防衛関連電子機器ソフト開発ポジション（リーダークラス）~東証プライム上場／世界シェアトップクラスの舶用電子機器メーカー~

【弊社概要】 弊社は兵庫県西宮市に本社を置き、魚群探知機やレーダーなどをグローバルに提供する船舶用電子機器の総合メーカーです。 1948年に世界で初めて魚群探知機の実用化に成功して以来、船用電子機器分野において、その独自の超音波技術と電子技術をもとに数々の世界初・日本初の商品を提供し続けてきました。 加えて、船用機器で培った技術をもとに、安心で快適な暮らしを送る上で欠かすことのできない製品・システムの開発、販売を行っています。 また、世界80カ国以上に販売拠点を有し、世界規模の船用電子機器総合メーカーとして確固たる地位とブランドを築いております。 ※海外売上比率：約60% 【事業内容・会社の特徴】 当社は、100か国以上に開発・生産・販売・サービス拠点を展開し、海外売上比率が70％を超える、世界トップクラスの舶用電子機器メーカーです。 商船向けレーダーでは世界シェア43％、漁業向け電子機器では世界シェア49％を誇ります。 舶用機器のイメージが強い当社ですが、近年は航空・防衛事業が急成長しています。 国内防衛予算の増額（GDP比1％から2％へ、約5兆円から倍増）を背景に、従来とは異なる新規分野・技術への対応が求められ、開発案件は数・規模ともに拡大を続けています。 売上高はすでに2023年比で倍増しており、本年度はさらに約3.5倍を見込んでいます。 【組織のミッション】 ・社会的意義 フルノではコアテクノロジーであるセンシング（Sensing）、情報処理（Processing）、情報通信 （Communication）の3つの技術に、事業で培った知識・経験・スキル・ノウハウを生かし、“見えないものを見えるようにする” ことで、防衛事業において国民の安全・安心に繋がる商品・サービスに取り組んでいます。 【本ポジションの業務内容】 防衛関連電子機器(主に航空機搭載)に関するソフトウェアの設計業務をお任せいたします。 ＜業務の詳細＞ ・上記電子機器の組み込み系ソフトウェア設計業務 ・プロジェクトリーダーとしてのプロジェクト管理業務 ・顧客との技術やプロジェクト進捗調整業務 ・顧客への新規提案活動の支援 ・不具合調査・対応/改善 ・担当機種例：航空機/艦船搭載用電子機器 　　　　　　　→水中音響ソナー、GNSS受信機、統合ブリッジシステム、他 ＜具体的な業務の進め方・イメージ＞ ※下記は一例です。ご経験に合わせて段階的に業務をお任せしていきたいと考えています。 数名規模のプロジェクトチームを編成し、リーダーとしてメンバーの役割分担やスケジュール管理を行いながら、要求分析・仕様検討から始まり、開発、設計、検証（デバッグ・評価試験）に至る一連の開発設計プロセスを一貫してリードしていただきます。 単なる開発担当にとどまらず、顧客要求を的確に捉えたうえで技術的な方針を定め、チーム全体を製品化の実現へと導いていく役割を担っていただきます。 プロジェクトの進め方や技術的なアプローチについては現場の裁量が比較的大きく、ご自身のアイデアや工夫を活かしながら主体的に業務を推進いただける環境です。 一方で、開発方針や仕様の大幅な変更、コスト・納期に関わる事項など重要な意思決定については、上長や関係部署と密に連携・相談したうえで方向性を固めて進めていくため、一人で抱え込むことなく、周囲のサポートを受けながら着実にプロジェクトを前進させることができます。 【商流】 エンドユーザー：防衛省様、その他 【案件規模】 開発期間：1.5年～2年くらい PJ人員　：5人～10人 【仕事のやりがい】 機種開発リーダークラスになれば、営業とともに顧客への案件提案活動から参画し、自ら関与したシステムが実現するところまで携われるという達成感を得られる点が大きな魅力です。 