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| 部署・役職名 | 【神奈川】マーケティング部門の責任者候補 |
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| 仕事内容 |
安定した業界でトップクラスに堅調な業績が魅力の企業／年間休日123日 【職務概要】 CMO候補として、全社的なマーケティング戦略の立案から実行までを統括し、事業成長とブランディングを牽引していただきます。複数販促チャネルが存在するマーケティング部門全体の統括、ならびにメンバーへの支援を含めたマネジメントを広くお任せします。 【職務詳細】 ・全社マーケティング戦略とブランディングの統括（上流戦略） ・事業間のシナジー創出とミッション・ビジョン、事業戦略に基づいたメッセージの立案 ・デジタルマーケティングとリード獲得の実行支援（現場統括） ・組織構築およびメンバーのマネジメント 【ミッション】 年間200万件以上の依頼実績を誇る同社の膨大な顧客データを活用し、LTV向上や継続率改善に貢献することが期待されています。重要な戦略転換期において、中核メンバーとして前例のない難易度の高い課題にチャレンジしていただきます。 【同ポジションの魅力】 ・マッキンゼー、ゴールドマンサックス、リクルートなどの経歴を持つ経営陣と近い距離で、大きな裁量を持って業務遂行が可能です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 労働条件 |
■年収：1000万～1300万円 月給制：月額760000円 賞与：年2回 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有（3ヶ月（期間中の条件変更なし）） ■福利厚生： 通勤手当、在宅勤務（一部従業員利用可）、リモートワーク可（一部従業員利用可）、出産・育児支援制度、資格取得支援制度、資格手当（月最高2.5万円）、一時金（結婚祝金、出産祝金、家族弔慰金）、確定拠出年金（401K）、福利厚生サービス、社用携帯貸与、インフルエンザ予防接種、健康診断など ■休日・休暇： 年間休日123日、月9日休み（2月は8日休み）※基本土日で取得いただきます、リフレッシュ休暇（15日間）、誕生日休暇、有給休暇（入社3ヶ月経過時点で付与※会社規程に基づき支給、最高付与日数20日）、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇など ■勤務時間：9：00～18：00 休憩時間：60分 残業：平均25時間／月 ■勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし ※その他の詳細は面談時にお伝えします。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【必須】・全社マーケティング戦略の立案、実行経験 ・マス、オフライン、デジタルそれぞれでのマーケティングにおける運用実務または支援のご経験 【尚可】 ・データを基にした意思決定支援（プレゼン資料作成、経営会議での説明） ・マネジメント経験（5名以上） ・CRMやMAツールの活用経験（例HubSpot、Salesforce等） ・セルフスターターな方 |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/05/01 |
| 求人番号 | 8160277 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
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