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【343】【主任クラス】次世代の上下水・産業分野向け制御システムのミドルウェア設計開発

年収: 800万 ~ 1000万 ?

ヘッドハンター案件

部署・役職名 【343】【主任クラス】次世代の上下水・産業分野向け制御システムのミドルウェア設計開発
職種
業種
勤務地
仕事内容 【配属組織名】
社会ビジネスユニット(インフラ制御システム) インフラ制御プラットフォーム本部 制御プラットフォームサービス設計部

【配属組織について(概要・ミッション)】
電気・水の供給、鉄道の運行など社会を支えるシステムに組み込む「信頼ある製品」を開発・提供している組織です。
ハードからソフトまで一から創り出す開発力を持ち、顧客ニーズ変化や技術動向を先取りし、オンリーワンの価値を持つソリューション・サービスを創生・提供しています。
また、高信頼・高品質なものづくりへのこだわりを持ち、コア技術の継承と使いこなし技術を磨き、システムの長期安定稼働を支える製品・サービスの安定供給を実現しています。

【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】
上下水・産業向け制御システム

【募集背景】
当社の制御システムは、長期安定稼働・高信頼性を強みに、上下水、ガス、化学など幅広い社会インフラで活用されています。現在、次世代制御プラットフォームの開発を進めており、従来技術を理解しつつ新しいアーキテクチャや技術トレンドを取り入れ、製品進化を牽引いただける方を求めています。
OT分野では今後も制御システムの需要が継続する見込みであり、開発体制の強化と新領域への対応力が重要になっています。こうした背景から、将来を見据えた人財の確保を目的として募集を行うものです。

【職務概要】
制御システムの中核となるミドルウェア開発をリードし、顧客課題の解決に直結するプロジェクトを推進します。
要件整理から設計・検証までの工程を関係部門と連携しながら主体的に担い、高信頼な社会インフラシステムの構築に寄与していただきます。
組織方針を踏まえつつ、上長と協議しながら最適な技術方針を策定し、専門性を活かしてプロジェクトを前進させる役割を担います。

【職務詳細】
市場・技術トレンドや他社動向を踏まえて、制御システムに求められる要件を幅広く分析し、社内外の顧客ニーズを的確に把握した上で、ミドルウェア開発における技術課題の抽出と解決方針の検討を主導いただきます。
担当領域においては製品仕様の策定をリードし、必要に応じてプロトタイプ検証や性能評価を行い、実現性・信頼性・運用性の観点から最適な仕様へ落とし込む役割を担います。
また、ハードウェア、OS、アプリケーション、品質保証など多様な関係部門と連携し、システム全体として整合性のとれた設計となるよう技術判断や調整を行っていただきます。

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
ポジションの魅力:
本ポジションでは、社会インフラを支える制御システムの中核となるミドルウェア開発を担います。自ら設計した仕組みが実際のシステムに組み込まれ、上下水道・産業施設などの安全で安定した運用を支えていることを実感できる、非常に社会貢献性の高い業務です。
また、ハードウェア・OS・アプリケーションなど多様な領域の技術者と連携しながら、システム全体の調和を考慮した設計に関わることで、制御システム全体を見渡す広い技術視点を身につけることができます。
キャリアパス:
本ポジションでは、制御システム領域の専門性を高めながら、将来の共通プラットフォームをリードする役割へステップアップできる環境があります。
プロジェクトを牽引する立場への成長はもちろん、技術を深く極めてコア技術の継承や高度化に貢献する道も選択でき、個々の志向に応じたキャリア形成が可能です。

【働く環境】
・部署としては157名、配属先のGrは24名です。
・平均年齢は43歳で、新入社員からシニアの方まで幅広く活躍いただいており、穏やかな人が多く在籍しています。
・業務では在宅やフレックスなど柔軟に使用でき、出張は少なくなっています。

※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。
応募資格

【必須(MUST)】

【必須条件】
・ソフトウェアの設計開発の実務経験(C / C++ / C# を中心とした開発経験を目安:5年以上)

【歓迎条件】
下記いずれかのご経験・スキルをお持ちの方
・社内外の顧客課題のヒアリング、解決策提案を行うためのコミュニケーション、交渉、提案スキル
・Windows環境でのソフトウェア開発経験
・基本情報処理技術者試験合格者
・応用情報処理技術者試験合格者

【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等
【全職種共通(当社グループ コア・コンピテンシー)】
・People Champion(一人ひとりを活かす):
多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。
・Customer & Society Focus(顧客・社会起点で考える):
社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。
・Innovation(イノベーションを起こす):
新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。

【最終学歴】
学歴不問

受動喫煙対策

その他

「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください
更新日 2026/04/23
求人番号 8165864

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

  • 3.49
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    • 大阪府
    • 神戸松蔭女子学院大学
  • 金融 コンサルティング IT・インターネット
    • 大手優良企業に強みを持つsincereed株式会社です。現職に留まることも踏まえて長期的なサポートをさせていただきますので、まずはお気軽にお問い合わせください。
    • (2024/09/20)

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