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| 部署・役職名 | 【2898】【主任クラス】大手証券会社向けオンライントレードシステムのインフラエンジニア（チームリーダー候補） |
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| 仕事内容 |
【配属組織名】 金融ビジネスユニット 金融第二システム事業部 金融システム第一本部 第二部 【配属組織について（概要・ミッション）】 ■組織のミッション メガバンク系大手証券会社のフロントアカウント部署として、技術力・要員動員力を強みに、証券業界をはじめ、多業種のミッションクリティカルシステムのインフラ安定稼働に貢献する。 ■担当業界 金融分野（大手証券会社） ■提供サービス・製品 大手証券会社向け、ミッションクリティカルシステムのアプリケーション開発、インフラ構築とそのプロジェクトマネジメント業務 ■年齢構成・組織構成 ミッションクリティカルな基幹システムをはじめとした、経済活動を支える社会インフラの担い手。 30代～40代の中堅層メンバを中心とした、大手証券会社のITを支えるプロ集団。 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 インターネット経由で一般投資家に広く投資機会を提供し、証券取引拡大を牽引するオンライントレードシステムのインフラ部分に携わります。以下の要素・製品の設計～構築～運用に従事いただきます。 ・オンプレミス基盤の導入、構築（PCサーバ、ストレージ等（当社製品を含む）） ・仮想化基盤製品（VMware）の導入 ・Webアプリケーションシステムを構成するOS・ミドルウェア製品 （Windows/RHEL/Apache/tomcat/Weblogic/JavaVM/Oracle DB/Postfix/Splunk/JP1等） ・インターネット公開システムに必要な認証・セキュリティ関連製品 （IceWall/Outseer Fraud Manager等） 【募集背景】 社会の関心が貯蓄から投資への向かう中、オンライントレードシステムにおいてもお客様から様々な要件の引合いをいただいているため、人員を増加したく募集します。昨今、証券会社様からインフラ領域の中核システムを任せていただいており、当社の更なるシェア獲得やプレゼンスアップを見据えて人員を確保したいと考えております。 【職務概要】 ■主にリーダー候補としてのプロジェクト推進やマネジメントを行っていただきます。 ・同システムの保守案件及びエンハンスプロジェクトにおいて、リーダー候補として推進/取り纏め、および顧客折衝/調整。 ・お客様との信頼関係醸成および日々のコミュニケーションを通した、潜在的な顧客課題のタイムリーな把握。 クライアント様だけではなく、当社と関係するBPさんも含めて信頼関係構築や潜在的ニーズの把握などをになっていただきます。 ・保守やエンハンス案件毎に数名～10名程度のチームを組み、このチームのリーダ/サブリーダとして従事いただきます。 ※入社当初は当該領域の案件推進実績の豊富な技師（主任相当職）の支援のもと、業務をキャッチアップいただく想定です。 【職務詳細】 ■具体的には‥ ・同システムの保守案件及びエンハンスプロジェクトにおいて、上流～下流まで含めた一連の工程をスコープとして、証券会社の業務ユーザーおよびシステム担当と協議し、システム化要件を検討、決定 ・要件を踏まえたシステムアーキテクチャの検討や決定 ・プロジェクト実現に必要な各種リソースについて見積を実施し、顧客との価格交渉 ・プロジェクト計画を立案し、社内承認を経たうえで推進、進捗/課題管理 ・設計・構築・テスト工程においての、各種成果物レビューおよび品質管理 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 高い信頼性・性能・セキュリティを要求されるシステムへの対応ノウハウを身に着けていただくことが可能です。それらを基に、より広いキャリアパスや将来の選択肢を持つことが可能。 ・裁量を持って、お客様と直接会話しながらシステムの設計・開発を行う経験を積むことが可能。 当社とクライアント様はもう長年の関係を維持しており、フラットな立ち位置でフロントSEとして対話しながら成果物まで形成出来るのが特徴です。 ・大手証券会社に必須なITシステムの構築を通じて社会へ貢献できる。 エンドユーザーが直接インターネットを経由して触れるシステムですので、普段の生活での身近さを感じることが出来るでしょう。 またオンライントレードシステムという性質上、マーケットを支える技術が必要であるため、それなりの考える力の高さや技術の高さを感じることが出来るでしょう。 ・高い技術力を持つメンバと、切磋琢磨しながらスキルを高めあえる環境がある。 ・実力、経験に応じて将来的に多様な分野（保険、産業、流通）へのキャリアパスも経験可能。 ・当社の様々なサービス提供部署と協業し、様々なナレッジの吸収、高い品質のシステム導入ノウハウを学べる。 【働く環境】 ①配属組織（チーム） 社員4名、BP20名以上 技師層中心に、フロントSEとして経験者、顧客パスや、スキルを持ったメンバーが多数 ②働き方 勤務地への出勤と在宅勤務を併用可能（在宅勤務は週1～2回程度） お客様システムを預かっている為、まれにシステムトラブル時などは、夜間対応も行う場合有。 ※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【必須条件】・インフラ系のシステムエンジニアとしてのご経験が3年以上ある方 ※証券に関する業務知識・固有のシステム知識は不要です。ただし、前向きに習得する意欲は必要となります。 ・特にインフラについて設計工程の経験を有する方 【歓迎条件】 ・お客様と直接接する職務経験 ・証券/金融に関連するシステムの構築経験 【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等 【全職種共通（当社グループ コア・コンピテンシー）】 ・People Champion（一人ひとりを活かす）： 多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場（インクルーシブな職場）をつくり、積極的な発言と成長を支援する。 ・Customer ＆ Society Focus（顧客・社会起点で考える）： 社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。 ・Innovation（イノベーションを起こす）： 新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。 【その他職種特有】 ・他者との違いを尊重し、互いに良い関係を構築・維持できるヒューマンスキルを有する。 ・お客様の意図を汲み取り、要件として可視化することができる。 ・要件や課題に対して解決策を考え、意思を持って最後までやり切ることができる。 ・技術要員を束ねて、プロジェクトを推し進めることができる。 ・好奇心が強く、先端技術修得への意欲が高い。 ・自身や他者、組織の成長にも貪欲である。 ・関係者の立場・ニーズを意識し、コミュニケーションできる。 ・分析力と論理的思考をもって物事に対応できる ・システムトラブル等の緊急対応下においても冷静に対応できる 【最終学歴】 大卒以上 |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2026/04/23 |
| 求人番号 | 8166053 |
採用企業情報
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