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| 部署・役職名 | グローバル/国内の間接材調達担当者（①建設/機器企業からの調達担当者、もしくは②IT企業からの調達担当者、もしくは③コンサルティング企業からの調達担当者） |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
・間接材調達のカテゴリマネジメント（支出分析、カテゴリ戦略立案、サプライヤ選定、価格を含む契約条件交渉等の戦略的ソーシング、コスト削減施策の企画・管理）の推進 ・グローバル標準プロセス導入（プロセス設計、システム導入等） ・調達・購買のモニタリング（コンプライアンスモニタリング）と最適な調達プロセスの推進 ＜募集背景と候補者への期待＞ 海外グループ会社メンバーとともに構築している間接材調達業務のグローバル標準プロセス及びシステムを数年以内に施行予定。 候補者には、間接材調達業務の主軸の一つとなるカテゴリーマネジメント業務（支出分析、カテゴリ戦略立案、サプライヤ選定、価格を含む契約条件交渉等の戦略的ソーシング、コスト削減の企画・管理）の担当者として、社内ステークホルダー、及び海外グループ会社メンバーと協力して推進することを期待している。 ＜入社後のキャリアパス＞ ・リージョナル・カテゴリ―マネジメントリード ・（必要に応じて）海外グループ会社調達部門への出向 ・グローバル・カテゴリーマネジメントリード ・（適性を見極めた上で）マネジメント職への登用 ＜組織名＞ 調達管理部 |
| 労働条件 |
給与 経験・能力を考慮し、当社規定により算出します。 想定年収（万円）：基本年収600~1000万＋各種手当（時間外、住宅手当等） 昇給・賞与 昇給：年1回 賞与：年1回（7月） 福利厚生 各種社会保険、社宅制度、自己啓発支援 等 勤務時間 1日当たりの所定労働時間：7時間45分、休憩時間：1時間 ※時間帯例 8:45～17:30（事業所により異なる） 休暇 年次有給休暇、リフレッシュ休暇、育児休業制度、介護休業制度、ボランティア休暇 等 諸手当 住宅手当、通勤手当、出張・外勤手当、時間外労働手当等 休日 毎週土曜日・日曜日、祝日、会社設定休日（GW・夏季・年末年始）等 当グループは敷地内全面禁煙です。 また標準就業時間帯は、事業場内外を問わず禁煙となります。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ＜経験・スキル＞以下のいずれかに該当 ・調達カテゴリマネジメント業務経験3年以上 ・建設/機器企業（機器設置工事を含む）/IT企業/コンサルティング企業での実務経験3年以上 ・プロジェクトマネジメント経験3年以上 ＜英語レベル＞ TOEIC 800点以上 （②IT企業からの調達担当者、もしくは③コンサルティング企業からの調達担当者の場合） 【歓迎（WANT）】 ＜経験・スキル＞・製薬業界に関する知識 ・間接材の調達経験 ・英語を共通言語として、異文化を持つ外国人とともに業務推進した経験 ・英語レベル：TOEIC 800点以上（①建設/機器企業からの調達担当者の場合） ・コスト積算やコストコントロール業務の経験 ＜資格身分行動特性など＞ ・CPP－A級（Certified Procurement Professional） ・CPSM （Certified Professional in Supply Management） Personal skills: － Proven ability to lead cross－functional teams and engage stakeholders at all levels of the organization. － Excellent communication and interpersonal skills, with the ability to influence and drive alignment on ESG and risk management initiatives. － Ability to adapt to a dynamic environment and drive change effectively. |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/04/24 |
| 求人番号 | 8184637 |
採用企業情報
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この求人の取り扱い担当者
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- メーカー メディカル
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- 製薬メーカー、医療機器メーカー、CRO・CDMO企業等、グローバル企業を中心に19年間で実績330名以上持ち、職種はメディカル専門職 - 研究、臨床開発、薬事、PV、MW、DM・BS、製剤、CMC、QA、生産技術、エンジニア-及び管理系職種の支援実績を多く有しております。
- (2025/12/18)
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