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| 部署・役職名 | E6007/海外大型プロジェクト営業(国内・東南アジア担当/ソリューション提案営業)/羽田事務所/株式会社荏原エリオット採用 |
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| 仕事内容 |
【業務内容】 アジア・パシフィック地域の既存顧客および新規顧客に対し、単なる製品販売に留まらない経営・技術課題の解決(ソリューション提案)をお任せします。 主な顧客は、国内・東南アジアエリアの大手EPC、コンサルタント、エンドユーザーです。キーアカウントに対するアカウントマネジメントと、案件ごとのプロジェクトベースでの営業活動の両面から、顧客深耕と新規案件の創出を担っていただきます。 具体的には、顧客が抱える不に対しての解決策の提案の取りまとめをリードしたり、マーケット情報の収集から戦略策定、社内関係部署との技術調整、海外顧客との商談・契約交渉まで、一連のプロセスを自律的に推進していただくこと等を期待しています。 また、本ポジションは“ある製品を売る営業”ではなく、“顧客が実現したいことに対して必要な仕様・技術・体制を社内外で組み上げ、最適解を形にしていく営業”です。 脱炭素やエネルギー転換が進む中で、顧客の新しいプラント計画や設備構想に対し、数年単位で伴走しながら、まだ世の中にないソリューションを共創していく役割を担います。 案件によっては、海外拠点や他国の技術メンバーと連携しながら、グローバル体制で受注活動を進めます。たとえば、顧客は日本・東南アジア、エンドユーザーはメキシコ、EPCはアメリカ/インド、技術チェックはオランダといったように、国をまたいで関係者を巻き込みながら案件を前進させるダイナミックさがあります。 ※変更の範囲:会社の定める業務 【募集部門】 New Apparatus Business Unit アジアパシフィック第二営業部 営業第一課 【キャリアステップイメージ】 まずは特定エリアの担当として、OJT指導の下、業務に従事していただき、製品知識や業界知識等を把握していただきます。自走できる方には、早期に大型案件のメイン担当をお任せします。 入社後は、国内・東南アジア案件を中心にキャッチアップいただきながら、顧客・案件・社内技術部門との関係構築を進めていただきます。案件は短期の売切りではなく、納入の数年前から営業活動を行う中長期型が中心です。 3~5年後: 特定の大手EPC(エンジニアリング企業)のアカウントリーダーとして、営業戦略の立案から実行までを牽引する中心メンバーへの成長を期待します。海外赴任しての営業対応という選択肢もあります。 将来的には: マネジメント職への登用だけでなく、高度な交渉力を活かしたスペシャリスト、あるいは海外拠点の経営・運営に関わるポジションなど、適性に応じた多様なキャリアがあります。 【異動・出張・赴任について】 出張:担当エリア(国内出張や東南アジア等)への出張が案件進捗により発生します。 国内案件では出張はほとんどございませんが、海外案件の場合は月1回程度発生する想定です。 出張期間:海外への出張の場合は1週間程度 異動・転勤:本人の希望やキャリア形成を考慮したジョブローテーションの可能性はありますが、 国内での転居を伴う異動は頻繁ではありません。 海外赴任:あり 【当部門の役割・業務概要】 当部門は、石油精製・石油化学プラントの心臓部を担う「コンプレッサ・蒸気タービン」や発電所の心臓部を担うポンプ等の回転機器についてのアジア・パシフィック地域における新設販売を担当しています。 主な業務は、プラントメーカー(EPC)、コンサルタント、エンドユーザーに対する技術提案、受注に向けた交渉です。顧客が抱えている課題に対し、荏原グループの高度な技術力を結実させた最適なソリューションを提案します。 当部門のミッションは、「ソリューションプロバイダになる」ことです。 単なる価格勝負の製品販売ではなく、顧客の経営・技術課題に向き合い、荏原グループの技術・製品・知見を組み合わせながら、課題解決を通じてグループ価値の最大化を目指しています。 【本ポジションの魅力】 ときには世界中にいる仲間と連携して巨大なプロジェクトに携わり、世界のエネルギーインフラを支える貢献を実感できます。 多様な文化背景を持つ顧客との交渉を通じ、高度な国際ビジネススキルを磨けます。 世界トップクラスのシェアと技術力を武器に、自信を持って提案活動に専念できる環境です。 さらに、案件規模は数千万円~数十億円、案件によっては100~200億円規模に及ぶこともあり、営業として非常に大きな裁量とインパクトを実感でき、大型案件を動かす醍醐味があります。 また、脱炭素・エネルギー転換といった変革の最前線で、顧客の構想段階から入り込み、数年がかりで案件を育てる営業スタイルのため、「顧客と一緒に世の中にないものをつくる」実感を持ちやすいポジションです。 |
