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G1039_【アプリケーション企画・開発】ローコード×オフショアを活用した社内DX推進

年収： 800万～ 1000万

ヘッドハンター案件

部署・役職名	G1039_【アプリケーション企画・開発】ローコード×オフショアを活用した社内DX推進
職種	事業企画・事業統括
業種	通信・キャリア
勤務地	東京都
仕事内容	弊社は「地域の未来を支えるソーシャルイノベーション企業」として、現場第一線で活動する社員の高い地域密着力、エンジニアリング力、及び通信を起点とした最先端のICT技術（当社サービス、ローカル5G、AI、IoT、クラウド等）を活用し、地域のみなさまとともに課題解決を超えた価値創造を実現することで、夢や希望を感じられる社会づくりを目指すICT企業です。「地域循環型社会の共創」というパーパスの実現に向け、様々な業界知見や先端技術に関する専門性を持った方にご参画いただき、地域に密着した現場力とテクノロジーの力で、夢や希望を感じられる事業を共に創造していきたいと考えております。・当社では、音声・IP収入に代わる新たな事業の柱として、ソフトウェア事業の拡大を目指している。・上記を背景に当担当では、当社におけるローコード（Outsystems）×オフショア開発のトップランナーを目指しており、ローコード開発者の人財拡充が必要・特にローコード開発における上流SE（業務SE）及びPM人材の拡大が急務である。 ■当社の非通信分野における新たな事業の柱として、利益創出に向けたソフトウェア事業の拡大と当社グループのDX推進を目的に、膨大な当社グループの業務システム、DX施策を内製で推進。蓄積した技術・ノウハウに加え、ベトナムオフショアによるリソースを武器に、最終的には東南アジア含めた地域の顧客にソフトウェアで価値を提供できる企業を目指す。・当社及び、東グループ内におけるDX施策/業務システムのリプレイスを、ローコード（Outsystems、AWS等）を活用したアプリケーション内製開発で実現する・また、ソフトウェア内製の業容拡大・発展を目的に、ベトナムのグループ子会社に設置したオフショア拠点を含め、スケールへの対応、実績・ノウハウ・ナレッジを蓄積する。さらには、東日本グループ以外へ当社グループや日本及び東南アジアの地域のお客様に向けたソフトウェアビジネスを出口戦略と捉え、アジアNo1ローコード開発カンパニーを目指す。・2023年度の目標は当社グループのDX施策／システムリプレイス案件を年間30本のハイペースで対応する事を目指します。急速な拡大に合わせて案件リードの開拓から要件抽出・定義を実施し、ローコード×オフショア開発体制へ設計を落とし込む即戦力となる社内SE／PM相当の人材を募集します。
応募資格	【必須（MUST）】求める人物像・ソフトウェア開発における世の中の技術動向の把握に意欲的であり、ソフトウェアを活用した様々な課題解決を行うプロジェクトを推進できる人（ローコード×オフショアに強いとなお良し）・チームや様々な組織のメンバとのコミュニケーションを通じた協働を積極的に行うことができる人応募資格（必須）・ソフトウェア開発経験が3年以上。もしくは10案件以上に従事した経験がある・ローコード開発の技術面に精通しており、第三者にアドバイスができる（具体的なイメージ）一般的なシステム開発の上流プロセス（要件抽出、要件定義、外部設計等）に対し、ローコードによる開発生産性を考慮し、なるべくドキュメントレスな要件整理やプロトタイプ手法等によるモックアップを活用した顧客合意等の経験値を有し、かつその手法を後進へ指導できる応募資格（歓迎）・Outsystemsに関する豊富な知識及び開発経験・SaaS製品に精通している。（AWS、AzureAD、Auth0、Workato、Teams等）・開発標準化の作成・推進もしくは、開発標準の維持運用に従事したことがある・上記の知識、経験を基に人財育成の実施や育成プログラムを企画、遂行したことがある・海外オフショアリソースを活用したシステム開発の経験がある
受動喫煙対策	その他「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください
更新日	2026/04/23
求人番号	8165865

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