複数技術や最先端技術を組み合わせた開発に携わり、研究から製品化まで一貫して経験できます。 防衛業界の課題解決に直結するプロジェクトを主導でき、プロジェクトマネジメント力と専門性を同時に高めることができます。 【配属部署】 航空・防衛事業部　開発部　要素技術課　ソフトグループ 【募集背景】 事業拡大のための人員補充になります。 現在、国内防衛予算の増額（GDP比1%から2%へ、約5兆円から倍増）を受けて、古野電気の航空防衛事業が急成長しています。従来の分野とは異なる新規分野、技術への対応も増加し、開発案件が数・規模ともに増えている状況です。 売上高は、2023年比ですでに倍増しており、本年度はさらに約3.5倍を見込んでいます。 この急成長に伴い、今後組織をさらに拡大していこうと考えております。 急速に拡大する組織の中で、共に成長しながら新しい価値を生み出していける仲間をお待ちしています！

■勤務地 西宮本社（兵庫県西宮市） ・住所：兵庫県西宮市六湛寺町9番8号　市役所前ビル ・アクセス：JR神戸線「西宮駅」下車、南口より徒歩7分 　　　　　　阪神電車「西宮駅」下車、市役所口より徒歩12分 ■給与 【年収帯】 年齢 　　残業除く 　 残業20H込 　条件 27歳 　約590万円 　約650万円 （独身、賃貸家賃補助を想定） 30歳 　約670万円 　約740万円 （配偶者を子供1人を扶養、持ち家を想定） 35歳 　約780万円 　約860万円 （配偶者と子供2人を扶養、持ち家を想定） ※上記はモデル年収のため、ご本人の経歴、家族構成や住居区分、また残業時間により金額は上下します。 ■転勤 ・当面なし ■労働時間区分 ・8:35～17:20（所定労働時間7時間45分／休憩1時間） ・時間外労働有無：有 ・その他就業時間補足／昨年度の平均残業時間　20H程度/月 ※フレックス勤務（コアタイム：10:00-15:00） ※在宅勤務可（原則週1回） ■出張有無・頻度 出張：宿泊を伴う出張あり。 主な訪問先は東京、名古屋、長崎などが多い。 出張頻度は繁閑があるが、平均して2-3ヶ月に１回程度。 日帰り出張が殆どを占める。 ■休日休暇 ・年間休日日数125日 ・完全週休2日制（休日は土日祝日） ■その他休暇 ・年間有給休暇 └初年度12日、2年目以降20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） ・半日年休 ・慶弔休暇 ・育児、介護休暇 ・リフレッシュ休暇 ・夏季休暇 ・年末年始7連休、 ・半日年休（午前・午後） ・積立年休 ■雇用形態 ・正社員 ・期間の定め：無 ■使用期間 ・3ヶ月 └試用期間中も採用条件と同条件 ■賃金形態 ・月給制 ※能力・経験を考慮の上決定します。また中途入社によるハンディはありません。 ■昇給 ・有 ■賞与 ・年2回（6月、12月） ■手当詳細 ・家族手当 └（健康上の扶養に入っている場合）配偶者は5000円／月、子供は12500円／月 ・住宅手当 └持ち家かつ既婚の方：5000円／月 ・賃貸 └（本人名義契約の場合）は、既婚15000円／月、独身12500円／月 ■教育制度・資格補助補足 ・基本的には配属現場でのOJT └その他、階層別教育・職能別教育・通信教育・技術研修・語学教育あり ・社内発明表彰：発明表彰には、最優秀発明賞、最多発明賞、発明数ベストテン賞、ジュニアトップ賞等 ■その他補足 ・制度：社内預金、財形貯蓄、社員持株会、厚生資金、住宅融資、発明褒賞金、カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）ほか ・設備：西宮寮・研修センター、診療所、契約保養所（国内外50ヶ所）、テニスコート、グラウンドほか