| 労働条件 |
■残業手当 :有 ■賃金形態 :月給制 ■各種手当 : 家族手当…扶養家族1人目18,000円、2人目以降4,000円/人 / 住宅手当…家族あり16,500円、家族なし11,500円 ■勤務地 :羽田事務所 ■就業時間 : 8:45~17:15(休憩45分) ■雇用形態 :正社員 ■通勤手当 :会社規程に基づき別途支給 ■退職金 :有(確定拠出年金制度あり) ■年間休日 :所定休日125日(完全週休2日制/土日祝日休)、夏季休暇9日、お盆休み5日(羽田の場合は夏季休暇4日、お盆休み9日)、ゴールデンウィーク5日、年末年始休暇6日(2026年予定/有給拠出含む) ■有給休暇 :入社月に応じた日数を入社日に付与し、以後毎年1月1日に20日付与。1日、半日、1時間単位で取得可能。取得率(前年実績) 83.24% ■教育制度 :階層別研修、資格取得推奨支援、通信教育(会社補助あり) 等 ■福利厚生 :持株会、財形貯蓄、福利厚生サービス ■寮・社宅 :独身寮、厚生社宅(借上社宅)完備 ※年齢等入居条件あり ■保険 :社会保険完備(健康、厚生年金、雇用、労災) ■働き方 :在宅勤務可/育児・介護のための時差勤務・短時間勤務可/フレックスタイム制なし ※育休取得率(前年実績) 女性100%、男性72.73% ■勤務地 ▼羽田事務所 東京都大田区羽田旭町11-1 ・JR東京モノレール羽田空港線天空橋駅 徒歩7分 ・京浜急行電鉄京急空港線穴守稲荷駅 徒歩7分 ●屋内全面禁煙 ●社員食堂有り、ビル内に売店有り ※変更の範囲:会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む) |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・メーカーにおける課題解決型の営業経験5年以上・英語での実務経験3年以上 【歓迎(WANT)】 ・提案期間、金額が大きく、多数関係者との調整が必要な製品に関する営業経験・産業メーカーでの営業経験 ・回転機器基本知識 ・輸出入等の貿易実務経験 ・法務基本知識 ・OIL&GAS業界従事経験 □求める人物像 ・答えのない世界の中で、何事も自ら考え、周囲と協力をし、解決を図りながら前に進めることができるような方 ・多様な関係者と信頼関係を築き、周囲を巻き込みながら前に進められる方 ・製品ありきではなく、顧客課題起点で提案を組み立てられる方 □学歴 不問 □語学 ※TOEICスコアに限定せず、同等の語学力があれば歓迎します。 TOEIC700点以上を歓迎 業務での英語使用…メール【頻繁にある】/資料・文書読解【頻繁にある】/電話会議・商談【頻繁にある】/駐在【将来的にはある】 ※社内会議も英語で行われており、日常的に英語を用いて業務を進める環境です。 |
| アピールポイント | 日系グローバル企業 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 創立30年以上 Uターン・Iターン歓迎 海外事業 完全土日休み |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/04/23 |
| 求人番号 | 8165289 |
採用企業情報
- 株式会社荏原エリオット
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- 会社規模501-5000人
- 機械
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会社概要
【本社所在地】千葉県袖ヶ浦市中袖20-1
【事業内容】
コンプレッサ、タービン、ブロワ等に関する計画、設計、製造、販売、施工、据付、試運転、保守、技術指導、コンサルティング
【当社について】
エリオットグループは世界中のお客様から選ばれて、重要なターボ機械の設計や製造、アフターサービスを提供しています。
100年以上の間、エリオットグループはエンジニアリングの革新、信頼性が高い製品の製造、顧客満足の達成に取り組んできました。2000年からエリオットグループは親会社の荏原製作所 からターボ機械事業を引き継ぎました。
エリオットグループはエンジニアリングと製造の拠点を日本の千葉県袖ケ浦市と米国ペンシルバニア州ジュネットに置き、遠心コンプレッサ、軸流コンプレッサ、蒸気タービン、動力回収ガスエキスパンダなど、高い効率と信頼性を誇る多種多様な回転機器を製造しています。フルサービスの修理センター、フィールドサービスチーム、営業サポートオフィスからなるエリオットグループのグローバルネットワークは、北米、南米、欧州、中東、アジアに張り巡らされています。
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