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| 部署・役職名 | ◆年収~2000万◆海外・国内M&AとPMIをリード!【事業開発担当】 |
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| 職種 | |
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| 仕事内容 |
医療およびヘルスケア分野でのインターネット事業を展開し、売上・利益ともに高成長を続ける超優良企業(東証プライム上場)です。 さらなる成長戦略としての、国内外M&A等の推進および、買収先企業のPMIの遂行がミッションです。 M&A、PMIに強みのある方、その後の経営にまで関心をお持ちの方にお勧めです!まずは国内担当からスタートしていただき、中長期的に海外案件を担っていただける方を探しています。 【主な職務内容】 M&A案件のソーシング ・ターゲット案件の探索・リストアップ、持ちこみ案件の分析、提案書作成、アプローチ等 M&A案件のエグゼキューション ・ストラクチャリング、企業価値の分析、デューデリジェンス、契約交渉、クロージング、各種開示等の実行 買収後のPMI遂行 ・買収先企業の経営効率化の推進 ・買収先企業とグループとの協業を通じた価値創造 ※上記はいずれも、買収先企業のマネジメントチームの一員として遂行して頂く |
| 労働条件 |
【報酬制度/労働条件/福利厚生など】 試用期間: 6ヶ月 給与体系: 月給制 給与改定: 年1回(4月) 賞与: 年2回(11月、5月) 就業時間: 9:00~17:45 休日休暇: 完全週休2日、祝日、年末年始休暇、特別休暇、年次有給休暇 保険: 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 福利厚生 :確定拠出年金制度、借上社宅制度、持株会制度、健康保険組合等による各種サービス |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 以下いずれか、もしくは全てに強みある方(1)国内M&A推進人材 ・M&Aエグゼキューション経験5年以上(M&A案件における法務・会計・税務に精通されている方) ・買収先等のターンアラウンド・PMI経験又は戦略コンサルティング経験3年以上 ・イメージ:事業会社の経営企画、商社で事業投資経験及びPMI経験のある方 (2)クロスボーダーM&A推進人材 ・M&Aエグゼキューション経験3年以上(クロスボーダー又は海外M&A案件経験、あるいは、国内M&A案件経験とネイティブに近いビジネス英語力の何れかを必須とする) ・(Optional)買収後PMI経験又は、戦略コンサルティング経験、又は、事業会社の経営戦略・経営企画・事業開発・事業戦略、又は事業会社の営業・事業推進のいずれかが2年以上あること ・ビジネス会話レベルの英語力 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/04/27 |
| 求人番号 | 8190870 |
採用企業情報

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- 会社規模501-5000人
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- IT・インターネット 流通・小売 メディカル
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- (2025/10/07)
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