収：500万円～650万円（業績賞与ターゲット達成の場合） ※上記年収は目安であり、前給および経験を考慮して決定します。 ※上記に残業代は含んでおりません。（残業代は別途支給） ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年3回（6月、12月、3月） ※メンバー：6月・12月は基本給１ヶ月分を各々固定的賞与として支給、３月はエドワーズグループおよび個人の業績に応じた業績連動型の賞与となります。【待遇・福利厚生】通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、財形制度なお、遠隔地に現在在住の方で入社に際して転居を伴う場合には、一定年数の住宅補助制度あり。 e ラーニングや外部講習受講を推進する教育環境が整備されています。福利厚生制度を充実させるために、福利厚生代行アウトソーシングサービスと契約を結び、社員および家族の福利厚生をサポートしています。【休日・休暇】有給休暇 10 日～20 日休日日数 127.5 日（閏年 128 日）完全週休 2 日制（土・日）、祝日 GW 休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
応募資格	【必須（MUST）】学歴：4年制大卒、または同等レベル以上職務経験と専門知識 • マーケティングコミュニケーション分野での3年以上の経験 • B2Bマーケティングおよび製品プロモーションの経験 • 営業、マーケティング、コミュニケーション、ブランドに関する知識と理解 • マーケティング関連の専門資格、または同等の経験デジタルツールスキル • Creative Suite（InDesign、Photoshop、Illustrator）、Webパブリッシングツール、ソーシャルメディアの基本スキル • Office 365（Excel、Word、PowerPoint、Outlook、SharePoint）の高いスキル • HubSpot、Google Analyticsの使用経験 • HTMLベースのメールおよびカスタムランディングページの作成経験語学力とコミュニケーションスキル • 日本語ネイティブレベル（優れたライティングスキル） • ビジネスレベルの英語（TOEIC 750点以上、または同等レベル） • ステークホルダーとの円滑なコミュニケーションおよびプレゼンテーションスキル • 上級管理職および社外ステークホルダーと効果的にコミュニケーションできる能力 • 顧客体験（CX）改善プロジェクトの企画・実行経験実行力と柔軟性 • 自発的に行動でき、独立して業務を遂行できる能力 • 変化する優先順位や環境に柔軟に対応できる能力 • 優れた組織力とプロセス管理能力改善志向
アピールポイント	外資系企業創立30年以上年間休日120日以上産休・育休取得実績あり教育・研修制度充実 Uターン・Iターン歓迎海外事業完全土日休み
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2026/04/28
求人番号	8195720

採用企業情報

エドワーズ株式会社

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