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オンライン講座シニアプロダクトマネージャー（教材企画・学習サービス開発）【スタディング事業部】※東証グロース上場

年収：応相談

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採用企業

部署・役職名	オンライン講座シニアプロダクトマネージャー（教材企画・学習サービス開発）【スタディング事業部】※東証グロース上場
職種	商品開発 Webコンテンツ企画・編集・ライティングプロダクトマネージャー
業種	インターネットサービス教育
勤務地	東京都
仕事内容	【募集背景】当社は、ビジネスパーソン向けオンライン資格講座を展開し、「学びを革新し、誰もが持っている無限の力を引き出す」をミッションとして事業を成長させてきました。現在は30以上の講座を運営しており、より多くの受講生に「学びやすく、わかりやすく、続けやすい」学習体験を届けるため、体制強化を目的として増員募集を行います。【求人概要】オンライン講座の企画・開発担当として、教材や学習サービスの企画・改善を中心に担っていただきます。受講生の声や利用データ、市場・競合情報をもとに、講師、制作メンバー、システム部など複数の関係者と連携しながら、受講生にとって価値ある講座へと磨き込んでいくポジションです。また、講座の価値をより多くの受講生に届けるため、マーケティング担当などと連携しながら、教材や学習サービスの企画・改善に加えて販促施策にも関わっていただきます。ただし、入社時点でこれらすべての経験をお持ちである必要はありません。まずはご経験のある領域を軸にご活躍いただき、ゆくゆくは自ら課題を捉え、関係者を巻き込みながら主体的に企画・改善を進めていただくことを期待しています。特定分野の専門知識そのものよりも、企画を前に進める力、関係者を巻き込む力、より良くするために改善を続ける力を重視しています。あわせて、受講生や講座そのものに関心を持ち、より良い学習体験をつくることに主体的に向き合える方を歓迎します。【この仕事のミッション】教材や学習サービスを企画して終わりではなく、リリース後も改善を重ねながら、受講生の学びやすさ・わかりやすさ・続けやすさにつながる学習体験をつくっていくことがミッションです。また、合格者を増やしていくためには教材の質向上だけでなく、より多くの方に講座を届け、継続して学べる状態をつくることも重要です。そのため、本ポジションでは教材や学習サービスの企画・改善を軸に、必要に応じて運営や販促の観点も取り入れながら、講座全体を改善していきます。【業務内容】以下のような業務に携わっていただきます。・教材や学習サービスの企画・改善・受講生の声、利用状況、販売状況などを踏まえた講座全体の課題抽出と改善推進・講師、制作スタッフ、システム部など関係者との連携・進行管理・コンテンツの制作ディレクション・講座の運営管理・マーケティング担当と連携した販促施策への参加・担当領域における改善の優先順位整理や方針検討 ※ご経験やご志向に応じて、担当範囲は調整します。入社時点で上記すべての経験が必要なわけではありません。 ※担当領域への理解を深めていただいたうえで、徐々に主体的に企画・改善を推進いただくことを想定しています。【配属部署情報】スタディング事業部　会計ユニット会計系資格（簿記や税理士など）の講座開発を担う部署で、20代後半～40代前半のメンバーが活躍しています。男女比は半々です。なお、担当領域として会計分野の講座に関わっていただきますが、会計の専門知識は応募時点では必須ではありません。必要な知識は、業務を通じて習得していただければ問題ありません。
労働条件	【雇用形態】正社員【年収】 600～900万円 ※ご経験に応じて決定 ※現職のご年収を最大限考慮致しますので、この限りではございません ※上記年収に30～45時間/月分の固定残業代を含む（グレードにより異なる） ■月給制（賃金改定の機会：年1回、原則として毎年1月） ■インセンティブ：業績・評価によって支給あり【勤務体系】フレックスタイム制（8時間/日）＜詳細＞ 1日の標準労働時間：9時00分から18時00分（内60分休憩）コアタイム：10時00分〜15時00分＜備考＞・出社/リモート状況 →出社と在宅勤務併用。役職に応じて出社頻度を設定　・担当者：50％以上　・グループマネージャー以上：60％以上・残業時間 20～40H/月、業務状況により変動【福利厚生】＜昇給＞年1回/1月（但し、会社の業績、または個人の成績により改定しない場合もあります）＜インセンティブ＞年1～2回会社の業績・個人評価や会社への貢献度に応じて、インセンティブを支給（支給なしの場合もあります）＜休日/休暇＞・完全週休2日制（土日祝）※業務状況によって振替となる可能性もございます・有給休暇・特別休暇（有給休暇とは別に、好きな時期に休暇を取得できます）・産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、看護休暇、慶弔休暇　他＜待遇・福利厚生＞・交通費全額支給・各種社会保険完備・資格取得報奨金・資格取得補助制度・書籍購入補助・セミナー受講支援制度・従業員持株会・福利厚生サービス：Perk（by Wantedly）
応募資格	【必須（MUST）】下記いずれかのご経験があり、企画や改善を通じて成果向上につなげた経験をお持ちの方・教育事業や資格講座サービスに関わった経験・コンテンツの企画・制作に関わった経験・無形商材（法人研修、旅行、SaaSなど）における企画・設計・改善に関わった経験【歓迎（WANT）】・マーケティング施策や販促企画に関わった経験・会計分野への興味関心【求める人物像】・講師をはじめ、関係者を巻き込みながら主体的に物事を前に進めることができる方・受講生や講座そのものに関心を持ち、より良い学習体験の実現に向けて粘り強く向き合える方・自分の担当領域に閉じず、講座全体の成果を見据えて柔軟に動ける方・担当領域を理解したうえで、自ら課題を捉え、優先順位を整理しながら改善を進められる方
アピールポイント	自社サービス・製品ありベンチャー企業産休・育休取得実績ありストックオプション制度あり資格支援制度充実上場企業 2年連続売り上げ10％以上UP 年間休日120日以上完全土日休みフレックスタイム
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2026/04/24
求人番号	8184823

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