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SV部長候補｜FC事業の加盟店支援・収益改善を統括【フィットネス×テクノロジー】
年収：
800万 ～ 1800万
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採用企業案件
社長面接
SOELU株式会社
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- 会社規模101-500人
- その他
| 部署・役職名 | SV部長候補｜FC事業の加盟店支援・収益改善を統括【フィットネス×テクノロジー】 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
「つづく健康を、あたりまえに」を掲げるSOELUのFC事業において、加盟店の収益最大化とオーナーリレーション強化を担うSV部門の統括ポジションです。FC開発（加盟営業）部門と連携し、FC事業全体のP/Lに責任を持ちながら、個店の収支改善・増店支援・オーナー満足度向上を推進していただきます。 【主な業務内容】 ■ 加盟店支援・収益改善（主務） ・既存加盟店の月次収支モニタリングと改善施策の立案・実行 ・SVチーム（複数名）のマネジメント・育成・KPI設計 ・オーナーとの定期面談を通じたリレーション構築・増店提案 ・店舗オペレーション標準化とベストプラクティスの横展開 ■ FC事業全体への貢献 ・FC開発部と連携した加盟候補者への既存店実績の提供・見学対応 ・事業計画に基づくFC事業全体のP/L管理・予実分析 ・本部・加盟店間の契約条件や精算フローの改善提案 ・将来的にはFC開発部を含む事業全体の統括 【このポジションの魅力】 ・代表直轄のポジションで、事業戦略の意思決定に深く関与できる ・FC事業の拡大期に、仕組みづくりから携われる ・SV組織の設計・KPI策定から自ら主導できる裁量の大きさ |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・事業部またはプロフィットセンターのP/L責任を持った経験・5名以上のチームマネジメント経験 ・加盟店オーナーとの折衝・リレーション構築の実績 【歓迎（WANT）】 ・フランチャイズ本部でのSV・加盟店支援部門のマネジメント経験（3年以上）・FC加盟開発（加盟営業）の経験 ・フィットネス・ヘルスケア・ウェルネス業界での就業経験 ・多店舗展開（50店舗以上）のFC本部での経験 ・データドリブンな店舗分析・改善の実績 ・スタートアップ・ベンチャーでの事業立ち上げ経験 【求める人物像】 ・「仕組みで成果を出す」志向の方 ・オーナーや現場スタッフとの対話を大切にできる方 ・事業のP/Lを自分ごととして捉え、数字で語れる方 ・変化の激しい環境を楽しめる方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり シェアトップクラス ストックオプション制度あり 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/04/24 |
| 求人番号 | 8173220 |
採用企業情報
- SOELU株式会社
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- 会社規模101-500人
- その他
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会社概要
【設立】2014年4月1日
【代表者】白土 聡志・蒋 詩豪
【従業員数】約300名
【本社所在地】東京都港区虎ノ門3-19-13 スピリットビル6階
【事業内容】
■フィットネス店舗事業及びFC事業
■オンラインヨガ・フィットネスSOELU（ソエル）の運営
■オンラインパーソナルトレーニング（SOELUパーソナル）の運営及び商品販売
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