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| 部署・役職名 | 管理本部 情報システム管理課 ITグループ |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
ネットワーク・サーバの構築・運用を中心に、情報セキュリティ対策やIT機器管理など、社内ITインフラ全般の運用を担当していただきます。 あわせて、ITサービスマネジメントを活用し、社内ITインフラの安定運用と継続的な改善をリードしていただくポジションとなります。 当社は国内外に製造拠点・営業拠点を有しているため、海外拠点の社内IT担当者との英語によるコミュニケーション(メール、チャット、会議など)が発生します。 入社後は、ご経験やスキルに応じた業務からお任せします。 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員 (試用期間3か月) 【就業時間】 フレックスタイム制(コアタイム無し) ※標準就業時間:8:30~17:15 休憩:45分 ※標準休憩時間:12:00~12:45 時間外労働:有 【休日休暇】 ・年間休日数:125日 ・休日休暇形態:完全週休2日制・会社カレンダーによる ・年間有給休暇:10日~20日(下限日数は入社3ヶ月経過後の付与日数となります) ・土曜・日曜・祝日、夏季休暇、年末年始休暇、 ・有給休暇(試用期間終了後から付与) ・育児サポート休暇 【昇給の有無】 有(4月) |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・社内ネットワーク・サーバの構築・運用経験・実務経験5年以上 【歓迎(WANT)】 ・英語でのコミュニケーション能力(メール、チャット、会議参加など)・ITサービスマネジメント(ITIL 等)の設計・運用改善経験、またはITサービスマネジメントツールの導入・運用経験 ・SD‑WAN/SASE/ゼロトラストの企画・導入経験 【最終学歴】 大学卒/情報専攻卒 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 上場企業 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 フレックスタイム |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2026/04/23 |
| 求人番号 | 8162467 |
採用企業情報
- HOYA株式会社
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- 資本金6,264百万円
- 会社規模5001人以上
- その他
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会社概要
【設立年月日】1944年8月23日
【代表者】代表執行役 最高経営責任者 (CEO) 池田 英一郎
【資本金】62億6,420万1,967円
【売上高】7,626億1,000万円(2024年3月期連結)
【従業員数】35,702名(連結)
【本社所在地】東京都新宿区西新宿6-10-1
【事業内容】
1941年に光学レンズメーカーとして創業したHOYAは、高度な先端技術を軸に「ライフケア」と「情報・通信」の2つの事業領域において、メガネやコンタクトレンズ、医療用内視鏡、白内障用眼内レンズ、さらには半導体やデジタル機器産業を支える精密機器、デバイスなどを多角的に展開しています。HOYAは世界に150以上の拠点、子会社を有し、36,000人の社員を擁するグローバル企業です。
【当社について】
HOYAは1941年に光学ガラス専門メーカーとして創立以来、つねに時代の潮流・ニーズを先取りした製品の提供に力を注いできました。HOYAの事業領域は現在、半導体製造用部材やHDD用ガラスディスクから、メガネレンズ、コンタクトレンズ、さらには医療用内視鏡などの医療分野へと広がっています。
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